- 【事業内容】
- 半導体リソグラフィ用、その他用エキシマレーザー及び極端紫外線光源（EUV）の、開発・製造・販売
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| 仕事内容 | サービスエンジニア（世界に2社だけのレア技術が身につく！）◎一部上場グループ／正社員登用90％以上 エキシマレーザーと呼ばれる機械の納品と、メンテナンス点検をお任せします。入社後は約2週間の本社研修を実施。その後も先輩と2人1組で仕事を進めます。未経験入社8割と、初心者にやさしい環境です！【Q.】エキシマレーザーとは？ 簡単に言うと、レーザー光を発生させる装置のこと。特に当社のエキシマレーザーは、波長が短く・安定したレーザー光を照射できるため、スマホの心臓部となる「半導体」に細かな回路を刻む際に欠かせない装置となっています！ 【Q.】どんな仕事をするの？ お客様先（半導体メーカーの工場）に足を運び、納品やメンテナンスを手がけます。希少な技術を持ったエンジニアとして、世界的にも有名な半導体メーカーからも頼られる仕事ができます！ 【Q.】仕事について、もっと詳しく知りたい！ 主な業務をご紹介します。 □■納品 お客様の工場にご購入いただいた製品を設置する業務です。製品は横2～3mほど。重さもあるので、衝撃に気を付けながら設置・調整を行ないましょう。（2時間ほどで作業完了／拠点により週2回～5回ほど） □■保守点検 お客先で定期メンテナンスと部品交換を行ないます。また、週1回は機械のデータを集計し、数値を細かくチェック（1台あたり30分ほど／平均10台を担当します）。数値の異常を見抜くことで、大きなトラブルが起きる前に修理・交換などの提案をすることができます。 □■深夜待機 週2回ほど、電話があれば家を出られる状態での自宅待機が発生します。工場の稼働を止めないよう、トラブルがあった場合には迅速に対処します。とはいえ、深夜に電話がくるのは月2～3回ほど。出動は月に1回あるかないかの頻度と、さほど多くはありません！ ※事務作業やデータ収集の業務があるため、パソコンを使う業務：それ以外の業務の割合は半々です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業界未経験、社会人デビュー、第二新卒の方を歓迎！＞ ■普通免許（AT可）があればご応募いただけます！ ◎学歴は不問です。 ◎必須ではありませんが、サービスエンジニアの経験をお持ちの方は優遇します。 |
| 募集背景 | 東証一部上場・コマツグループの一員として「エキシマレーザー」と呼ばれる機械の開発・製造・販売を手がける当社。スマートフォンなどに欠かせない「半導体」を加工できるエキシマレーザーを製造しているのは、当社を含めて世界で2社のみ。高度な技術が世界中の大手半導体メーカーに評価され、事業は順調に拡大しています。今後はアフターサービスの充実を目指して、次世代メンバーの育成に取り組む計画です。そこで新たなメンバーを採用し、イチから育てていくことになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員（2ヶ月の試用期間あり）◎毎年4月・10月に正社員登用のチャンスがあります。（入社1年半～受験可能） ◎登用試験の合格率は92％！ほとんどの先輩が正社員となっています。 |
| 勤務地・交通 |
下記、いずれかのサービス拠点に配属となります。（希望考慮）
■東北事務所／岩手県北上市村崎野13地割35-1 ☆積極採用中！ ■小山事務所（本社内）／栃木県小山市横倉新田400 ■四日市事務所／三重県四日市市九の城町8-10 ■広島事務所／広島県東広島市西条東北町3-5 ■九州事務所／熊本県菊池郡大津町室1421-1（コマツ熊本オフィス内） ※入社後約2週間は本社にて研修を実施します。 ※お取引先や製品についての実践的な知識を身につけるため、2～3年ごとに転勤の可能性があります。 ※入社に伴い引越しが必要な方や転勤時には、家賃補助つきの借上げ社宅を利用できます！ 交通
勤務地によって異なります。
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間／コアタイム11：00～14：45） ※残業時間は月平均で27時間です。 ※週2回ほど、深夜の自宅待機があります。（待機手当を支給します） |
| 給与 |
月給19万円～30万円＋賞与年2回（前年度実績：7.0ヶ月分！） ※経験・能力などを考慮して優遇します。 ※残業代は全額支給。もろもろの手当を含めた平均月収は25万円以上です！ 【月収例】 26万円（月給21万円＋残業代4万円＋待機手当1万円）／入社1年目 年収例
