- 【事業内容】
- ■エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 ・機電エンジニアリング領域 ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 ＜許可番号＞ 有料職業紹介許可番号／13-ユ-302613 労働者派遣事業許可番号／派13-303127
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 開発エンジニア ◎必要なのは技術力UP、だけじゃない！｜月給35万円～｜11年連続2ケタ成長 ＜ 目指すキャリアに合わせて、プロジェクトを選定 ＞IoTやWebアプリの開発などを多数ご用意し、これまでも1000件以上の豊富なプロジェクト実績がございます。また調査・分析から、要件定義、設計、開発、テストまで、「自分に合った」「自分の進みたい」フェーズ、開発環境で働くことも可能ですので、技術力を着実に身に着けていくことができます。 ＜ 案件例 ＞ ■IoTとデジタルマーケティングデータを利用したアプリケーションを開発するためのプラットフォーム開発 ■英会話学校向けシステムの開発 ■大手自動車会社向け販売管理システム ■大手書店向けポータルサイト開発 ［開発環境］ ・言語：Java、C#.NET、Ruby、JavaScript、Python、 ・OS：Windows、iOS、Android、Linux等 ＜ 頑張りは明確な評価で、きちんと還元 ＞ アクサスにはスキルを評価される「12段階の認定制度」、組織への影響力が評価される「5段階の基本給与制度」という給与連動型制度があります。さらにリーダーなどの役職は9段階に分かれており、役職給も付与。中には1回の査定で月給が12万も上がった社員もいます。 ＜ 技術統括者と専属サポーターが毎月面談を実施 ＞ 元エンジニアの技術統括者と専属のサポーターがそれぞれ毎月面談を実施。技術統括者はキャリアアップのために必要なスキル、知識を精査し、綿密な戦略を一緒に立てていきます。自分の理想をぜひぶつけてみてください。 専属サポーターは「なんでも相談役」。仕事やプライベートの悩みや喜びを、共有し、一緒に解決に向けて動きます。「誰かに話したい！」そんな想いは我慢せずにぜひお話しください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■何らかのシステム開発に関する実務経験がある方（学歴不問） └ソースコードの読み書きができる方を想定。言語・開発環境は不問です。 ☆キャリアアップしたい方を歓迎します！ ☆PM／PLの経験をお持ちの方は経験内容に応じて優遇します！ ☆第二新卒や社会人歴10年以上の方も歓迎です。 |
| 募集背景 | ＜各拠点、10名以上の積極採用を行ないます！＞ 設立13年目を迎え、従業員が700名超の規模にまで成長した当社。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンを掲げ、今年の10月よりエンジニア組織の形も一新しました。現在はさらなる組織強化のため、リーダーなどの責任のあるポジションも万全のサポート体制のもと、積極的にお任せしています。今期も約30名の中途エンジニアが入社2年以内でリーダーに昇格いたしました。そして、今後のさらなる組織拡大のために、各拠点で10名以上新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
全国のプロジェクト先において、エリア別採用となります。
★転居を伴う転勤はありません。 ★希望エリアでの勤務が可能です。U・Iターン大歓迎！ 首都圏／東京都内、横浜・川崎などの神奈川県内、千葉、埼玉 東海／名古屋、岐阜、静岡をはじめとする東海地区 関西／大阪、京都、神戸をはじめとする関西地区 山陽／広島 北海道／札幌 四国／高松 九州／福岡 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ※残業は月20時間以下！ ★定時退社できるよう、当社からプロジェクト先へ働きかけることも可能。育児中の社員の中には、プロジェクト先の協力により、時短勤務で働くメンバーもいます。 |
| 給与 |
月給35万円～ ※固定残業代（20時間分、4万7300円～）含む。超過分は別途支給。 ※リーダークラスで2万円から役職手当が付与。入社時からリーダーの手当を支給する場合あり ※待機時給与保証あり ★PM／PLなどマネジメント業務は経験により下記の可能性あり 月給45万円～ ※固定残業代（20時間分、6万900円～）含む。超過分は別途支給。 ★月収例 50万円／35歳／チームマネージャー／入社5年目 42万円／29歳／チームリーダー／入社2年目 35万円／27歳／メンバー／入社1年目 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■生理休暇 ■永年勤続休暇 ※勤続5年ごとに5日間の休暇を付与 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■看護・介護休暇 ■通院休暇 ■慶弔休暇 ☆子育てを応援する制度も多数！ ■産休・育休 ※取得・復帰率100％です！ ■成長見逃さないDAY（お子様が高校入学時までの学校行事に気兼ねなく参加するための特別休暇） |
| 福利厚生・待遇 | ■給与査定・昇給年1回 ■昇格年2回 ■交通費 ※規定による ■時間外手当（固定残業代超過分） ■役職手当 ■特別作業手当（深夜作業手当・休日出勤手当・出張手当） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■紹介報酬制度 ■資格取得支援制度（受験費用全額当社負担） ■慶弔見舞金 ■表彰インセンティブ ■持株会 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ☆家族を大切にできる制度を整えています ■育児サポート手当（月5万円まで支給）※規定による ■時短勤務可能 |
