アプリケーションエンジニア◆上流に挑戦する機会豊富◆自社内開発あり◆残業月15時間未満◆年休128日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/05 - 2020/12/30)
アプリケーションエンジニア◆上流に挑戦する機会豊富◆自社内開発あり◆残業月15時間未満◆年休128日
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし上場企業
「入社1年で上流工程」当社では珍しくありません。
経験は積んだけど、上が詰まっていてなかなか上流にチャレンジできない…。そんな悩みをお持ちの方にピッタリの環境が、当社にはあります。
■上流工程にチャレンジ可能!
高度な技術力を武器に、日本オラクル社やGoogleなどの有名企業からパートナー認定を受けている私たち。案件の多くが大手企業からの直請けで、設計・構築などの上流から関われるプロジェクトが全体の9割を占めています。顧客からの信頼も高く、経験や年次に関係なく実力に応じて、上流工程に取り組める環境です。
■先輩とともに案件に参画。ムリなくスキル・経験を磨けます
「上流の経験がない」「スキルが浅いので不安」という方は、同じチームの先輩のサポート業務からスタート。優しい先輩ばかりなので、分からないことがあればすぐに答えてくれます。実際に先輩のフォローを受けながら案件に取り組んで実力をつけ、2ヶ月後にはリーダーを任されたエンジニアも。
ムリなく上流工程のスキル、キャリアを身につけられる当社で新たなスタートを切りませんか?
募集要項
仕事内容 |
アプリケーションエンジニア◆上流に挑戦する機会豊富◆自社内開発あり◆残業月15時間未満◆年休128日 あなたには、アプリケーションエンジニアとして活躍していただきます。配属先については、スキルや希望などを考慮のうえで決定。要件定義や基本設計などの上流にステップアップするチャンスもあります。
<具体的には> JavaやC#、.NETによるスクラッチ開発をメインとした、アプリケーション開発業務で活躍していただきます。また、システム間連携やIT資産管理への重要性の高まりを受けて欧米諸国で急速に普及が進み、日本でも多くのグローバル企業で導入が進むなど注目を集めているクラウドシステム『ServiceNow(サービスナウ)』の導入もお任せしていくつもりです。
<案件について> 大手製造メーカーや鉄道・電力をはじめとした社会インフラ関連など、大手・上場企業からの直請け案件がメインの当社。要件定義や基本設計といった上流工程から参画できる案件が9割を占めており、エンドユーザーと直接やり取りする機会も多数。案件の全体像を把握しながら業務を進められます。「自分がどの工程に関わっているのかが分からず、やりがいが感じられない…」といった心配はありません。
また、プロジェクトには先輩エンジニアとともにチームの一員として参画。チームの人数は2~3名から10~20名ほど。期間は半年~長いもので3年程度です。
★経験に関係なく、上流工程にチャレンジ可能です! アサインについては開発フェーズごとに区切るのではなく、案件の難易度などを考慮したうえで行ないます。上流の経験がない方や、経験が浅い方は難易度の低い案件からスタート。同じチームの先輩からフォローを受けながら業務に携わっていただきます。上流にチャレンジできるだけでなく、上流工程に必要なスキルや知識も着実に身につけられる環境です。 |
応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
学歴・ブランク不問<第二新卒者、社会人歴10年以上歓迎!> ◎業務系システム開発経験を2年以上お持ちの方 └システムの分野・使用言語は一切問いません。
<こんな方はぜひご応募ください!> ・上流工程のあるプロジェクトに関わってみたい ・エンドユーザー直請案件に参加してみたい ・将来のキャリアを見据えて、働き方や待遇について相談したい ・自分が関われる業務にはどのようなものがあるかを知りたい… など
★今のあなたにピッタリのステージをご用意します 「上流工程の経験がない」「今の会社では、上流に行くまで時間がかかりそう」という不安やお悩みをお持ちの方、歓迎します!当社では上流から下流までワンストップで受注しておりあなたの実力にあったステージをご用意できます。一緒にピッタリのステージからはじめてステップアップしましょう!
