| 仕事内容 | 総合病院の看護師◎1968年設立｜完全週休2日制｜年間休日120日｜残業ほぼなし｜家族・住宅手当あり 佐用共立病院は、地域のインフラとして機能する急性期総合病院です。急患の方も運ばれてきますが、地域柄、入院されている高齢者の方が多いです。主に、患者様の健康状態の確認や、担当医の指示に基づく看護行為をお任せ。患者様の受け持ちやフリー業務は交代で行なっています。■受け持ちの場合 午前に医師が問診にまわるので補助行為を、昼時は患者様の食事介助を実施。14時に患者様の様子を伺い、把握した内容を記録しましょう。夜勤スタッフが出勤したら、日勤スタッフから情報を共有して退勤です。 ■フリーの場合 午前は入浴介助や清拭が中心です。午後からは検査の準備や患者様の送り迎えなどを担当します。 ＜仕事のポイント＞ ◎「爪を切ってほしい」「お湯に浸かりたい」など、患者様のご要望をお聞きすることもあります。「入院したのがこの病院でよかった」と思っていただけるよう、できるだけお応えしましょう。 ◎十分な人員体制を整えており、日勤であれば夜勤、夜勤であれば日勤に業務を引き継ぐことも。そのため、残業は月平均1～2時間とほぼ発生しません。 ◎患者様の症状により異なりますが、インシュリン注射やたんの吸引、点滴などを担当していただく場合もあります。ベテランの看護師が丁寧に指導するので、分からないことがあれば何でも聞いてください。 ＜独り立ち以降の教育制度＞ チーム医療の総合教育として、他職種とのコミュニケーションの場を設けることで、相互理解や知識を共有。医師中心の医療を行なうのではなく、それぞれが意見をしっかり出せるようにしています。また、定期的に勉強会を実施。医療制度の変更時だけではなく、病気の原因や仕組み、具体的な対処法などを指導するので、着実にスキルアップできる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜社会人未経験、第二新卒、歓迎！ブランク不問！＞ ■看護師免許をお持ちの方 ◎社会人経験10年以上の方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 佐用郡を中心に、病院や介護施設、高齢者住宅を展開してきた当法人。14の診療科目を備えており、1968年の設立から50年以上、地域の方々から確固たる信頼を得てきました。そんな当法人が運営する佐用共立病院は、手術や入院ができる体制の整っている、佐用郡において数少ない急性期総合病院です。今後、より一層地域の方々の期待に応えるべく、組織強化として看護師としてご活躍いただける方を採用する運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与や待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
佐用共立病院／兵庫県佐用郡佐用町佐用1111
◎転勤なし！ ◎マイカー通勤OK！（駐車場完備） 交通
JR姫新線、智頭急行智頭線「佐用駅」より徒歩8分
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| 勤務時間 | シフト制／実働8時間 ［シフト例］ 日勤 8：30～17：15 準夜 16：30～翌1：15 深夜 0：30～9：15 夜勤 16：30～翌9：15 ◎残業は月平均1～2時間と、ほぼ発生しません。 ※準夜・深夜は月8回ほどです。 |
| 給与 |
月給24万5640円以上＋賞与年2回（昨年度実績：3ヶ月分） ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ※上記には、一律支給の夜勤手当（月5万5200円）を含んでいます。超過分については、追加で全額支給します。 年収例
500万円（入職15年／37歳）
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| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（シフト制） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月、12月／昨年度実績3ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月2万6300円まで） ■時間外手当（全額） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども1人につき：月5000円～6500円） ■住宅手当（月2万円）※通勤圏外の方に限る ■出産・育児支援制度（小学6年生までの子ども1人につき：月2万円） ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■資格取得支援制度 ■制服貸与 ■院内禁煙 ■託児所、育児サポート（通常預かり無料）※病児保育も実施しています ■財形貯蓄制度 ■退職金 ■確定拠出年金制度 |
| 一緒に働く仲間 | 40～50代のベテランスタッフがメインの職場ですが、20代の若手スタッフも2名在籍しています。勤続年数10年以上のスタッフも多いです。新人スタッフがきちんとスキルアップしていけるよう、質問には丁寧に答えるようにしています。日々の業務に追われていても、患者様の安全を守るために、アドバイスなども欠かしません。 |
| 会社名 | 医療法人社団一葉会 |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 代表者 | 理事長 森 光樹 |
| 資本金 | 医療法人のため、資本金はございません。 |
| 従業員数 | 250名（2020年10月時点） |
| 事業内容 | ■病院の運営 ※診療科目／内科、泌尿器科、心療内科、専門内科、婦人科、脳神経外科、総合診療科、眼科、小児科、耳鼻科、外科、歯科、整形外科、皮膚科 ■介護医療院の運営 ■通所リハビリテーションサービス ■訪問介護サービス ■小規模多機能型居宅介護事業所の運営 ■サービス付き高齢者向け住宅の運営 ■ケアプランの作成 ■地域連携課 ■訪問看護室 |
| 事業所 | 佐用共立病院／兵庫県佐用郡佐用町佐用1111 訪問看護室／兵庫県佐用郡佐用町佐用1111 共立ヘルパーステーション／兵庫県佐用郡佐用町佐用1111 居宅介護支援事業所／兵庫県佐用郡佐用町佐用1111 きねん介護医療院／兵庫県佐用郡佐用町佐用1132-25 リハクラブふたば／兵庫県佐用郡佐用町佐用1132-25 やすらぎの家さよう／兵庫県佐用郡佐用町佐用2838-2 ヒルハウスひとは／兵庫県佐用郡佐用町佐用1122 リバーサイドなかやす／兵庫県佐用郡佐用町米田110 |
| 企業ホームページ | http://sayohp.jp |
| 採用ホームページ | 医療法人 社団一葉会 私達と一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/sayohp |
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