| 社員インタビュー | 漠然とエンジニアなら将来はPMを目指すのが当然と考え、前職でもシステム開発を通して技術力を磨いてきましたが、限界を感じ転職を決意。そんな中当社の面接に行くと、本気でPMを目指すのならば技術力だけではなく、マネジメント力も磨くことが必要だという話になり、入社すると決まっていない私に、適した現場、キャリアプランを真剣に考えてくれたため、ここなら自分が目指すエンジニアとして成長できそうだと感じ入社を決めました。入社して2年経ちましたが、今は5名のメンバーをまとめるリーダーとして少しずつマネジメント力も磨いています。しっかりとキャリアと向き合うことがやりたいことを実現するための近道だと実感しています。 |
| エンジニアの声から生まれた評価制度 | ◎組織への影響力が評価される、5段階の基本給与制度 周囲から「すごい！」と言われる行動が評価され給与につながる制度。結果だけでなく、これまで努力してきたことなど、自己アピールでさらなる加点も！ ◎スキルが評価される、12段階のスキル認定制度 資格取得、一人で担当できる作業工程など、スキルを12段階で区分。段階によって色が変わる「ワッペン制度」でスキルに応じた給与が明確。プロジェクトによって給与が変動することはありません。 ◎さらに9段階のリーダー給も支給 後輩の育成や管理などを行なうリーダーやマネージャーに昇格すると役職給の付与もあり。20代からリーダーとして活躍しているエンジニアも多数在籍しています！ |
| 会社名 | アクサス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 小堀 一雄 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 932名（2023年12月現在） |
| 売上高 | 71億6000万円（2023年2月期実績） |
| 事業内容 | ■エンジニアリングサービス事業 ・ITエンジニアリング領域 ・機電エンジニアリング領域 ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 ＜許可番号＞ 有料職業紹介許可番号／13-ユ-302613 労働者派遣事業許可番号／派13-303127 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 ■札幌支店／北海道札幌市中央区北3条西3-1-4 札幌北三条ビル6階 ■横浜支店／神奈川県横浜市西区北幸1-11-5 相鉄KSビル6階 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング8階 ■大阪支店／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 ■広島支店／広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 ■四国支店／香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階 ■福岡支店／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階 |
| 関連会社 | 株式会社ネオキャリア REERACOENグループ 株式会社ネオコンストラクション 株式会社OA総研 株式会社キッズホーム欒 など… |
| 主要取引先 | ソニー株式会社／株式会社日野ヒューテック／岩崎通信機株式会社／KDDI株式会社／東建コーポレーション株式会社／株式会社東横インIT集客ソリューション／SBテクノロジー株式会社／株式会社システナ／株式会社NEXCOシステムズ／伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／日鉄ソリューションズ株式会社／株式会社サイバーエージェント／株式会社ビズリーチ／日立グループ／株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス／富士通グループ／博報堂グループ／東レインターナショナル株式会社 |
| 特記事項 | ■第五回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞受賞！ ■第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】最優秀賞受賞！ ■健康優良企業認定にて『銀の認定』を取得！ ■大阪市女性活躍リーディングカンパニーにて『二つ星』に認定！ ■新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定の「子育て支援」「働きやすい職場づくり」の2部門で認定！ ■アクサス公式Instagram https://www.instagram.com/axas_recruit/ ■屋内の受動喫煙対策：あり（喫煙室あり） |
| 採用ホームページ | https://axas-japan-recruitment.jp/ |
| 企業ホームページ | https://axas-japan-recruitment.jp |
| 採用ホームページ | アクサス株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/axas-japan_saiyo1
アクサス株式会社 私たちと一緒に働きませんか？
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アクサス株式会社の開発エンジニア ◎必要なのは技術力UP、だけじゃない！｜月給35万円～｜11年連続2ケタ成長（1044930）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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