- 【事業内容】
- コーヒー器具、ティー器具、調理器具など耐熱ガラス食器・家庭用品の企画・製造・販売
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 食器やコーヒー用品などの製造オペレーター(未経験歓迎)★昨年度賞与4ヶ月分!家族手当など充実! コーヒードリッパーやティーポット、各種食器などの日用品から、ビーカーなどの理化学品まで、さまざまな耐熱ガラス製品を製造する工場にてご活躍いただきます。【製造工程について】 ▼フロー成形/溶かしたガラスを成形する工程。 ▼チルカット/製品の形や大きさを整える工程。 ▼プリント/製品にロゴやデザインなどを印字する工程。 ▼検査/製品に気泡や傷がないか、プリントミスがないかを確認する工程。 ▼箱詰め/製品の箱詰めを行ない、パレットに積んだら完了となります。 【仕事のポイント】 ★1工程ずつ丁寧に教えていくので、未経験でも安心です! ⇒箱詰めなど簡単な作業からスタートし、その後、ブロー成形に挑戦します。1工程ずつじっくり覚えていきながら、全工程を担当できるようになりましょう。マニュアルやチェックリストもありますし、先輩が丁寧に教えていきます。まずは「やってみたい」という気持ちや学ぶ意欲があれば大丈夫です。 ★あなたがつくった製品が、日本中、世界中の人に使用される! ⇒コーヒードリッパーは世界中で人気を博している自慢の製品ですし、その他の製品も長年にわたり愛されているものばかり。誇りをもって毎日の仕事に取り組めるでしょう。 ★残業は月平均1時間!無理なく働ける環境です。 ⇒基本的に機械による自動製造です。オペレータールームで製造を監視し、異常がないか点検したり、つくる製品を変えるときに機械の設定を調整するイメージです。手作業の工程はごく一部のため、負担は大きくありません。残業も月平均1時間とほとんどないので、プライベートも充実させられます。 ※定期昇給もあるため、コツコツ取り組んでいれば収入も上がっていきます。 ※あなたが希望すれば、日勤の監督者など管理職を目指すこともできます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験、第二新卒、社会人デビュー、歓迎!> ■高卒以上 ■29歳以下の方 ※ほとんどの先輩が未経験スタート! ※2020年3月卒の方、歓迎します。機械の扱いも初めてでOKです! ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。 \以下に当てはまるような方にピッタリです!/ □じっくりコツコツ取り組むのが好き。 □安定基盤を持つ優良企業で、正社員になりたい。 □茨城県でずっと腰を据えて働きたい。 □食器やコーヒー・紅茶器具など、身近な製品に関わりたい。 □「メイド・イン・ジャパン」を支える仕事に魅力を感じる。 |
募集背景 | ★採用予定10名以上!正社員デビューも歓迎! 食器やコーヒードリッパーなど、耐熱ガラス製品の企画・製造・販売を行なっている当社。今年で創業99年となる、耐熱ガラス製品の老舗メーカーです。特に、コーヒードリッパーなどは世界的に人気を博す自慢の逸品。『HARIO』ブランドは、「メイド・イン・ジャパン」の代名詞となっています。 今回は、そんな『HARIO』ブランドの安定供給を支える製造オペレーターの募集です。入社後は簡単な工程からお任せしていきますし、1工程ずつ時間をかけてお教えしていくので、未経験でもご安心ください。安定した経営基盤を持つ優良企業で、腰を据えて長く活躍したい方をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇や条件などは変わりません。 |
勤務地・交通 |
古河工場/茨城県古河市諸川1371
★転勤はありません! ★U・Iターン歓迎! 交通
JR湘南新宿ライン・宇都宮線「古河駅」より車で21分(路線バスもあり)
★マイカー通勤OK!駐車場完備! |
勤務時間 | 3交替制(実働7時間) ★残業は原則ありません。 ★休憩時間は基本的に一人。スマホを見たりゲームをしたり思い思いの時間を過ごしています。 ◎シフトは【1】7:55~16:00【2】15:55~0:00【3】23:55~8:00 ※【1】を2日⇒【2】を2日⇒【3】を2日⇒【休み】が2日というサイクルです。 |
給与 |
月給16万8000円~24万5000円+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分) <月収例>25歳/22万3000円(基本給+通勤手当) ◎別途、深夜割増+交替勤務手当(月2万2038円~2万7738円)を支給。交替勤務回数により変動。 ◎家族手当など、各種手当も充実しています。 ◎定期昇給制度で、安定的に昇給していけます。 ★残業代は全額支給! 残業は原則ありませんが、残業代で稼ぎたい方はお気軽にご相談を。手伝っていただける仕事は何かしらありますので、適宜お任せすることができます。 年収例
