| 仕事内容 | ファミリーマートの店舗スタッフ ★賞与年2回！社員の3割以上が勤続10年以上！ 東京・神奈川・埼玉でファミリーマート40店舗を運営している当社。あなたには、将来の店長候補として、店舗運営（接客、品出し、発注、売上管理、スタッフ採用など）業務をお任せします。★入社年次など一切関係なし！最短4ヶ月で店長になったメンバーもいます。 ＜まずは店舗スタッフとして＞ 「接客・レジ打ち」「品出し・清掃」「商品発注」など、店長になるための基礎を学んでいきます。研修中は先輩と2名体制なので、困った時はいつでも相談できます。 ＜将来は店長として＞ 「売上管理」「アルバイトの採用・育成」「シフト管理」「POP作成」など、収益を上げられる店舗、スタッフが気持ちよく働ける店舗を、現場が一丸となり作りあげてください。 ★様々なキャリアパスがあります。 店長として経験を積んだ後は、店舗開発やエリアマネージャーなどの道もあります。また、登録販売者の資格取得支援制度もあり、資格取得後にはドラッグストア併設の新しい店舗で薬の販売をすることも可能。多彩なキャリアが描けます。 ★ゴルフボール、野菜…何でもアリ！ 一店舗ごとの裁量の大きさがあります。例えば、商品の仕入れは自由。実際に、ゴルフ場が近い店舗では、ゴルフのロストボールを扱うように。他にも、近くにスーパーがなく主婦の方が多いため、地元の八百屋と提携して野菜を売っている店舗もあります。つまり自由な発想でお店作りをすることが可能。あなたのアイデアが存分に活かせます！ ★一人ひとりにあった働き方を。 今回入社される方は（１）月給25万円以上・休日が月5日以上 （２）月給20万円以上・完全週休2日の二つの働き方が選べます。また育児と両立できるよう、保育園に預けてから勤務できる店舗に移ったスタッフもいます。私たちが目指すのは、一人ひとりが長く働ける会社です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業界・社会人未経験、第二新卒 歓迎＞ ◎学歴、ブランク、転職回数など一切不問。知識やスキルは入社後に学んで頂きます！ 【このような方を歓迎】 ◎頑張り次第でキャリアアップができる環境が良い。 ◎正社員デビューして、家族や恋人、友人など大切な人を安心させたい。 ◎安定した経営基盤の会社で、腰を据えて働きたい。 ◎自分の意見・アイデアが活かせる、風通しの良い職場が良い。 |
| 募集背景 | 東京・神奈川・埼玉でファミリーマートを運営している当社。その数は40店舗と、FC展開をする企業としての実績は国内トップクラス。多店舗展開をすることで、経営の安定化を図るとともに、各店舗が協力しあえる横の繋がりを作ってまいりました。また近年は、ドラックストアを併設した次世代型の店舗も誕生。おかげさまで、設立から33年間、業績は右肩上がり。2020年までに、50店舗、従業員1000名体制を目指します。 そこでこの度、当社の将来を担ってくださる方を、新たにお迎えすることになりました。経験は要りません。イチから育てていくので、安心して飛び込んできてください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
当社が運営するファミリーマート各店舗（東京19店、神奈川20店、埼玉1店）
◎勤務地は希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！社員寮も空き室あります。 ◎研修期間は、最寄り店舗に勤務になります。 ■本社／神奈川県横浜市都筑区すみれが丘13-6 交通
各店舗により異なります。
■本社／東急田園都市線・横浜市営地下鉄ブルーライン「中川駅」より徒歩11分 |
| 勤務時間 | 7：00～22：00（シフト制、実働8時間） ※各店舗により異なります。 ■シフトの決め方 （１）7：00～22：00の中で流動的に決定 （２）8：00～17：00、9：00～18：00など、固定時間にすることも出来ます。 |
| 給与 |
働き方に合わせて給与が異なります。働き方に関しては休日休暇をご確認ください。 （１）月給25万円以上 ※月40時間の固定残業代（5万650円以上）を含みます。超過分は、別途支給。 （２）月給20万円以上 ※月20時間の固定残業代（2万5325円以上）を含みます。超過分は、別途支給。 ◎経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ◎店長になった際の給与は、月給30万円～33万円（一律支給の店長手当）となります。 年収例
480万円／店長・入社5年
510万円／エリアマネージャー・入社10年 |
| 休日休暇 | 下記、いずれかの希望の働き方を選べます。お気軽にご相談ください。 （１）月5日以上（シフト制） （２）完全週休2日制（シフト制） ＜共通のお休み＞ ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆冬季休暇 ◆有給休暇 ◆特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（7月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆時間外手当（時間超過分） ◆役職・店長手当 ◆家族手当 ◆資格手当（登録販売者資格…月3万円） ◆資格取得支援制度 ◆社員寮あり |
| 教育制度 | 入社後は3ヶ月間の研修があるので、未経験の方もご安心を。まずは「当社がどんな事業をしているのか」といった基礎から学習。その後は最寄りの店舗に配属。先輩とのOJTを通し「レジの操作方法」や「お客様への接し方」「商品発注の仕方」など、店長を目指す上で必要な知識を身につけていきます。一人ひとりのスキルや経験にあわせた指導を大切にしているので、段階を踏んで成長していけます。 |
| 配属部署 | 20代から60代まで様々な年代のスタッフが活躍している当社。社員の3割以上が勤続10年以上のキャリアを誇るベテランです。彼らの中には、フリーター、飲食店勤務、ミュージシャン、落語家…などまったく異なる業界から飛び込んできた方も多数。また「学生時代にバイトをしていた」といった人も多く「生活に欠かせないコンビニで働きたい」と応募してきた方もいます。 また、40店舗を展開している当社ですが、店舗間の横の繋がりもあり、社員同士の仲は抜群。季節ごとのイベントを企画し盛り上がっています。ちなみに、社員同士LINEで気軽にやりとり出来る社風なので、あなたも困ったことがあれば何でも相談してくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社サンズ |
|---|---|
| 設立 | 1985年 |
| 代表者 | 代表取締役 河西 佑規子 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 800名（アルバイト含む） |
| 売上高 | 80億円（2022年11月期実績） |
| 事業内容 | コンビニエンスストア【ファミリーマート】FC（フランチャイズ）店の運営。 ■ファミリーマートと薬局が一体型の店舗を業界に先駆けて3年前オープンしました。 ■東京・神奈川・埼玉エリアに41店舗を展開。FC企業としては、全国トップクラスの店舗数です。 ■今後も新規店舗を続々とオープンしていく予定です。 |
| 事業所 | ■本社／神奈川県横浜市都筑区すみれが丘13-6 ■店舗／神奈川エリア21店舗、東京エリア19店舗、埼玉エリア1店舗 |
| 関連会社 | 有限会社 三河屋酒店、株式会社 ビッグサン、株式会社 薬陽堂 |
| 企業ホームページ | http://www.suns-co.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社サンズ 創業36年 東京・神奈川・埼玉に41店舗展開従業員数800人 https://en-gage.net/suns-family |
株式会社サンズのファミリーマートの店舗スタッフ ★賞与年2回！社員の3割以上が勤続10年以上！（1039130）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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