- 【事業内容】
- 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758(09)
勤務地
特長
営業マネージャー・営業管理と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 《IT系人材マネージャー》組織を牽引するポジション◆月給45万円以上◆前給考慮 数多くの大手優良企業と取引し、IT分野に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決するエンジニアの提案をお任せします。営業経験を活かし、マネージャーとして成長を続ける組織を牽引してください。<マッチングの流れ> ▼IT企業へのアプローチ(既存7:新規3の割合です) ▼エンジニア採用~面談、IT企業への人材提案 ▼就業現場への同行 ▼就業後のエンジニアフォロー <マネージャー業務> ・支店の予算策定、予算実績管理 ・営業戦略の考案~実施 ・営業の社員教育 <業界を生き抜くための組織づくりをお任せします> 人材サービスを展開する拠点をまるごとひとつお任せします。営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。 また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。 <営業効率を向上させる分業体制> (1)営業に集中できる環境 企業との契約書の作成や、エンジニアの勤怠管理などの事務関連は、バックオフィス担当がフォローします。 (2)エンジニアへの手厚いフォロー 技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制でエンジニアをサポート。エンジニアに対する細やかなフォローが可能な上に、本音にじっくり向き合えます。営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 |
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応募資格 |
学歴不問
【学歴不問・社会人経験10年以上、歓迎!】 ■人材業界での営業経験がある方 ◎IT、エンジニアに関しての知見がある方は、優遇いたします! |
募集背景 | 人材関連の多彩なサービスを提供するネオキャリアグループの中でも好調な”IT分野に特化したソリューション・人材サービス”の事業です。慢性的な人材不足に悩むIT企業は多数ある中で、年間300名のエンジニア採用を実現。企業とエンジニアのマッチングニーズは増えており、11期連続で、右肩上がりで売上を伸ばしています。 今まさに第二創業期を迎えている当社では経営理念とビジョンを掲げ直し、さらなる成長を遂げるために拠点・部署の新設、既存拠点の強化に取り組んでいます。そこで今回、札幌・首都圏・大阪・広島・名古屋・福岡・沖縄の各支店での新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇に変更はありません。 ※手がける領域によってグループ会社である「アクサス株式会社」に在籍出向になる場合があります。その場合も、条件面に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
※希望を伺って配属先を決定します。本人が了承しない転勤はありません。
※I・Uターン歓迎! ▼東京 新宿本社/東京都新宿区西新宿 ▼福岡 小倉支店/福岡県北九州市小倉北区京町 ▼札幌 札幌支店/北海道札幌市中央区南一条西 札幌創世支店/北海道札幌市中央区北一条西 ▼沖縄 沖縄支店/沖縄県那覇市松山 手がける領域によってグループ会社である「アクサス株式会社」に在籍出向になる場合があります。 ▼東京 新宿本社/東京都新宿区西新宿 ▼大阪 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田 ▼名古屋 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅 ▼広島 広島支店/広島県広島市中区胡町 交通
勤務地により異なります。詳しくはHPをご確認ください。
(https://axas-japan.recruitment.jp/career/profile/) (https://www.neo-career.co.jp/company/access/) |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) |
給与 |
月給45万円以上 +インセンティブ(実績に応じ支給) ※前職給与を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には45時間分・11万8000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。 〈月収例〉 月給42万円/29歳/中途入社3年目(役職TL) 月給50万円/34歳/中途入社6ヵ月(役職TL) 月給58万円/39歳/中途入社1年目(役職GM) |
休日休暇 | 〈年間休日125日以上〉 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■生理休暇 ■永年勤続休暇 ■年末年始休暇(5日※昨年度実績) ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■看護・介護休暇 ■通院休暇 ■慶弔休暇 ☆子育てを応援する制度も多数! ■産休・育休 ※取得・復帰率100%です! ■成長見逃さないDAY(お子様が高校入学時までの学校行事に気兼ねなく参加する為の特別休暇) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■月次インセンティブ ■各種表彰インセンティブ ■交通費(全額支給) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当(TL/GM/副部長/部長/本部長) ■確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 ■持株会(持株会奨励金制度有り) ■慶弔見舞金 ■育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方について「子どもを保育所などに預けないと勤務できないが、認可保育所に預けられないため、無認可保育所などに預けざるを得ない」という場合に支給。保育料の支援として、月額上限5万円までをお支払いします。 <その他・行事> ■各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他) ■定例会 ■社員総会(年1回) ■達成会 |
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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設立 | 2000年 |
代表者 | 代表取締役社長 西澤 亮一 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3617名(2023年2月28日時点) |
売上高 | 【連結】 496億円(2023年2月期実績) |
事業内容 | 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758(09) |
事業所 | ◆本社|東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F(受付) ◆新宿サテライトオフィス|東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル18F ◆新宿セカンドサテライトオフィス|東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F ※国内外合計約100拠点 |
関連会社 | ■アクサス株式会社 ■株式会社ネオコンストラクション ■株式会社キッズホーム欒 ■株式会社OA総研 ■株式会社digsy ■REERACOENグループ |
私たちの考え方(1) | 「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」 私たちが描く未来。それは、誰もが主体的に、いきいきと働ける社会。次世代が、前向きに生きられる社会。そのために、私たちは挑戦し続ける。一人ひとりに本気で向き合い、より輝ける機会の提供と人を取り巻く課題に本気で向き合い、より良い社会の創造を。人の力をテクノロジーで加速させ、未来を切り拓く。 |
私たちの考え方(2) | 7VALUES 「楽しむがど真ん中。」「全部自分ゴト化。」「真摯さを貫こう。」「お客様のために、社会のために。」など7つの行動指針を、ネオキャリアグループとして大切にすべき行動指針として掲げています。 |
企業ホームページ | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
採用ホームページ | 株式会社ネオキャリア 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/neo-career
株式会社ネオキャリアナイス!介護 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/713515 |
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