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「株式会社ボードルア/初級ITエンジニア(未経験歓迎)★8割以上が文系出身!3ヶ月の充実研修あり!資格取得支援制度あり!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

初級ITエンジニア(未経験歓迎)★8割以上が文系出身!3ヶ月の充実研修あり!資格取得支援制度あり!
株式会社ボードルア
プロ取材
本社を訪問し、入社1年目の齋藤(23歳・男性)さんと吉田さん(25歳・女性)に取材しました。六本木のミッドタウンにあるオフィスはとても居心地が良く、つい帰ってきたくなる気持ちも納得です!
エン転職 取材担当者
久保田
取材担当者-久保田
掲載期間21/04/2921/06/02
株式会社ボードルア

初級ITエンジニア(未経験歓迎)★8割以上が文系出身!3ヶ月の充実研修あり!資格取得支援制度あり!

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
初級ITエンジニア(未経験歓迎)★8割以上が文系出身!3ヶ月の充実研修あり!資格取得支援制度あり!イメージ1
「みんな未経験スタートで、同世代の仲間が多いのも安心ですね」と齋藤。8割以上が文系出身です。
今からでも、仲間とキャリアは見つけられる。
就職活動は、納得して終えたつもりでいました。

憧れの職種で、大手企業で。ここでキャリアを積もうと心に決めていました。でも実態はルーティンワークばかりで。思っていた仕事内容とも違っていて。景気の影響もあり、希望の部署にだって配属されませんでした。「こんなはずじゃなかったのにな」なんて、何回呟いたか分かりません。

社会人としての経験は浅く、転職サイトを見ながら自信を無くしかけていた時に出会ったのがボードルア。"未経験歓迎!文系出身が8割"というから受けてみたんですが、本当にITの基礎から教えてくれ、安心したのを覚えています。

もちろん、新しい職場でやっていけるかという不安はありました。でもここでは、入社前に2週間くらいの研修があり、合う・合わないをそこで判断できるんです。先輩たちがすごく楽しそうに働いていたから、ここで働きたいと思い入社することに決めました。

今では、仕事終わりにオフィスに立ち寄ってみんなと話すのが私の日課。高め合える仲間にも出会えて、本当に飛び込んでみて良かったです。

/先輩社員より

募集要項

仕事内容
初級ITエンジニア(未経験歓迎)★8割以上が文系出身!3ヶ月の充実研修あり!資格取得支援制度あり!
<同期と一緒に、ITの基礎から学べる研修あり!>
あなたが普段使っているスマホやゲーム、Webなど、離れたもの同士を結び、情報を交換するために必要なのが「ネットワーク」。このネットワークを当たり前に使うことができるよう、保守や監視、トラブルが発生した際の復旧のお手伝いなどを行なっていただきます。

【充実の研修があるから安心!】
■基礎研修
・ビジネスマナー
・パソコンの基本操作、WordやExcelなどの使い方
・ITの基礎知識

※同じタイミングで入社する同期と一緒に、助け合いながら成長していけます。「パソコンは学校の授業で使っていたくらいで自信がない」「普段使うのはスマホだけ」という方も安心です。

■応用研修
・自社内での実践練習
・エンジニアの初級資格「CCNA」を取得

※基礎研修が終わったら、実際の機器を触りながら専門知識を身につけます。同時に、「CCNA」というエンジニアの初級資格の取得を目指しましょう。先輩たちもみんな合格していますのでご安心ください。

【現場配属後は…】
基本は1~2ヶ月、最長3ヶ月のマンツーマンでの研修後、放送やゲーム、メーカー、金融、通信、百貨店、飲食など、さまざまな業界の企業へと配属されます。誰もが知る大手企業に配属されることもあるため、「あの有名企業のネットワークを支えているんだ」と誇らしい気持ちになるでしょう。

現場では簡単な仕事からスタートし、経験を積みながら徐々に難易度を上げていきます。数名~数十名のプロジェクトのため、周りには先輩や上司が必ずいます。仕事の進め方をはじめ分からないことや困ったことがあるときは、なんでも気軽に相談できます。定期的なフォローもあるので安心です。
応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>
★大卒以上
★ITの知識や経験はいっさい問いません!先輩たちも80%以上が文系出身者です。

◎職種経験・業界経験・社会人経験すべて不問。新しい一歩を踏み出したい方、お待ちしています。
◎先輩たちも全員がエンジニア未経験スタート!前職も、販売スタッフや飲食店スタッフ、携帯ショップスタッフ、営業、事務などさまざまです。ブランクのある方の応募も歓迎します。

