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株式会社タフ大手携帯キャリアショップの販売員★残業ほぼなし/最大6連休取得制度あり/未経験からプロを目指せます!(1044974)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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大手携帯キャリアショップの販売員★残業ほぼなし/最大6連休取得制度あり/未経験からプロを目指せます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/30 - 2021/01/24)

大手携帯キャリアショップの販売員★残業ほぼなし/最大6連休取得制度あり/未経験からプロを目指せます!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
あなたの新しいチャレンジに安心の環境を。
「未経験から営業スキルを学びたい」と考える方にオススメなのが当社です。

■未経験でも成長できる教育体制
入社後はオンラインで4日間の研修を行ない、商品やサービス内容を学びます。また、店舗でも3~6ヶ月の時間をかけて先輩がフォロー。勉強の方法から細かな伝え方まで学べるので、不安なく独り立ちできます。

■協力体制と認定資格で、“人間力の高い”スタッフに
通勤時間を考慮するだけでなく『先輩や地域の特徴と相性がよい店舗』へ配属。困ったことはすぐに相談できる環境です。認定資格を取得すれば、知識も深まり、“感謝される”喜びも味わえます。加えて最大7万円の手当がつくので収入アップも叶います。

■仕事も家庭も両立できる、安心の福利厚生
結婚や育児でライフステージが変わっても仕事を続けられるので、手厚い福利厚生を準備。その結果、産休・育休の取得率も、復帰率も100%です。最大6年間、時短勤務で働くことができ、その後フルタイムにして働く先輩もいます。

知識を深めながら、営業のキャリアも磨く。そんな場所で活躍しませんか。

募集要項

仕事内容
大手携帯キャリアショップの販売員★残業ほぼなし/最大6連休取得制度あり/未経験からプロを目指せます!
当社が運営する大手携帯キャリアショップで、地域のお客様のニーズを引き出し、最適な提案を行なうことがミッションです。お客様に寄り添った提案を大切にしながら、各店舗の販売目標に向けて店舗一丸となって頑張りましょう。

<具体的な仕事内容>
◎スマートフォンやタブレットの購入の提案
◎各種プランのご案内
◎付属品・アクセサリーの販売
◎故障や不具合の際の修理の受付
◎お客様の来店を促す販促活動やイベントの企画運営 など

働くスタッフは1店舗約5~10名、1人あたりの接客は1日約5~10組。丁寧にお客様と向き合える環境です。

■お客様と信頼関係を築くことがカギ
来店されるお客様の目的はさまざまです。まずは話しやすい空気を作り、安心して相談できるような信頼関係を築くことが大切。そのうえで「機種変更を考えているんだけど…」「もう少し、月々の料金を安くしたい…」といったニーズを少しずつ引き出してください。無事にお悩みを解決し、商品を気に入ってくださったときは、お客様専属のコンサルタントとして、次回も「◎◎さんいる?」と指名をいただくこともあります。

■働きやすい環境です
女性役職比率が40%であることが当社の特徴です。社内SNSでは産休や育休の取得方法、子育て中の働き方なども聞くことができます。また、女性スタッフによる会議『ハッピーウーマンプロジェクト』も定期的に開催中。女性ならではの相談がしやすい環境です。

■プライベートも大切にできます
月の残業時間は15時間ほど。締めの作業もみんなで分担して進めるなど、常に効率良く働こうという意識を持って取り組んでいます。また、休みの希望を出せるので、好きなアーティストのコンサートに行ったり、友人とアウトドアを楽しんだり…もOK!多くのスタッフがプライベートを充実させています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴・社会人経験・ブランク不問<職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎!>
◎デバイスや最新のデジタルコンテンツ(アプリやゲーム)に興味がある方大歓迎!(知識レベルは問いません)
◎接客・販売などのサービス業の経験をお持ちの方は仕事に活かせます!
◎U・Iターン歓迎!

★先輩社員の志望動機も様々!
「お客様の悩みに寄り添い、解決に導くことで感謝される仕事がしたい」「人とコミュニケーションが取れる仕事がいい」そんな動機でも大丈夫。面接時には会社や仕事の説明も実施するので、少しでも「気になる!」「興味がある!」と思ったら、応募してくださいね。世の中のニーズがある商品だからこそ、あなたの日々のスマホライフで社会貢献することができるはずです。
募集背景 <業務拡大準備につき、10名以上の積極採用です!>
当社は関東や関西などでソフトバンクショップを運営している会社です。携帯電話をはじめ、各種サービスの提案を行なっています。現在も続々と新店舗をオープンしており、過去5年間で会社規模が2倍に成長しました。そこで組織強化を目指すため、全国の店舗で10名以上のスタッフを募集します。東京・和歌山の店舗では特に積極採用中です。
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。その間は契約社員となりますが、給与・待遇に変わりはありません。
※原則3ヶ月後には正社員となります。
勤務地・交通
下記、いずれかのソフトバンクショップへの配属になります。
※勤務地は希望を最大限考慮します。
※キャリアアップに応じて転勤が発生する場合があります。
★東京・和歌山の店舗で積極採用中!

