仕事内容 |
CAD設計◎残業は月平均20時間/市場価値の高いスキルを身につけられます! 大手自動車メーカーや農機メーカーをはじめとしたクライアント企業、もしくは自社の開発プロジェクトに参画し、CADを使った設計をお任せします。自動車部品の設計から生産設備の開発まで、プロジェクトは多彩。数々の自動車関連プロジェクトに従事する中で、スキルを高めていけます。
【入社後まずは……】 以下プロジェクトのうち、いずれかに参加していただきます。
■自動車部品の試作品の設計(自社工場に常駐) エンジン周辺や足回りなど、各種自動車部品の試作品を設計します。営業担当との打ち合わせから、CADを使った設計、工場での立ち会いまでに参加。モデルチェンジ案件も多数あります。工期は1ヶ月程度。4~5年後、製品化された自動車に、自身が試作に携わったものが導入されていることも。
■自動車関連生産設備の部品設計(自動車メーカーに常駐) 搬送設備や組立設備、検査設備など、自動車製造に関わる設備の部品を設計します。取引先である自動車メーカーの工場に常駐し、メーカー側の依頼にあわせて設計を手がけます。プロジェクト期間は数ヶ月単位のものが多いです。
※いずれのプロジェクトも、3DCAD、CATIA、SOLIDWORKSを始めとしたCADソフトを使います。 ※プロジェクトは1名で従事するものからチームを組んで進めるものまで多彩です。
【刺激的な経験を積める環境です】 上記プロジェクトに慣れてきたら、4~10名程度のメンバーにCAD操作や工具の使い方を教える、技術講習の講師もお任せ。このほか、国内外の生産拠点と連携しての製品設計、当社の車体部門『J’s motor project』におけるカスタムパーツ・プロトタイプの企画開発、取引先のプロジェクトメンバーとしての設計といった道も。可能性は無限に広がっています。 |
応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種未経験、第二新卒歓迎!ブランクOK】 ■高卒以上 ■3DCAD/CATIA(キャティア)/SOLIDWORKS(ソリッドワークス)のいずれかを使った設計の実務経験のある方(経験年数は問いません)
◎こんな方にピッタリです!◎ □自動車関連分野で設計スキルを極めたい方 □世界中で使われるモノの設計に携わりたい方 □自分のスキルを十分に発揮できる体制が整っている会社で働きたい方
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募集背景 |
当時ブラウン管テレビを製造する大手メーカーの社内外注としてスタートした当社。現在は請負を中心とした社内外注と、自社工場を有しての社外外注を中心に事業を展開しています。日本だけでなく、インドネシアとタイを含めた3国にてモノづくりを行なっています。確かな技術力が評価され、受注数は増加傾向にあります。今後もより一層お客様の期待に応え、組織体制を強化するために今回の増員を決定いたしました。今回は10名程度の採用を予定しています。ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与は変わりません。慰労手当は試用期間後より支給致します。) |
勤務地・交通 |
全国にある各テクニカルオフィス(自社の埼玉本社・栃木工場を含む) ※配属先は希望を考慮のうえで決定します。 ◎U・Iターン歓迎
京都/滋賀/静岡の各メーカーの派遣先 埼玉/栃木工場の自社のオフィス ※上記5ヶ所のいずれかを選択いただきます。
■埼玉本社 埼玉県さいたま市大宮区宮町1-38-1 KDX大宮ビル5F ■栃木工場 栃木県宇都宮市平出工業団地36-7
交通
勤務地により異なります。 ■埼玉本社/JR「大宮駅」より徒歩5分 ■栃木工場/JR「宇都宮駅」よりバス
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※勤務時間は配属先によって変動する場合があります。 ※残業は月平均20時間程度と少なめ! |
給与 |
月給25万円以上+賞与 ※能力や経験などを考慮して決定します。
年収例
365万円/22歳(経験3年) 620万円/38歳(経験9年) 880万円/42歳(経験14年)
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休日休暇 |
■週休2日制(土・日※月1~2回の土曜出勤あり) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月/昨年度実績3ヶ月分) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■役職手当 ■時間外手当 ■深夜手当 ■住宅手当 ■慰労手当 ■財形貯蓄 ■社員旅行 ■社用車貸出(キャンピングカーなど) ■借り上げ社宅(個室ワンルームあり) ■書籍・DVD貸出制度 |
充実した教育体制 |
入社後はまず『設計技術者用技能講習』を実施。一人ひとりのスキルを把握しつつ、参加するプロジェクトに応じて必要な知識・技術を1週間~1ヶ月にわたりレクチャーします。たとえば、部品設計プロジェクトに参加する場合には「測定機器の用途や種類、使用方法」「金属加工や樹脂成形」にまつわる技能を習得。たとえば、構造設計に従事する場合は「機械の要素(ねじ・軸受け・歯車)」「機械材料(金属素材・樹脂素材)」「力学」を学べます。自動車の生産設備を学ぶための「電機理論」「シーケンスプログラム」などの講習もご用意。経験を問わず、幅広い学びを得られる研修を通じて、あなたのスキルアップをサポートします。 |
キャリアチェンジも可能です! |
当社では賞与考課面談などのタイミングで定期的にあなたのキャリア希望をヒアリングします。そのため、設計部門内でのキャリアチェンジ実績も豊富。たとえば、いま技術職として活躍している社員が営業職を希望することもできます。実際に製造から営業、人事へと異動した社員もいます。社内公募制度もあり、制度を活用して事務所の拠点長などを目指すことも可能。柔軟なキャリアチェンジ制度で社員のモチベーションが上がりやすい環境が整っています! |
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