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募集背景 |
独立系SIerとして設立以来40年以上にわたり、システム開発に関するさまざまなサービスを提供してきた私たち。長年にわたって培ってきた実績や信頼を評価され、多くの大手企業と取引を実現。現在では国内だけでなく海外にも拠点を展開するなど、グローバルな規模で成長を続けています。現在も多くのお引き合いが寄せられており、新たにアプリケーションエンジニアをお迎えすることになりました。今回は5名以上の積極採用です。経験を活かしてさらにステップアップしたいという意欲的な方からのご応募、お待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
自社内、または大阪・京都のクライアント先での勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※業務命令による転勤はありません。 ※U・IターンOK!
<大阪オフィス> 大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー23F
※勤務地は大阪市内がメインですが、プロジェクトによっては大阪府内(門真市)、京都府内(長岡京市)での勤務もあります。
交通
プロジェクト先により異なります。
★大阪オフィス JR「大阪駅」より徒歩5分 阪急「大阪梅田駅」より徒歩約3分 大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩2分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月平均14.2時間と少なめです。 ※終業後の社内勉強会に参加された場合も時間外手当を支給します(参加は任意です)。 ※育児・介護短時間勤務の実績あり。 |
給与 |
月給25万円~45万円+賞与年2回(昨年度実績:3ヶ月分) ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は全額支給します。
【月収例】 40万円(37歳/経験年数15年/リーダー層) 35万円(32歳/経験年数10年/サブリーダー層) 30万円(27歳/経験年数5年/メンバー層)
◎下記の年収例は月収(月20h残業含む)+賞与年2回+通勤手当+(家賃補助)+(家族手当)で記載しております。 ※上位職は年俸職となります。
年収例
年収450万円(入社3年目/28歳/開発・構築メンバー) 年収500万円(入社5年目/33歳/開発・構築サブリーダー) 年収550万円(入社10年目/38歳/開発・構築リーダー)
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休日休暇 |
【年間休日128日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(6日間) ■GW休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) └育休取得実績82名(うち男性15名) ■看護休暇 ■ウェルカム休暇(入社後半年以内に3日間) ■リフレッシュ休暇(3日間) ※有給休暇とあわせて1週間の長期休暇を楽しんでいる社員が多数! |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:3ヶ月分 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■時間外手当(100%支給) ■在宅勤務手当 ■出張手当 ■資格手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子供:1人につき月5000円)※当社規定による ■家賃補助制度(最大月2万円)※規定あり ■報奨金制度 ■従業員持株会制度 ■退職金制度 ■会員制福利厚生サービス ■永年勤続表彰制度 ■社員表彰制度 ■U・Iターン支援あり
<充実のスキルアップ支援体制> IT関連の国家資格やベンダー資格を中心に、250以上の資格を対象とした資格取得奨励制度を用意している当社。資格取得者には受験料や報奨金(5000円~10万円)を支給しており、1人に対して約100万円のサポートを行なった実績も。
また、社内勉強会に参加して残業となった場合も時間外手当を支給。スキルアップに必要なものであれば、平日の業務時間内でも外部研修の受講が可能です。 |
配属部署 |
大阪支店内の平均年齢は30歳前後で、若手からベテランまで幅広い年代のエンジニアが活躍中。支店内では大きく分けてアプリ開発とインフラの2部門がありますが、案件によっては一緒にチームを組んで参画することも。また、新卒の採用も積極的に行なっているため、先輩が新人をフォローする風土が根付いており、実際に穏やかで優しい人が多いことも当社の特徴です。直近で入社した20名の社員に当社についてのアンケートを取ったところ、ほとんどの社員が自由記載欄に「社内の雰囲気や人がいい」と答えています。求人内では伝えきれない「人の良さ」についてはぜひ、面接で感じ取ってください。 |
開発環境 |
■サーバレスアーキテクチャーを採用した受発注システム再構築 担当:PoC、要件定義・開発
■RPA構築・導入 担当:PoC、要件定義、構築・導入、導入後サポート
■Intra-martによるワークフローシステム再構築 担当:要件定義~設計・開発
■ServiceNowシステム構築・導入プロジェクト 担当:要件定義、構築・導入・カスタマイズ・運用コンサルティング ◎複数のグローバル企業案件
★開発言語はJava、JavaScript、C#、SQL/T-SQL等多岐に亘ります。 ★RPAはUIPath/AutomationAnywhereを活用します。ServiceNowはITSM/ITBM/ITOM等を構築します。 |
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