\以下に当てはまるような方にピッタリです!/
□将来のことを考えて、ITスキルを身につけたい。
□仲間たちと切磋琢磨しながらがんばれる環境がいい。
□仕事もプライベートも両方とも大事にしたい。
□大学の同期や友人には負けずに成長していきたい。
□趣味やスポーツ、バイトや仕事などひとつのことに熱中したことがある。
募集背景 <新しい一歩を踏み出したい方、10名以上採用予定!>
「集まった仲間のために働ける人を採用したい」と規模を拡大してきたボードルア。設立から14年にわたり、人想いのメンバーがどんどん集まってきた結果、気づけば500名という組織になりました。カジュアルでフラットな雰囲気のもと、社員同士の仲の良さが生み出す活気が当社の自慢です。

これからも、「ITスキルを身につけたい!」という成長意欲が高い方をお迎えし、さらにより良い会社をつくっていきたいと考えています。そこで今回、10名以上を新たに採用します。「もう一度新卒入社のつもりでスタートをきりたい」「自分を変えたい」とお考えの方、ぜひご応募ください!
雇用形態 正社員、契約社員
※2ヶ月の試用期間あり。期間中および雇用形態で、給与や待遇は変わりません。
※雇用形態については、正社員または契約社員どちらを希望しているかお伺いします。
勤務地・交通
六本木の本社もしくは東京都内23区、神奈川県、埼玉県、千葉県などの各プロジェクト先

★あなたの希望を最大限考慮のうえ、勤務地を決定します。
★転居を伴う転勤はありません。初めての上京の方、歓迎します!
★本社37階の窓からは、東京の街が一望できます!お楽しみに!

<本社>東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37階
※六本木ミッドタウンにあるオフィスには、ちょっとした息抜きに漫画を読んだりゲームをしたりできるリラックススペースや、集中して勉強したり先輩と面談したりできる個別ブースを完備。「素晴らしい眺めもありますし、居心地も良いので、ついつい長居しちゃいます」と社員からも評判です。
交通
<本社への交通>
都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結(徒歩約5~6分)
または「六本木駅」4a、6番出口より徒歩約5分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分

※その他、勤務地により異なります。
勤務時間 9:30~18:30(所定労働時間8時間、休憩1時間)
※プロジェクトにより異なる場合があります。

★残業はほとんどありません!月平均11.5時間です。
★残業はあっても1日30分程度と少なめで、仕事終わりのプライベートもたっぷり楽しめます!
給与 月給20万7000円~28万円

★別途、賞与や各種手当を支給。
※上記には、固定残業代(月20時間分、4万円以上)を含む。超過分は追加支給します。
※経験や能力に応じて、加給・優遇します。

<資格を取得すると、月5000円~2万円の資格手当を毎月支給!>
CCNP:月2万円

<スキルアップを中長期で応援!>
「資格マラソン」という年2回の資格取得強化月間では、資格手当のほか、合格者のためのお祝いビンゴ大会なども開催されます。景品も豪華で社員からも好評です。
年収例
380万円/24歳(月給29万円+賞与)
500万円/29歳(月給31万円+賞与)
850万円/36歳(月給50万円+賞与)

★初年度年収は300万円以上を想定しています。
休日休暇 <土日休み!年間休日125日以上!プライベートも充実させられます!>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
※プロジェクトによりシフト制勤務もあり。
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■ハネムーン休暇
■ファミリー休暇
■アニバーサリー休暇
※5日以上の連続休暇OK!
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(4年目以降は年1回)
■賞与年1回(2年目以降)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■資格手当(月5000円~2万円)
■携帯電話支給
■提携保養施設(箱根、金谷、白樺)
■提携スポーツクラブ
■社員旅行
■資格受検料・研修費補助(教材・研修ルーム・講師あり)
■定期健康診断・予防接種補助
■個人旅行サポート
■クラブ活動(フットサル、マラソン、ゲーム、野球、ゲームなど)
■キャリア支援制度(資格マラソン等)
■表彰式(映画館貸切での開催等)
■新生活スタート応援制度
■プチ社食(お菓子や軽食をご用意)
■リフレッシュルーム
■提携スーツ(メンズ・レディース)

