製造スタッフ <全国の水処理場で使用される製品をつくる大切な仕事です!>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/23 - 2021/01/17)
製造スタッフ <全国の水処理場で使用される製品をつくる大切な仕事です!>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問面接1回のみ
コツコツ取り組めるあなたに、安心の毎日を。
「手に職つけて働きたい」「安定した生活を送りたい」そう考えるあなたに、当社の製造スタッフをお任せします。官公庁や民間企業から依頼を受け、水処理製品の生産を行なっている当社。メインの一つである"フジフロート自動スカム除去装置"は、業界内でも高い知名度を誇る製品になります。
あなたが担うのは、そんな製品の製造工程。図面をよく読み、コツコツ取り組むことが大切な仕事です。難しい業務ではないので安心してくださいね。日々仕事をしていく中で、クレーン操作や玉掛けなど知識・技術を身につけることができます。
また、インフラを支える仕事であるため、案件自体がなくならないのも嬉しいポイント。一人ひとりが高い技術を身につけることで、着実に信頼を獲得しています。スタッフ全員でつくられた技術力で、依頼を受け続けることができているのです。
そうして安定した生活が手に入れば、将来のこともゆっくり考えられることでしょう。家族手当もある当社で、毎日のこと、未来のこと。考えてみませんか。
募集要項
仕事内容 |
製造スタッフ <全国の水処理場で使用される製品をつくる大切な仕事です!> <仕事の流れ> ▼受入検査 工場では、まず委託加工メーカーから納品されてきた部品の受入検査を行ないます。納品された部品に不具合や数量違いがないか確認します。溶接されたパーツは酸洗いを行ないますが、洗浄が不十分だと製品に影響が出てしまうので、溶接箇所や酸洗いの結果など、細かなところまでしっかり検査する必要があります。
▼組立て 現地での設置が簡単にできるよう、工場でできるところまで図面に従って部品の組立てを行ないます。はじめての方には図面の見方や組立て方をお教えしますので、安心してください。
組立てには、クレーンや玉掛けなどの技能資格が必要ですが、会社負担で取得していただきます。
▼出荷作業 組立てが終わった製品を、受注先の水処理場へ出荷します。製品はステンレス製で重量物なので、クレーンを使って大型トラックに積み込みをします。
▼据付・試運転の立会 当社では、据付作業を直接行なうことはありませんが、据付時の確認や試運転時の立会のため、納入先の水処理場に出張することがあります(月1~3回、1~3日/1回)。出張先は、北海道から沖縄まで、時には海外の場合もあります。
※官公庁からの受注が多いので、予算の関係で年度末(3月)に組立てが集中します。そのため、年度末は特に忙しくなっています。 ※組立ての終わった製品の取付けは、水処理場の運転計画によって決まるため、組立てと出荷・据付との間に時間的にズレが生じることが少なくありません。 ※モノづくりに興味のある方は是非応募してください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> ◎ブランクOK!社会人経験10年以上の方も歓迎です。
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募集背景 |
「環境の命を守る」をテーマに水処理製品や防災製品の開発を行なってきた当社。官公庁や民間企業から依頼を受けています。当社の開発したフジフロート自動スカム除去装置とモノレール式泥汚かき寄せ装置は、競合製品と比べシンプル構造で優れた性能が評価され、現在も多くの受注をいただいています。生産体制の強化を図るため、今回は当社の主力事業である、水処理製品の製造現場を支えてくださる仲間を募集することとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
大阪第1工場/大阪府大阪市西成区南津守6丁目1番124号 大阪第2工場/大阪府大阪市住之江区北加賀屋5丁目4番56号 大阪第3工場/大阪府大阪市住之江区北加賀屋5丁目4番89号 ◎上記3工場及び本社の異動はありますが、大阪府以外の転勤はありません。
交通
大阪第1工場/OsakaMetro四ツ橋線「玉出駅」より徒歩15分 大阪第2工場/OsakaMetro四ツ橋線「北加賀屋駅」より徒歩8分 大阪第3工場/OsakaMetro四ツ橋線「北加賀屋駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※残業・休日出勤は月平均10~30時間程度です。 |
給与 |
月給20万円~27万円+賞与年2回・各種手当 ※時間外手当・休日出勤手当は全額支給します。 |
休日休暇 |
【年間休日110日】 週休2日制(土曜-月1回出勤あり-・日曜) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 産休・育休制度 ◎取得・復職実績あり
※夏季は指定有給休暇を充当します。 |
福利厚生・待遇 |
給与改定 年1回(4月) 賞与 年2回(8月・12月)※昨年度実績:2ヶ月分 交通費一部支給(月上限2万5000円/相談可) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当(全額支給) 休日出勤手当 出張手当 職能手当 家族手当(配偶者:月5000円、子一人につき:月7000円) 制服貸与 |
入社後の流れ |
入社後は、ベテランの先輩社員がOJTですべてイチから教えていきます。徐々に難易度の高い組立てもお任せするので、技術も磨くことができる環境です。作業自体に難しいことはあまりありませんが、"どの部品がどんな役割を果たすのか" など、分かるようになるまでは時間がかかります。すべてを理解するには3年ほどの歳月が必要とされるでしょう。一つひとつ、丁寧に教えていくのでご安心ください。 |
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