- 【事業内容】
- 土木工事業／コンクリート構造物補修・メンテナンス工事業／建築改修・洗浄工事業／公共工事
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 土木施工管理（部長候補）★土木施工管理の経験者を募集／月給50万円スタート！ ◎ミッションは、プレイングマネージャーとして事業を育てること。高架橋工事の修繕をメインに手がける松下工商。第二の事業として、川崎市から受注する公共工事を拡大させたいと考えています。あなたには土木施工管理として現場業務に従事しつつ、事業計画や企画、実行、運用までをお任せ。入社20年目の専務も、あなたのミッション達成をサポートします。 【まずは現場業務に従事。川崎市の土木インフラを守る】 公共工事事業の実態を把握するためにも、まず土木施工管理業務に従事します。道路の舗装、上下水道の維持管理などの五大管理が中心。事業部長でもありますので、入札や積算などの業務も手がけます。工期は最短3ヶ月～最長1年。協力会社を含め、1現場平均10名程度の施工スタッフをとりまとめます。 ……工事実績…… ■下水管管きょ清掃工（川崎市川崎区） ■舗装打換え工事（川崎市中原区） ■尻手黒川線舗装道補修工事（川崎市麻生区） ■横須賀線口道路維持工事（武蔵小杉駅） ほか 【売上規模3億円に向け、事業を構築していく】 現場業務と並行して、事業を計画・推進します。川崎市の公共工事は、施工管理以外のすべてを協力会社に委託している状況です。さらに発注を増やすためには、事業の内製化が欠かせません。そこで、施工スタッフや積算をはじめとした人材の採用、新たな設備や機材の導入など、ゴールから逆算して必要なものを洗い出し、達成に向けた弾道を引き、実行に移します。「事業のほうに集中したいから、施工管理業務は外部に委託する」といった判断もOKです。 ◎事業の企画・運営において不明点や相談があれば、入社20年目を迎える専務が適宜サポートします。もちろん、代表に直接相談・打診しても構いません。ひとりですべてを抱えることはありませんので、ご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜以下すべての■を満たす方＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方。 ■一級もしくは二級土木施工管理技士の資格および実務経験をお持ちの方 ┗「二級土木施工管理」の資格をお持ちの場合、入社3年以内に「一級土木施工管理技士」の資格を取得していただきます。（費用は全額負担） ※学歴・ブランク不問。 |
| 募集背景 | 土木工事業をはじめ、コンクリート構造物の補修・メンテナンスなどを手がける『松下工商』。これまで培ってきた技術力と資格保有者の多さにより、大手鉄道会社をメインに官公庁や市より安定的な引き合いをいただいています。すでに安定的な事業運営を続けていますが、さらに会社を成長させていくためには、第二の事業柱を育てていく必要があります。そこで今回、川崎市の公共工事事業を拡大させていく部長職を募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県川崎市麻生区王禅寺1254-95
◎現場への直行直帰OK！ ◎転居を伴う転勤はありません。 交通
各線「あざみ野駅」より車13分・バス16分
小田急電鉄各線「新百合ヶ丘駅」より車12分・バス23分 東京急行電鉄田園都市線「たまプラーザ駅」より車12分・バス20分 ◎マイカー通勤OK！ |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働7.5時間） |
| 給与 |
月給50万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 年収例
想定年収／750万円
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| 休日休暇 | 週休二日制（月5～8日／休む曜日は自由に決めていただけます） 年末年始休暇（7日間） 夏季休暇（7日間） GW（7日間） 有給休暇（技術職・事務職ともに過去5年の消化率は100％です） 慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給随時 決算賞与 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（月2万円まで） 時間外手当 出張手当 家族手当（配偶者1万円、子一人6000円、子二人目以降3000円／月） 役職手当 職能手当 制服貸与 退職金あり マイカー通勤OK 駐車場完備 資格取得支援制度（資格別に、テキスト代や受講料は全額会社負担） 資格手当 会員制ホテル宿泊無料（箱根・伊豆・軽井沢に提携ホテル・リゾート施設あり。会社負担で利用できます） ★社員旅行では、必ず海外へ！ ”日常で出来ない体験をしてほしい”という代表の思いから、2年に1度は必ず海外へ行っています。2016年は全員でグアムに3泊、2018年4月にはタイにいきました。 |
| 社員が定着しやすい仕組みづくり | 身体を使って働く現場系のお仕事は、入社後は現場に任せっきりで、会社からは放置されてしまうイメージがありませんか？ 実は当社も以前は現場に任せていました。しかし今後の事業拡大を見据え、最近は定着率を高めるためのシステムを導入。社員一人ひとりの悩みや状態を把握し、長期的な活躍をフォローする仕組みをつくりました。現場の先輩だけでなく、社長もあなたのことをしっかり見てくれるので、安心して働き続けられます。 |
| 会社名 | 株式会社松下工商 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木正紀 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 26名（2023年7月現在） |
| 売上高 | 9億9000万円（2023年9月期見込み） 9億5000万円（2022年9月期実績） |
| 事業内容 | 土木工事業／コンクリート構造物補修・メンテナンス工事業／建築改修・洗浄工事業／公共工事 |
| 事業所 | 事業所／神奈川県川崎市麻生区王禅寺1254-95 本社／神奈川県川崎市宮前区有馬6丁目15-14 |
| 主要取引先 | 東海旅客鉄道株式会社（JR東海） 東日本旅客鉄道株式会社（JR東日本） 西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本） 国土交通省 神奈川県川崎市 |
| 企業ホームページ | http://www.matsushita-koushou.co.jp/ |
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