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株式会社C-mind営業系総合職 ★リーダー候補募集|月給25万円以上+インセンティブ|9割が未経験!(1044916)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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営業系総合職 ★リーダー候補募集|月給25万円以上+インセンティブ|9割が未経験!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/30 - 2020/12/13)

営業系総合職 ★リーダー候補募集|月給25万円以上+インセンティブ|9割が未経験!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
仲間がいれば、働く=楽しいに変わるんです。
「中学卒業後はずっとフリーターでした。そろそろ正社員になりたいと思い、C-mindに入社したんです。正社員の経験がなく最初はとても不安でしたが、周りのみんなも9割が未経験。分かり合える仲間がいるって、本当に心強いですね。平均年齢は25.1歳と、年齢が近い人たちばかり。一緒に頑張れる仲間がいれば、働くって楽しいんだなと知りました。1年前とは全然違う自分がいます」

――そう話すのは、入社1年目(22歳)の社員。

当社は“人密着型企業”という理念を掲げ、人を大切にし、人の力を信じています。そんな社風だからこそ、人懐っこい社員が多く、フラットなコミュニケーションが当たり前。先輩にも相談しやすく、ビジネスマナーから教えてもらえるので、今の自分に自信がなくても安心して飛び込める環境です。

経験や学歴などは何もいりません。イキイキと働きたい!という意欲があれば十分。若手中心だからこそスピーディーに成長できますし、入社半年で月収33万円という例も珍しくありません。あなたも必ず変われる環境が、ここにはあります。

募集要項

仕事内容
営業系総合職 ★リーダー候補募集|月給25万円以上+インセンティブ|9割が未経験!
幅広い事業を展開している当社の一員として、希望や適性に応じた商品・サービスの提案をお任せします。未経験の方の場合、入社後約1ヶ月の研修で、名刺交換やお客様との会話の仕方等から学べるのでご安心を。社員の9割が未経験からスタートし、第一線で活躍しています!

>>>下記のいずれかに配属されます。
■スリホ事業部(法人営業/インサイドセールス)
『スリホ』とは、「カウント制→定額制」へ業界の常識を塗り替えたサブスクのプリンターサービス。大手企業との唯一無二のサービス開発により、業界注目度、大。大手からベンチャー企業まで約3000社が導入。サービス継続利用率97%という当社きってのサービスを扱っています。

■セールスプロモーション事業部(個人営業)
大手キャリアやメーカー、公共機関等と提携し、各種商材の販売・営業を行なっています。誰もが知っているであろうサービスを提案するため、未経験からでも実績を積めます!中には、未経験入社3ヶ月で月収35万円を超えた社員も。スピード感をもって営業力を手にできます。

■HR事業部
新卒採用に関わるサービスを提供しています。例えば、それぞれが求める条件等をヒアリングして企業と学生をマッチングさせたり、就活生向けリクルートスーツの無料レンタルサービス『カリクル』を通じて就活生の金銭負担を軽減させる支援を行なうなど、多方面から企業と学生を支援できます。

>>>様々な経験を積める!
急成長中の当社では、新拠点や新規事業の立ち上げに携われるチャンス大。自分のアイデアが採用されれば数名のチームがつくられ、周囲のサポートを受けながら事業に取り組めます。また、将来は企画や人事、マーケティング等のキャリアもあります!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

未経験OK!特定の経験やスキルは一切不問です!
⇒職種・業種経験はもちろん、社会人経験も問いません。
⇒学歴・転職回数・ブランクなどは不問。第二新卒、歓迎します!

※必須ではありませんが、接客・販売・営業など、日頃からお客様と接する仕事の経験をお持ちの方はスグに活躍できます!

【こんな方はぜひご応募を!】
◆チームワークを大事にできる方
⇒「自分だけ良ければいい」という方はご遠慮ください。

◆将来は新規事業を立ち上げてみたいという方
⇒当社は意欲ある人に仕事を任せる風土です。

◆1社でいろんな経験をしたいという方
⇒人事や総務、企画など、新ポジションが次々と誕生しています。

◆どうせやるなら皆で楽しく働きたい方
⇒仕事は大変なことが沢山。でも当社には、一緒に楽しく頑張れる仲間が多数います!

◆コツコツと仕事に取り組める方
⇒最初は自信がなくてもOK。実際そんな先輩社員がほとんどでした。それでも今は活躍しています。
募集背景 【設立以来、増収増益を続けています!】
「人」を大切にし、「人」で売れるサービスに焦点をあて続け、中小企業の経費削減コンサルティングを中心に事業を展開する当社。“世の中をフラットにしたい”という思いのもと、当社独自のサービス『スリホ』なども開発。まだまだ発展途上ですが、設立から増収増益を続けており、昨年度は20億円以上の売上を達成しました。今後も世の中になくてはならない唯一無二のサービスをつくるために、今回の募集に至りました。募集人数は10名です。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
【本社】
東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル

【西東京支店】
東京都日野市多摩平1-2-3

【北関東支店】
群馬県太田市西本町41-14

【宇都宮支店】
栃木県宇都宮市元今泉4-8-21

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中区栄5-7-12

【静岡支店】
静岡県浜松市中区田町231-8

※勤務地は希望を考慮します。
交通
【本社】
各線「東新宿駅」より徒歩5分

【西東京支店】
中央線「豊田駅」より徒歩3分

【北関東支店】
各線「太田駅」より徒歩30分

【宇都宮支店】
各線「宇都宮駅」より徒歩12分

【名古屋支店】
地下鉄名城線「矢場町駅」より徒歩10分

【静岡支店】
各線「浜松駅」より徒歩10分
勤務時間 配属部署によって勤務時間が異なります。

■スリホ事業部/10:00~19:00(休憩1時間)
■セールスプロモーション事業部/10:00~20:00(休憩2時間)
■HR事業部/10:00~19:00(休憩1時間)
給与 月給25万円以上+インセンティブ(最大で売上の20%)
※スキル等を考慮し決定します。
※月給には固定時間外手当(4万5000円以上/35時間分)を含む。時間超過分は別途支給。