394万円/25歳・入社7年
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休日休暇 | <年間休日105日> ■シフト制(月8日)※8日間サイクル、会社カレンダーによる ■夏季休暇(6日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇(全員が5日以上しっかり取得しています) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月 ※定期昇給制です) ■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:4ヶ月分) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(規定あり) ■各種手当 ○家族手当(配偶者:月1万5000円、子1人:月4000円) ○時間外手当(全額支給) ○深夜割増+交替勤務手当(月2万3038円~2万7738円)※交替勤務回数により変動。 ○役職手当 ■社員食堂あり(1食250円!定食メニューや麺類をそろえています!) ※夜勤のときも食事が用意されています。お弁当を持ってきているメンバーもいます。 ※食費を安くできるぶん、自分で自由に使えるお金が増えたという声もあります。 ■社員持株 ■退職金制度あり ■社員旅行 ■マイカー通勤OK(駐車場あり) ■制服貸与 ■社内イベント(ボウリング・野球大会など) |
配属部署 | <20代~30代前半の若手が活躍中!> 生産部には、40名のスタッフが在籍。高卒で入社してくれる仲間が多いため、20代~30代前半の若手スタッフが中心の活気がある組織です。 ボウリング大会や野球大会など社員同士で交流する機会が多く、職場は和気あいあいとした雰囲気です。人間関係のストレスなく働けるでしょう。 こうした環境に加え、定期昇給もあり安心して働けることから、社員の平均勤続年数は約10数年。高校卒業後からずっと頑張ってくれている50代のベテランもいます。 勤務地となる古河工場は、徹底した環境対策を行なうと同時に、工場内の労働環境も快適。ガラス専門のため嫌な匂いもなく、空調も完備されています。 |
若手スタッフの声 | ★「面接のときに初めて工場を見て、その大きさに驚きましたね。実際に働き始めて感じたのは、とてもキレイで快適だということ。無理なく働けるので、腰を据えて働ける環境です」 ★「自分と同世代の20代の若手がたくさん活躍しているのが特徴ですね。転勤がないことに加え、定期昇給や充実の福利厚生もあるため、入社後に結婚している社員も多いんですよ」 ★「喫茶店に行ったり、友人の家に遊びに行ったりしたとき、『HARIO』の製品を見かけると嬉しくなりますね。“この製品、自分が作ったやつかも”と誇らしい気持ちになるんです」 ★「機械を触るのは初めてでしたが、丁寧に教えてもらえたので安心して慣れることができました」 |
会社名 | HARIO株式会社 |
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創業 | 1921年 |
代表者 | 代表取締役社長 柴田 匡保 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 230名(2023年9月時点) |
売上高 | 78億9,000万円(2023年9月期実績) |
事業内容 | コーヒー器具、ティー器具、調理器具など耐熱ガラス食器・家庭用品の企画・製造・販売 |
事業所 | 本社=東京都 中央区日本橋富沢町9-3 古河工場=茨城県古河市 大阪支店=大阪市北区 名古屋支店=名古屋市東区 福岡営業所=福岡市博多区 札幌営業所=札幌市中央区 |
関連会社 | ハリオサイエンス株式会社 株式会社ハリオ商事 株式会社ハリオロジテム HARIOランプワークファクトリー株式会社 好璃奥(上海)商貿有限公司 HARIO KOREA CO.,LTD. HARIO TAIWAN CO.,LTD. HARIO ASIA PTE.,LTD. HARIO USA,INC. HARIO EUROPE.B.V. HARIO AUSTRALIA PTY LTD HARIO TECH(WUXI) CO., LTD. |
グッドデザイン賞も多数受賞しています! | 優れたデザインを選定する総合的デザイン賞「グッドデザイン賞」を、1972年の初受賞をはじめ多数受賞しています。特に2010年からは11年連続で受賞を続けています! ※詳しくは当社HP<https://www.hario.com/design_award.html>をご覧ください! |
企業ホームページ | https://www.hario.com/ |
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