勤務地
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | プロジェクトリーダー 今までの開発経験を活かしてリーダーへ挑戦！■取引先は、大手SI企業およびNI企業がメイン。C、Java、.NETなどを用いたWeb系・オープン系システム開発を中心とする幅広いプロジェクトに携わっていただきます。クライアント様との折衝業務、要件定義・設計・開発・運用といった全工程の中であなたの得意分野から携わっていただき、経験を活かしながらメンバー育成・プロジェクト管理などをお任せします。 ■ステップアップの方向は、プロジェクトマネージャー、ITコンサルタント、ITアーキテクトなど。どの道に進むかはあなた次第です！ 【プロジェクト例】 ◎官公庁系システム構築 ◎金融・証券システム構築 ◎ECサイト構築 ◎WEB電子帳票システム開発 ◎医療機関システム開発 ◎某自動車メーカー販売システム開発 ◎大手通信企業向けアプリケーション開発 他 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 26歳～38歳位まで ■3年以上の開発経験をお持ちの方 ━こんな方、歓迎です！━ ◎SE、サブリーダーからプロジェクトリーダーへステップアップしたい方 ◎業務知識を身に付けてコンサルティングを行ないたい方 |
| 募集背景 | リーダーを必要としているプロジェクト依頼が増加中。 06年8月、システム開発・ネットワーク設計構築の専門会社と組織統合。同10月からはコンサルティング部門の拡大を決定。長期的にスキルを伸ばし、会社と共に成長してくださる方の募集です。PLとしての第一歩を踏み出してください。ゆくゆくは組織の中枢メンバーとしてご活躍いただけます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月間は試用期間となります。その間、給与や待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
新宿支社（面接実施場所）／西新宿(新宿三井ビル51F)
その他／東京近郊（23区内中心） ※勤務地は希望を考慮します。 交通
■新宿支社（面接実施場所）／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル51F
JR・私鉄各線「新宿駅」西口地下道より直結 徒歩8分 都営大江戸線「都庁前駅」A1出口より徒歩1分 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」2番出口より徒歩2分 都営新宿線「新宿駅」1番出口から地下道より直結 徒歩11分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 ※プロジェクトによって異なります。 |
| 給与 |
年俸制 500万円以上 ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ※月給制（月額、賞与、別途残業）も希望により、選択できます。 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日 ※年3～4回の土曜出社あり）、祝日 夏季休暇（5日）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※年間休日：122日 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定有り ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給、残業手当、資格手当 ■資格取得インセンティブ制度、外部研修補助制度 ■社員持株制度（※JASDAQ公開企業）、財形貯蓄制度、住宅ローン金利優遇制度、団体長期障害所得補償保険に全員加入、保養所（健康保険組合）、法人向け福利厚生クラブ会員、ストックオプション制度 ほか |
| 社内イベントではこんなものも開催中⇒ | ★『イカした仕事大賞』 （通称：イカ大）各個人の担当業務の中で最も「イカした仕事」を自身でプレゼンするコンテストです。ファイナリストは最終プレゼンを行ない、全社員の投票によって『大賞』が決定されます。自身の業務において、「それぞれがどんな仕事上の活躍をしているのか？」「どんな成果を収めているのか？」と、その仕事に対しての情熱や工夫、また苦労や今後の目指すべき方向などを共有し、各個人がどのようなキャリアパスを切りひらいて行動しているのか、また自身のイカした仕事をアピールする絶好の機会です。 ※『大賞』に選ばれると、賞金20万円。副賞として豪華ビジネスチェアが贈呈されます！ |
| 配属部署・教育制度 | 当社で活躍する中途入社社員は、90％以上。ここで、内定後に必ず実施しているアンケートより、『インテリジェンスに入社を決めた理由』のランキング上位を発表します。 ★第1位 「さまざまなフィールドで活躍できる環境」「給与体系がオープンだから」 ★第2位 「社風がよかったから」「働いている人たちの意識が高いから」 頻繁にイベント（バーベキュー、潮干狩り、屋形船を貸しきっての交流会など）を実施しているため、自社に戻ってくるとホッとするという社員の声が多数。気遣いせず相談できる仲間がいるところに、安心感を持っているメンバーが多いようです。※イベントへの参加は任意です。 ★『リーダー研修』 「Basic」「Middle」「Professional」の3段階によるリーダー研修を実施。 研修後の到達イメージとして、経営視点での提案や問題解決を理解・取得することができます。 ■プレゼンテーション研修 ■会社の組織・方向性について （ビジネス・HRフロー、育成プログラム） ■プロジェクトマネージメント研修 （講義＆ディスカッション形式にて、役割・行動計画・タスク管理・プロジェクト収支） ■メンバー育成研修 （同形式にて、自己認知・コミュニケーション、メンタルヘルス・評価制度説明） |
| 会社名 | 株式会社インテリジェンス ITソリューション事業 |
|---|---|
| 創業 | 1989年6月15日 |
| 代表者 | 代表取締役 兼 社長執行役員 高橋 広敏 |
| 資本金 | 98億1255万円 |
| 従業員数 | 【単体】 2987名 【連結】 3616名 ※2011年3月31日現在 |
| 事業内容 | ■総合人材サービス ＜ITソリューション事業の主なサービス＞ ◎エンジニア派遣サービス ◎システム開発請負サービス ◎ネットワーク設計構築請負サービス ◎テクニカルアウトソーシングサービス ※一般労働者派遣事業許可番号（般）13-304798 |
| 事業所 | ■本社 〒100-6328 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング 27F・28F ■支店・支社 札幌、仙台、新宿、丸の内、横浜、名古屋、大阪、神戸、岡山、広島、福岡、他 |
| 関連会社 | 株式会社インテリジェンス エグゼクティブサーチ 株式会社BPOソリューションズ 株式会社クリーデンス 株式会社インテリジェンス ビジネスソリューションズ 株式会社インテリジェンス・ベネフィクス 株式会社ECパートナーズ 株式会社インテリジェンスHITO総合研究所 英創人材服務（上海）有限公司 |
| 企業ホームページ | http://it.inte.co.jp/ |
株式会社インテリジェンス ITソリューション事業部のプロジェクトリーダー（104016）の転職・求人情報は掲載を終了しています。