<関東>
◆東京都
有明ガーデン/東京都江東区
王子駅前/東京都北区
茗荷谷/東京都文京区
羽村/東京都羽村市

◆千葉県
新浦安/千葉県浦安市

◆埼玉県
飯能/埼玉県飯能市
小手指/埼玉県所沢市

<関西>
◆福井県
アピタ敦賀/福井県敦賀市

◆奈良県
生駒菜畑/奈良県生駒市
天理/奈良県天理市
学園前/奈良県奈良市

◆京都府
桂/京都府京都市
亀岡/京都府亀岡市
千代川/京都府亀岡市
福知山/京都府福知山市
舞鶴/京都府舞鶴市

◆兵庫県
丹波中央/兵庫県丹波市

◆和歌山県
海南/和歌山県海南市
ありだ/和歌山県有田市
交通
勤務地により異なります。詳しくはお問い合わせください。
◎マイカー通勤OK!(駐車場完備、一部店舗を除く)
勤務時間 1年単位の変形労働時間制(1日の平均実働8時間)
※時間外の勤務は月平均15時間程度と少なめです。

<シフト例>
【路面店】10:00~19:00
【ショッピングモール内の店舗】10:00~21:00で実働8時間
給与 ■関東:月給21万4151円~30万円+賞与年2回
■関西:月給19万2249円~30万円+賞与年2回
※給与は経験・能力・学歴などを考慮のうえ、決定します。
※上記にはみなし時間外手当(30時間分:関東:3万8151円~/関西:3万4249円~)を含む。超過分は別途支給いたします。
年収例
年収276万円(23歳/入社1年目・スタッフ)
年収400万円(25歳/入社3年目・副店長)
年収500万円(30歳/入社5年目・店長)
休日休暇 ■完全週休2日制(シフト制/月8~12日休)
└1ヶ月単位でシフトが出るため希望休が取得しやすくなっています。連休の取得も可能です!
■年末年始休暇(店舗の営業スケジュールによる)
■産休・育児休暇 ★取得率・復帰率100%!
■慶弔休暇
■有給休暇
■結婚休暇(5日)
■サンクス休暇(最大6連休)
■アニバーサリーお誕生日休暇(1日)
└自分や家族などの大切な日に、公休以外の休みを取得できます。

<希望休が取得しやすい環境です>
メンバー全員がフル出勤という日はなく、常に2~3名が休んでいる人数配置を行なっています。プライベートを充実させてほしいという想いがあるため、休みの希望があれば遠慮なくお伝えください!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備

<豊富な各種手当>
■通勤手当(全額)
■時間外手当(超過分)
■年末年始手当
■資格手当(ソフトバンク資格認定手当:資格の段階に応じて7000円~7万円を毎月支給)
■住宅手当/引っ越し支援金(転勤など会社都合で引越しになった場合に支給)
■勤続手当(入社2年目~)
■役職手当(入社2年目~)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円。入社2年目~)
■財形貯蓄
■制服貸与
■食事会
■海外研修

<頑張りをしっかり評価>
■インセンティブ(販売・評価に応じてPayPayで支給)
■達成手当(報奨金)
■表彰制度
■報奨旅行

<プライベートを応援します>
■結婚・出産祝金
└育児休業給付金/出産手当金/出産育児一時金
■慶弔見舞金
■予防接種補助金
■健康診断

<嬉しい各種割引制度>
■携帯購入優遇制度
■付属品割引制度
■最新機種貸与制度
■通信料割引制度
入社後も安心。充実の研修&サポート 入社後は、商品やサービス内容などについてオンラインで研修を受けていただきます。さらに、店舗でも3ヶ月以上にわたり先輩スタッフがフォローするOJT制度を用意。個々の理解度に合わせてしっかり指導していきます。新たなプランやキャンペーンが出た際は事前に提案の仕方などのロープレを実施しますので、安心してスタートできる環境です。

また、ソフトバンクの資格認定試験に取り組む際は、教育部のベテラン担当者が各店舗を回ってロープレを行ないます。過去問題が確認できるほか、「試験にはここが出るよ」とポイントを教えますので対策もバッチリ!すべてのスタッフがキャリアアップを実現できる、手厚いサポート体制を用意しています。
一緒に働く仲間について 20代のメンバーが多数活躍している当社。男女比はおよそ半々で、女性役職比率が約40%となっています。前職はスーパーの店長や飲食店のスタッフなどさまざまで、ゼロからスタートした社員がほとんどです。また、スタッフ同士の仲がいいことも当社の自慢。社内の交流がとても多いため、会社で趣味の仲間を作ることも可能です。

会社概要株式会社タフ

会社名 株式会社タフ
設立 2002年12月
代表者 代表取締役 川野 隆祐
資本金 1000万円
従業員数 170名(2020年11月現在)
売上高 46億7000万円(2019年3月期実績)
44億5000万円(2018年3月期実績)
39億円(2017年3月期実績)
事業内容 ■ソフトバンクショップ運営
■Softbank法人ソリューション事業
■ワイモバイルショップ運営
事業所 本社/奈良県奈良市大宮町5-4-1 スギタビル3F・4F
企業ホームページ http://www.tough-n.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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