【平均年収】
全体の9割が全くの未経験入社ですが、会社の平均年収は472万円!安定した収入を手にできる環境です。

【月収例】
33万円(月給27万円+インセンティブ5万円+諸手当)/24歳(スリホ事業・経験6ヶ月)
38万円(月給27万円+インセンティブ10万円+諸手当)/26歳(セールスプロモーション事業・経験3年)
年収例
345万円/24歳(経験1年)
480万円/26歳(経験3年)
640万円/27歳(経験5年)
★社員の平均年収は472万円!
休日休暇 休日は配属部署によって異なります(年間休日110日~120日)

■スリホ事業部/完全週休2日制(土・日)
■セールスプロモーション事業部/週休2日制(月6~8日/水・木)
■HR事業部/完全週休2日制(土・日)

~以下は両事業部共通~
■年末年始休暇(5~7日)
■夏季休暇(5~7日)
■GW
■有給休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年4回
■インセンティブ(最大で売上の20%)
■交通費支給
■役職手当
■住宅手当
■社員寮完備
■誕生日祝い
■結婚祝い金(3万円/役職が上がるごとにプラス1万円UP)
■読書奨励金
■社内イベント
■各種サークル
■独立支援制度
■給与前払い制度
■社内ベンチャー制度
名刺の渡し方から教えます。 社員の9割が未経験スタート。同期入社の社員もいるので安心です。

▼入社後~1週間
まずは当社の事業内容を説明します。同時に、名刺の渡し方や言葉遣いなどのビジネスマナーも学んでいただけます。

▼2週間目
座学で担当する商材を学びます。お客様に喜んでいただける提案をするためには商材理解が欠かせません。

▼3~4週間目
どのような順序でどういうふうに説明すればお客様に伝わるのかといったトーク研修を実施。あわせて、ロールプレイングも行なうので、イメージをつかんでいただけると思います。

※一人ひとりのレベルに合わせて研修を実施。チェック項目をクリアすれば次の段階に進める形式なので、自分の力を確認しながら学べます。
一緒に働くメンバー 平均年齢:25.1歳
既婚者:10名
子どものいる社員:6名
20代の管理職:14名

【社員から一言】
■27歳・4年目
とにかく仕事にアツい人が多く、社内はいつも活気がありますね。仲間にも親身な人が多いので、入社後も安心してスタートをきることができました。

■25歳・6ヶ月目
社長をはじめ、経営陣が現場にとても近くて。小さな相談も気軽にでき、学びが多い環境です。「人密着型企業」という理念を日々体感できていますよ。

■27歳・5年目
友人よりも出遅れた分、すぐに成長したくて転職。頑張った分、給与や役職が上がっていくのが嬉しいです。入社半年で部下が持てたのも成長企業ならではですよね。

会社概要株式会社C-mind

会社名 株式会社C-mind
設立 2011年
代表者 代表取締役 虎石 克
資本金 3000万円
従業員数 268名※2023年4月現在
売上高 28億円 (2022年2月期実績)※前年比128%
21億8000万円(2021年2月期実績)※前年比105%
20億8000万円(2020年2月期実績)※前年比126%
16億5000万円(2019年2月期実績)※前年比118%
13億9000万円(2018年2月期実績)※前年比125%
11億1000万円(2017年2月期実績)※前年比109%
10億1000万円(2016年2月期実績)※前年比136%
7億4000万円(2015年2月期実績)※前年比113%
6億5000万円(2014年2月期実績)※前年比191%
事業内容 【事業内容】
・Smart Office事業
・Digital Sign事業
・System Integration事業
・HR事業

【自社サービス】
・定額制レンタルプリンター「スリホ」
・法人向け経費見直しサービス「ミナオシ」
・マイナンバーカード連携の電子契約サービス「Digital Sign」
・リクルートスーツの無料レンタルサービス「カリクル」
・自己分析特化型エージェントサービス「マイキャリ」
事業所 ■本社/東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10F(受付5F)
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区栄5-7-12
■大阪オフィス/大阪府大阪市淀川区木川東2-5-41
■福岡オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-13
社長の虎石はこんな人物 新潟県上越市出身。1986年、15代以上続くお寺の息子として生を受ける。大学在学中に、人材系ベンチャー企業にインターンとして参画。約100名の組織マネジメントや新規事業開発に携わる。様々な経験を通じて同社の礎を築き、2011年3月、25歳で株式会社C-mindを設立。代表取締役に就任する。現在はグループ会社5社を展開中。新サービス『スリホ』が急成長し、業界中から注目を集めている。趣味は読書とスポーツ全般。会社のフットサルサークルでは、社員と一緒に汗を流す。好きな言葉は「利他の心」。
虎石からのメッセージ 「どこでも活躍できる人材へ育てる」。これは、私が社員と約束していること。リーマンショックや感染症拡大などの背景もあり、ここ数年で誰もが知る大企業が相次いで倒産。大企業に入ったからといって、安定が保証される時代ではなくなりました。また、最近では人工知能(AI)が囲碁名人に勝利するなど、これからは知識やテクニカルなスキルはAIに取って代わられていく未来が想像できます。今後、ビジネス社会に求められるのは「人間力」。特に、コンセプチュアルスキルと言われる創造性を主としたスキルです。当社はそのスキルを身につけられる環境を用意しています。会社は現在11年目でまだまだ発展途上。一緒に成長していきましょう。
企業ホームページ https://cmind-co.jp
個人名の表記について
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