450万円／22歳（入社1年目）
470万円／23歳（入社2年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞※会社カレンダーに準ずる ■完全週休2日制（土・日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（年間23日／初年度は20日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■勤続休暇 ■産休・育休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ＜上場グループならではの福利厚生！＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回（5月・10月／昨年度実績：7.0ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金保険） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当（1回2500円） ■待機手当（平日：2500円／休日：3750円） ■扶養家族手当（配偶者：月5000円／子1人：月1万5000円） ■家賃補助つきの借り上げ社宅（転勤時・入社に伴い引越しが必要な際に利用OK） ■U・Iターン支援あり ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金あり ■社内禁煙・分煙 ■海外研修 ■制服貸与 ■社員食堂あり ■保養所あり ■資格取得支援制度あり ■マイカー通勤可 ■駐車場完備 |
| 教育制度 | 入社後は約2週間、栃木県小山市の本社で研修を実施します。「エキシマレーザーとは何か」といった知識のほか、基本的なメンテナンス方法をドライバーの持ち方から指導。各営業所に配属後は先輩社員とマンツーマンでOJTを行ないます。仕事の流れを学んだあとは、そのままペアとして2人1組で保守点検を担当していただきます。1人前になるまでには2～3年。じっくり時間をかけて育てます。 ※全国の営業所を回って知見を蓄えた後、将来的には事務所長にキャリアアップのチャンスも。そのほか、海外転勤や営業、マニュアル制作や社員教育などのキャリアも目指せます。エキシマレーザーの知識は全ての部署で役立てられます。 |
| 配属部署 | サービスエンジニアは社内全体で約50名、各営業所に10名前後が在籍しています。前職は製造スタッフや自動車の修理工、スーパーの販売スタッフなどさまざま。8割が未経験入社なので、未経験者の育成には自信があります。「最先端の技術に関わりたい」「世界に2社しかない技術を学びたい」といった理由で入社してくれたメンバーが多いです。 |
| 会社名 | ギガフォトン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年8月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 浦中 克己 |
| 資本金 | 50億円（株式会社小松製作所100％出資） |
| 従業員数 | 682名（2020年4月現在） |
| 売上高 | 351億9100万円（2020年3月期実績） 380億7900万円（2019年3月期実績） 342億9600万円（2018年3月期実績） |
| 事業内容 | 半導体リソグラフィ用、その他用エキシマレーザー及び極端紫外線光源（EUV）の、開発・製造・販売 |
| 事業所 | ＜国内事業所＞ 本社／栃木県小山市横倉新田400 平塚事業所／神奈川県平塚市四之宮3-25-1 ＜国内サービス拠点＞ 小山事務所（本社内）／栃木県小山市横倉新田400 東北事務所／岩手県北上市村崎野13地割35-1 四日市事務所／三重県四日市市九の城町8-10 広島事務所／広島県東広島市西条東北町3-5 九州事務所／熊本県菊池郡大津町室1421-1（コマツ熊本オフィス内） ＜海外拠点＞ アメリカ・オランダ・韓国・台湾・シンガポール・中国・イスラエル |
| 関連会社 | 株式会社小松製作所 |
| 企業ホームページ | http://www.gigaphoton.com |
| 採用ホームページ | ギガフォトン株式会社 (コマツグループ） https://en-gage.net/gigaphoton_saiyo |
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