- 【事業内容】
- 児童養護施設こはるびの運営
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仕事内容 | 児童指導員 ★未経験OK/賞与年2回(昨年度実績4.4ヶ月分)/残業ほぼなし/住宅手当など待遇充実! さまざまな事情を抱えた幼児から高校生までの子どもが生活する「児童養護施設こはるび」。あなたにはここで、子どもたちが基本的な生活習慣を身につけ、自信をもって生活できるよう支えて頂きます。■「こはるび」について 定員数36名の児童養護施設です。一つの"家"に見立てた1ユニットに6名の児童を受け入れ、より家庭に近い状態で子どもたちを養育しています。毎年地域の団体から野菜の収穫に招かれたり、ピアノ演奏会に近所の方を招待したりなど、地域とのつながりが強い施設です。 ■具体的な仕事内容 子どもの養育を中心に、家事や炊事、事務作業などの仕事をお任せします。日常生活に必要な挨拶・礼儀作法などを指導する他、宿題を一緒に見たり進学の相談に乗ったりしながら暮らしを見守りましょう。 <「こはるび」で働く魅力> ★退所後も遊びに来てくれる 子どもたちの多くが高校卒業と同時に就職し、自立していきます。その後もイベントに遊びに来てくれたり、電話で「最近こんなことを始めたよ」と連絡をくれたりなど、長く関係を続けていけるのが魅力。施設はまだ9年目のため、今後さらに多くの子どもと絆を深めていくことができます。 ★自分の意見を出しやすい ユニットごとに担当を決め、子どものためになるイベントを企画・実行します。自身のアイデアを自由に活かすことができ、各ユニットの個性が出せるのも楽しさの一つです。 ~季節のイベント例~ 4月…お花見 5月…こいのぼり掲揚 6月…じゃがいも収穫、さつまいもの苗植え 7月…夏野菜の収穫、調理教室 8月…七夕、バーベキュー、キャンプ 9月…秋野菜の収穫 10月…ミニサッカー、ハロウィン 11月…さつまいも収穫 12月…クリスマス会、餅つき、大掃除 1月…初詣 2月…豆まき 3月…ひな祭り、卒園生を送る会、じゃがいもの苗植え など |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!> ■下記いずれかの資格・経験をお持ちの方 保育士/児童指導員/教員/社会福祉士/心理学系専攻 ◎実務経験は不問です! <こんな方からのご応募お待ちしています!> ・子どもが好きな方 ・子どもと深く関わりたい方 ・聞き上手な方 ・意見を積極的に発信できる方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 |
募集背景 | 「児童養護施設こはるび」は、群馬県で開設して9年目となる施設。さまざまな理由から家庭での養育が困難となった子どもたちが日々の生活を送る家として、地域と協力しながら彼らを支えてきました。子どもたちの生活の一部ではなく全般を通して支えていくため、一人ひとりにしっかり目が届く環境を整えておくことが何よりも重要。そこで今回新たな仲間をお迎えし、人員体制を強化することになりました。ぜひ長く腰を据えながら、子どもたちの成長を見守っていただけたら嬉しいです。 |
雇用形態 |
正社員
正職員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■児童養護施設こはるび
群馬県富岡市蚊沼777-1 ◎転勤はありません。 交通
上信電鉄上信線「南蛇井駅」より徒歩15分
◎マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。 |
勤務時間 | シフト制(実働8時間) <シフト例> 6:15~15:15 12:30~21:30 8:30~17:30 6:15~9:00(休憩挟む)16:15~21:30 ※月の平均残業時間は2時間程度と、ほとんどありません。 ※月に4回ほど宿直勤務があり(3名体制)。見回り後に仮眠をとりつつ過ごしています。 |
給与 |
月給17万2200円~18万2400円+賞与年2回+各種手当 ※資格・経験・能力を考慮のうえ、加給・優遇します。 年収例
370万円/23歳(入職3年)
400万円/25歳(入職5年) |
休日休暇 | ■シフト制(月8~9日休み) ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)※毎年昇給しています! ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:4.4ヶ月分。入職1年目は2.93ヶ月分※4月勤務開始の場合。入職日によって異なります) ■交通費(上限月2万4400円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■住宅手当(上限月2万7000円 ※社内規定あり) ■家族・扶養手当(配偶者:月1万3000円/15歳未満の子ども:1人月6000円) ■役職手当 ■業務手当(月2500円) ■宿直手当(1回5000円) ■特殊業務手当(月給の5%) ■勤続手当(初年度月6000円) ■研修制度(職員の希望に応じます※参加費用は法人負担) ■退職金あり ■私服OK ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■オフィス内禁煙 |
教育体制 | ★未経験でも安心! まず1ヶ月間は、先輩のOJTのもとで業務を覚えます。1ユニットに3~4名の職員がつくため、未経験の方もご安心を。初めは学校への送り出しや迎え入れ、生活の見守りといった業務を担当。1日の終わりに「今日はどうだった?」と先輩と共に振り返りながら、少しずつ仕事の幅を増やしていきましょう。自分の意見に対し丁寧なフィードバックをもらいながら、1ヶ月後には独り立ちできる目安です。 ★研修制度も整っています ・新入職員研修(ビジネスマナー、子どもの養育、業務内容など) ・全職員研修(マニュアル確認など) |
働く環境 | ★施設の雰囲気 「子どもたちにとってより良い施設をつくろう」という想いが溢れる、活発で風通しの良い風土。歴史が浅いからこそ職員の裁量や個性を尊重し、職員発信で独自の行事やイベントを行なうなど、柔軟に取り組みながら進化し続けています。 ★スタッフ体制 現在職員は総勢32名。男女比は3:7と女性が多く、20~30代が中心となっている若い組織です。ユニット担当者は20名で、その他厨房スタッフ、事務員、ご両親との調整窓口担当などが各役割に基づき活躍しています。職員同士、ユニットや職種の垣根を越えて仲の良い関係性を築いています。 |
会社名 | 社会福祉法人甘楽育徳会 |
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設立 | 2011年5月 |
代表者 | 理事長 奥村 恭子 |
資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません。 |
従業員数 | 34名(2021年4月現在) |
事業内容 | 児童養護施設こはるびの運営 |
事業所 | 群馬県富岡市蚊沼777-1 |
企業ホームページ | https://kanra-ikutokukai.sakura.ne.jp/ |
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