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安全管理 ◎月給35万円以上!/基本残業なし/住宅・家族手当あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/10/29 - 2020/12/23)

安全管理 ◎月給35万円以上!/基本残業なし/住宅・家族手当あり!
正社員学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
これまでの経験を活かして、充実のセカンドキャリアを。
建物の「型枠工事」を専門に手がけ、この道一筋で58年。私たちは、商業施設や大型マンションなどの建築にも携わってきた、型枠のプロフェッショナル集団です。安全と品質にこだわる姿勢が評価され、大手ゼネコンからも厚い信頼を得ています。

そんな当社が今回、今後のさらなる成長に向けて欠かせない重要なポジションを募集します。それが、現場の安全と会社の信頼を守る「安全管理」です。お任せするのは、職人への安全指導やゼネコンへの安全確認など。現場のことをよく分かっている人でないと、この仕事は務まりません。

だからこそ、施工管理としての豊富な知識と経験をお持ちのあなたを、最初から月給35万円以上でお迎えします。他にも各種手当や退職金制度など、充実の福利厚生をご用意。定年まで安心して働ける環境を整えました。

どうすれば現場の安全対策を徹底できるか。現状はどこに課題があり、どう解決していくべきか。会社の成長のために、ぜひあなたの力を貸してください。

当社で充実したセカンドキャリアを手に、新しいスタートを切りませんか?

募集要項

仕事内容
安全管理 ◎月給35万円以上!/基本残業なし/住宅・家族手当あり!
大手ゼネコンからの厚い信頼を得て、街のランドマークとなる商業施設や大型マンションなどの大規模な建築物を数多く手がけてきた当社。あなたには安全管理として、工事現場の安全面に関する管理水準の向上をお任せします。

<具体的には…>
当社が施工している現場を1日2件ほど巡回し、職人に対する安全指導と、ゼネコンに対する安全確認などをお願いします。職人とゼネコンの双方とやりとりを行なうため、施工管理としての豊富な知識・経験とコミュニケーション能力を活かせるポジションです。

<その他にお任せすること>
・ゼネコンのパトロールへの同行(月1回程度)
・細かい書面の作成
・万が一、労働災害が起きた際の対応 など

※ご担当いただく現場は、商業施設から一般住宅までさまざまです。

<仕事のポイント>
◆取引先との信頼関係の厚さは抜群。
クライアントや協力会社は、長年お取引いただいている企業が多く、とても仕事がしやすい環境と言えるでしょう。

◆現場は、近隣エリアのみ。
ご担当いただく現場は、大阪を中心とした近畿一円。いずれも車で往復できる範囲内にとどまります。
応募資格
学歴不問ブランクOK

学歴・ブランク不問 <社会人経験10年以上の方、歓迎します!>
■施工管理としての現場経験が5年以上ある方
└経験10年以上の方はさらに優遇します。
募集背景 「型枠工事」に専門特化し、58年にわたり事業を展開してきた当社。大手ゼネコンとの安定した取引と、都市部でのマンション建設や商業ビル建築数などの増加に伴い、案件依頼も順調に伸びている状況です。しかし、定年退職をしたメンバーが1名、さらに社内で部署異動を控えているメンバー1名がおり、2名分の空きが出てしまうことになるため、今回、新たに安全管理として工事現場をお任せできるベテランの方を募集する運びとなりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の待遇面に変更はありません。
勤務地・交通
本社/大阪府門真市島頭1-1-16

※担当現場への直行・直帰もあります。
※転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎します!
※マイカー通勤OKです(駐車場完備)。
交通
京阪電鉄「大和田駅」より徒歩12分
勤務時間 8:00~17:10(実働7時間40分/休憩90分)
※担当現場により、若干異なります。
※基本的に残業はありません。また、深夜作業もありません。
給与 月給35万円以上+各種手当+賞与年2回

※経験、能力等を考慮の上で決定します。
※残業代は別途支給します。
休日休暇 ■隔週休2日制(隔週土曜・毎週日曜)
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇

※祝日は交替で休みとなりますので、年間の祝日のうち一部はお休みとなります。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■住宅手当(2万5000円/月)
■家族手当(配偶者1万円/月、子1人3000円/月)
■皆勤手当(1万円/月)
■退職金制度
■制服貸与
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■保養所利用可(和歌山県白浜)
組織について 現在、社員数は43名。そのうち有資格者は二級建築士が1名、一級建築施工管理技士が2名です。また、外国人技能実習生も11名在籍しています。

同じ仕事を担当しているメンバーは、全部で5名。全員男性で、22歳~50代までが幅広く活躍中です。比較的アットホームな社風で、何かあってもお互いすぐに共有して助け合える環境なので馴染みやすいと思います。
入社後の流れ あなたがこれまでのキャリアで培ってこられた豊富な経験・知識があるとは思いますが、当社独自のやり方もあるため、一通りの流れを理解していただくまでは先輩社員が現場に同行します。慣れてきたら順次案件をお任せしていく予定です。

会社概要株式会社小野組

会社名 株式会社小野組
創業 1962年6月
※設立:1988年8月
代表者 代表取締役社長 小野 伸二
資本金 3600万円
従業員数 43名(内 二級建築士1名・一級建築施工管理技士2名)
売上高 39億5296万円(2019年7月期実績)
31億3803万円(2018年7月期実績)
39億741万円(2017年7月期実績)
事業内容 建築工事業、大工工事業、左官工事業、とび・土工工事業、屋根工事業、鋼構造物工事業、鉄筋工事業、内装仕上工事業
事業所 大阪府門真市島頭1-1-16
主要取引先 (株)長谷工コーポレーション
(株)奥村組
(株)ナカノフドー建設
大末建設(株)
村本建設(株)
(株)鍜治田工務店
(株)前田組
信和建設(株)
大日本土木(株)
(株)森組

※順不同
企業ホームページ http://onogumi.co.jp/
個人名の表記について
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