<レクリエーションなど社内イベント多数!>
誕生日会やBBQ、そば打ち大会など、社内イベントは大盛り上がり!また月1回の交流会として、季節のイベントや飲み会なども開催。幹事も社員が主体的に務めています!
配属部署 <20代が7割、30代が3割と、若手が中心の会社です!>
★現在、社員数は500名。平均年齢20代という勢いのある組織です。社員の8割が文系出身者で、未経験から飛び込んでくる人の不安なキモチもよーく知っています。時間があれば勉強会を開いたり、現場でも「大丈夫~?」と声をかけてくれたり、一緒にご飯へ行ったり…と面倒見の良さは抜群です。

★居心地が良いからか、仕事終わりにオフィスに立ち寄るメンバーも多いです。資格取得の勉強をしたり、お菓子を食べながら雑談したり…。漫画を読んでいるメンバーもいれば、「ごはん食べる?」とみんなに声をかけるメンバーも。会社というより、部室やゼミ室のような雰囲気です。
中途入社者の声 ★齋藤(23歳・男性)
前職は大手の広告代理店に勤めていました。華やかな世界に飛び込んだつもりだったのですが、実際は細かい調整業務ばかりで。もっと専門性を身につけたいと思って当社に転職したんです。他にも見てはいたのですが、HPが綺麗で立地も良好、クチコミでも会社の雰囲気が感じられ、ここに入社を決めました。

★吉田(25歳・女性)
客室乗務員をしていたのですが、もっと自身で生きていくためのスキルを身につけたいと思い転職をしました。もともとIT系はそれほど視野に入れていなかったのですが、入社前研修ですごく変わりましたね。先輩たちがすごく楽しそうに教えてくれて、ここでなら良い仕事ができると確信しました。
転職・求人情報イメージ1
オフィスというより、大学時代の部室や研究室のよう!?ついつい集まりたくなる雰囲気があるんです。ちなみに、37階からの景色も素晴らしいですよ。
転職・求人情報イメージ2
こちらはオンラインレクリエーションの様子。みんなで集まるのが難しい現在でも、モチベーションを高められるように企画をしています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

設立10年で従業員数500名まで規模を拡大するなど、急成長中の同社。直近3年の定着率も97%と高水準です。その理由を取材でいろいろ探ってみました。

まずは、充実の教育体制。入社後の研修でイチから学べるだけでなく、同社では内定者にもオフィスを開放し、入社前から研修を受けられるようにしています。週1~2回、都合のいい時間にオフィスへ行き、先輩に1対1で教えてもらったり、社員やオフィスの雰囲気に慣れたりできるため、入社初日を何の緊張もせずに迎えられるのだそうです。

また、社内の雰囲気も同社の自慢。社内でゲームや漫画を楽しめる「GOROGORO」と呼ばれる多目的ルームがあったり、ある社員がご飯をつくってみんなに振る舞ったりと、大学のサークルで感じるような雰囲気があるのです。こうしたオンオフのメリハリに魅力を感じる方であれば、入社後ものびのび活躍できるのではないかと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいITの専門知識やスキルを習得するだけなら、同社以外にもイチから学べる環境はたくさんあります。しかし、取材でオフィスにお邪魔したり、社員の方々にお話を伺ったりして感じたのは、ここまで楽しみながら成長できる環境はないということ。

例えば大学のサークル時代、練習が終わったら食堂に集まって話したり、誰かが「○○をしよう!」と言い出してみんなで遊んだり…と、気がつけば一緒にいる仲間がいた…という方もいるのではないでしょうか。同社のオフィスは、まさにそんな雰囲気です。

プロジェクト先での仕事が終わってからもフラッとオフィスに立ち寄り、一緒に資格の勉強をしたり、ご飯を食べながら情報交換をしたり。休日には自然で遊んだりレクリエーションをして交流したり。会社から強制されるわけではなく、自然と誰かが声を上げ、みんなで楽しむ雰囲気があるのだそう。こうした環境に魅力を感じる方には、楽しく過ごせる会社だと言えるでしょう。

一方で、ワイワイ楽しいだけではありません。同社にはネットワーク・サーバの設計・構築・運用保守について長年積み重ねてきた実績とノウハウがあり、顧客企業からITインフラに関して一括されているプロジェクトも多数あります。トラブルの原因究明など難易度の高い業務も任されているため、エンジニアとして上を目指し続けられる環境があるのです。日々自然体で楽しく働きながら、どこでも通用するスキルを身につけられる。同社で長く活躍するエンジニアが多いという事実にも納得でした。
厳しさIT業界ならではの専門用語や技術など、覚えなければならないことは多岐にわたります。分からないことは自分で調べたり、先輩に質問したりといったことを繰り返していかないと、ずっと同じ場所に留まったまま、ということになってしまうでしょう。

