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東急リバブル株式会社 賃貸事業本部(東証一部上場)建築コンサルタント(104048)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

建築コンサルタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/06/19 - 2007/07/16)

建築コンサルタント
正社員
手にしてください。明日の不動産業界に、欠かせないキャリアを。
■「賃貸の」東急リバブルで、「資産運用の」提案業務を。
不動産業界の常識が、大きく変わろうとしています。時代は「所有」から「運用」へ。つまりはスクラップ&ビルドから、いかに物件を長持ちさせるかが重要になりつつあるのです。古くより賃貸管理業を営んできた東急リバブルは、その動きを敏感にキャッチ。物件の賃料や稼働率を、維持・向上へと導く商品改善および計画修繕のコンサルティング業を始めました。そこで今回の募集。施工管理もしくは設計経験を有する方には、耳よりな情報です。

■手にするのは、この先ずっと、重宝される技術です。
外壁・屋上・設備の老朽化に備えた大規模修繕工事や、建物の資産価値を高めるプラン・仕様の改良、エントランスデザインの変更等をオーナー様にご提案。その後施工業者へ発注し、プロジェクト全体を管理する――それが建築コンサルタントの役割です。現場をよく知るあなたなら、施工業者とも対等にわたり合えるはず。さあ、建築に関する知識を引き上げていきませんか?この先の不動産業界で必要とされるキャリアへと。

募集要項

仕事内容
建築コンサルタント
建築に関する知識を活かし、ニーズの高まる技術をその手に!

首都圏に約700棟ある、東急リバブルの管理物件および外部オーナーの物件。それらの収益性を最大化するために、コンサルティングを行なう仕事です。オーナー様に代わって物件を専門的な立場から見直し、資産価値を向上させる改修企画を立ててください。

<仕事の流れ>
▼建物の診断
物件の状態を診断。コストや市場動向、数年先の物件の状態をふまえた上で企画を立てていきます。また、賃貸資産としての、賃料や稼働率の維持・向上のためのプラン改良からデザイン改良等を、オーナー様に提案します。

▼施工計画の立案
改修企画を立てたら、見積もりや納期を策定。同時に業者を選定し、発注します。尚、工事の規模は専門技術を必要とする大規模なものが中心です。

▼施工管理
スケジュール管理や現場スタッフに対する指示等、工事が予定通りに進むように全体を指揮します。その後、引渡しとなります。
応募資格 高卒以上 25歳~35歳位まで
■施工管理もしくは設計の経験をお持ちの方
※ゼネコンや設計事務所で働いてこられた方、ぜひご応募ください。
募集背景 「東急リバブル」の管理物件。その質を高めていくために。

新築物件をつくるより、既存物件の資産価値を向上させようとの動きが広がっている不動産業界。それは東急リバブルにおいても同様です。約700棟ある管理物件のうち、現在19棟に着手。年内に、さらに増やす予定です。現在は2名という少人数体制で運営中。そこで組織強化をはかるべく、新メンバーを募集します。
雇用形態 正社員
※原則、3ヶ月の試用期間があります。その間、給与・待遇は正式登用後と変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区道玄坂1-9-5 渋谷スクエアA 4F
交通
JR・私鉄・地下鉄各線「渋谷駅」より徒歩3分
勤務時間 10:00~18:00 (実働7時間)
給与 固定給制 月給20万1500円以上
※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
年収例
◎464万円(25歳/3年目)※月収28万6000円
◎527万円(31歳/6年目)※月収32万3000円
※いずれも、月30時間程度の時間外手当を含みます。
休日休暇 ◆週休2日制(土・日※第2・第4土曜のみ出社となります)、祝日
◆GW、夏季休暇、年末年始
◆有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月)
◆交通費支給、各種社会保険完備
◆退職金、財形貯蓄、社員持株制度
◆家族手当(扶養家族1人…月1万5000円/2人…月2万円/3人…月2万5000円 ※3人目まで支給)
◆時間外手当
◆東急共済組合の協定保養所あり
◆資格取得制度(「宅地建物取引主任者」の資格取得をバックアップ!晴れて合格した暁には、試験にかかった費用を一部支給します。詳しくは下記【教育制度】欄をご覧ください)
配属部署・教育制度 本社「建築企画プロジェクトチーム」となります。現在活躍中のメンバーは2名。1人は新築を含む商品開発・設計を務めていた長谷川マネージャー。そしてもう1人は、ゼネコンやディベロッパーで施工管理と設計を経験してきた、増田です。不動産を資産と捉え、価値向上を図る動きの高まっている昨今。私たちチームはその動きをキャッチし、3年前に発足しました。すでに当社の新業務として非常に注目度の高まっている当セクション。ともに盛り上げていきましょう。

■「宅地建物取引主任者」の資格取得をバックアップ!
東急リバブル独自の研修施設にて、講習を受けることができます。もちろん問題集などもご用意。さらに、10月の試験日前には1~2日の休暇を取ることも可能です。各自、業務に支障をきたさないよう調整し、勉強に充てています。そして見事合格された暁には、資格取得にかかった費用を一部支給します。

会社概要東急リバブル株式会社 賃貸事業本部(東証一部上場)

会社名 東急リバブル株式会社 賃貸事業本部(東証一部上場)
設立 1972年3月10日
代表者 代表取締役社長 中島 美博
資本金 13億9630万円
従業員数 【単体】
2312名(2012年3月現在)

【連結】
2480名(2012年3月現在)
売上高 【単体】
541億円(2012年3月実績)

【連結】
481億円(2012年3月実績)
事業内容 ■不動産売買・賃貸の仲介業
■新築マンション・一戸建等の販売受託業
■不動産賃貸業
■不動産販売業
事業所 本社/東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号
企業ホームページ http://www.livable.co.jp
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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