長く在籍さえしていれば給与が上がっていく…というわけではありません。より上位の資格を取得するために勉強をする、担当できる業務のレベルを上げていく…といった行動が求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人★…ITスキルを身につけ、市場価値を高めたい方
★…人間関係の良い職場、サークルのような雰囲気の会社でのびのび活躍したい方
★…仕事もプライベートも両方大事にしたい方

先輩が1対1で教えてくれたり、資格試験の前はみんなで勉強したり、ときには映画やマンガを楽しんだり…。会社というより学校やサークルのような雰囲気の中で、仲間たちと一緒に成長しながら、一生モノのスキルを身につけられる環境です。
向いていない人△…知らないことを調べたり、新しいことを勉強したりすることに興味を持てない方

IT業界は変化が非常に速く、新しい技術も次々と登場してくる世界です。入社時点での知識やスキルは問われませんが、知らないことが出てきたら調べたり、新しい知識やスキルを覚えたりすることに興味を持てない方にはオススメできません。

会社概要株式会社ボードルア

設立 2007年4月
代表者 代表取締役 冨永 重寛
資本金 5000万円
従業員数 600名
事業内容 ■ネットワークコンサルティング
お客様視点の業務効率化・生産性向上・コスト削減を考慮した最適な高付加価値ソリューションを提案

■ネットワーク・サーバの設計・構築
ニーズに最適な、安全性と信頼性に優れたネットワークを設計・構築

■ネットワーク・サーバの監視・運用
安全性と高度な技術での運用保守サービスはもとより、
お客様のニーズに合わせたアプリケーションレイヤまでの運用サービスを提供

■ヘルプデスク・ユーザーサポート
社内外におけるPC環境の設定・キッティングから
お客様に関する問合せなどあらゆるユーザーサポートに対応

※派遣番号<般13-304512>
事業所 ■本社/東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37階
主要取引先 KDDI株式会社
NTTコミュニケーションズ株式会社
株式会社野村総合研究所
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
エリクソン・ジャパン株式会社
京セラコミュニケーションシステム株式会社
ソフトバンク株式会社
株式会社日立システムズ
富士通コミュニケーションサービス株式会社
三井情報株式会社
三菱総研DCS株式会社
官公庁、独立行政法人 他
先輩たちの出身校(1) 青山学院大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、九州大学、熊本大学、慶應義塾大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉県立大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学 など
先輩たちの出身校(2) 中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、長崎大学、新潟県立大学、日本体育大学、日本大学、福岡大学、法政大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学 など
企業ホームページ http://www.baudroie.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考 ★できるだけ多くの方とお会いします!
STEP2
面接(1~2回) ★一次面接はWeb(オンライン)で実施します!
STEP3
内定!
★ご応募から内定までは、2週間以内を予定しています。ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
★面接日時・入社日はあなたの希望を考慮します。就業中の方もお気軽にご相談ください。

<入社前研修を利用することで、“不安ゼロ”で入社当日を迎えられます!>
▼入社当日を何の不安もなく迎えられるよう、また入社後の「こんなはずじゃなかった」を防げるよう、当社では「入社前研修」という独自の取り組みを行なっています。

▼参加は任意。週1~2回程度、空いた時間にオフィスを訪問するイメージです。「2進法とは?」「IPアドレスとは?」といった基礎をテキストで学んだり、実際にネットワークやサーバを接続したりする研修を受けていただきます。同じ先輩がマンツーマンでお教えしますので、心配もいりません。

▼昼間はもちろん、在職中の方は仕事終わりに来ていただいても構いません。みんなでご飯に行くこともありますし、オフィスの雰囲気に慣れることができる良い機会です。強制ではありませんが、ほとんどの方が入社前研修に参加しています。みんな「参加して良かった」と話しています。

※「興味があるのでもう少し詳しく聞きたい」という方は、下記連絡先までお問合せください。
※1次面接はWebで15分~30分程度、2次面接はじっくりと時間をかけて実施します!
応募受付方法 <最後までお読みいただきありがとうございます!すこしでも興味を持った方はぜひご応募ください!>
★応募フォームよりエントリーをお願いします。追ってこちらからご連絡いたします。
★電話応募も受け付けています。その際は「エン転職を見た」とお伝えいただくとスムーズです。

※面接では、学生時代のお話や将来の夢などを伺います。リラックスしてざっくばらんに話し合いましょう。
面接地 【本社】〒107-6243
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37階
連絡先 【本社】〒107-6243
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー37階
担当採用担当
TEL03-5772-1835
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、久保田の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。