- 【事業内容】
- ■『ドコモショップ』の運営 ■フィットネスジム『カーブス』の運営 ■家電販売・修理/電気工事/CD・DVD販売『ふじた電気』の運営
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業種
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職種×勤務地
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仕事内容 | 女性専用フィットネス『カーブス』のインストラクター★日・祝休み★残業月11h内★産休育休復帰実績多数 <長く働ける環境で、じっくりとキャリアを積んでいけます>女性向けフィットネス『カーブス』のインストラクターとして、地域の方々を支えていただきます。各店舗の会員様は300~500名ほど。毎日160~200名が来店されます。定期的に通う会員様ばかりなので距離が近く、コミュニケーションが豊富。活気にあふれた職場です。 【具体的な業務内容】 ■運動プログラムのサポート 30分で女性に必要な運動を効率よく体験できる運動プログラムです。円状に並んだマシン、ステップボード(足踏み)があり、30秒ごとに次のマシンやステップボードに移動。脂肪燃焼と有酸素運動の繰り返しで、効果を高めます。会員様に積極的に声をかけ、マシンの使い方や効果的な身体の動かし方を教えます。 ■健康カウンセリング・目標設定 「膝の痛みを改善したい」「昔買ったお洋服を着たい」「体重を減らしたい」「体力をつけたい」など、会員様のニーズはさまざま。なりたい自分をイメージしながら一緒に目標を設定し、実現に向けてアドバイスします。 ■事務業務 ご入会の手続き、データ更新、日報作成など。 ■ウェルカムコール 最近来られていない会員様にご連絡。電話やメール、お葉書・お手紙でやり取りし、来店を促します。 【仕事のポイント】 ★会員様とのコミュニケーションが多いです。 会員様のことは、名字ではなく、下のお名前でお呼びします。全員のお名前と持病やお悩み、目標などを覚え、一人ひとりに合わせて声かけ。モチベーションをキープできるようにしましょう。 ※キャンペーンの開催やPOPでの飾り付けなど、各店舗でアイデアを出して取り組んでいます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【社会人・職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!】 ※学歴やブランク、前職での雇用形態は不問です。 ※社会人経験10年以上の方も歓迎! ★以下のような方、ぜひご応募ください! ◎人と話すことが好き ◎誰かの役に立つ仕事をしたい ◎結婚や出産などで家庭に入ったが、また仕事を始めたい |
募集背景 | 三戸で「町の電気屋さん」として創業して以来、CDショップやフィットネスジム、携帯ショップの運営など、地域に密着した幅広い事業を展開してきた当社。おかげさまで1959年の創業から60年にわたって、安定した企業運営を続けています。 中でも女性向けフィットネス『カーブス』では、会員様が増加中。来春には新店舗をオープンする予定です。さらなる事業拡大に伴う組織強化に向けて、今回インストラクターを増員することにしました。各店舗のスタッフ数は3~4名で、19歳~57歳まで幅広い年齢のインストラクターが活躍中。充実の研修があるため、未経験の方も安心してご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
青森県八戸市・三沢市・十和田市にあるカーブスのいずれか
※ご希望を考慮して決定いたします。 ※U・Iターン、歓迎! ■カーブス十和田穂並/青森県十和田市穂並町2-54 ■カーブスビードルプラザ三沢/青森県三沢市松園町3-10-1 ビードルプラザ内 ■カーブス八戸下長/青森県八戸市下長一丁目19-12 ■カーブス八戸光星通り/青森県八戸市白銀町字名新井田道1-1 交通
勤務地によります。
★いずれもマイカー通勤OK!駐車場完備! |
勤務時間 | 9:30~19:00の中でシフト制(実働8時間) ※ひと月の残業は平均11時間です。業務効率化を進め、さらに残業時間を減らしていく方針です。仕事とプライベートを両立でき、長く続けていける環境を整えていきます。 |
給与 |
月給16万円以上+残業代全額+皆勤手当など ※あなたの経験、能力などを考慮の上で決定します。 年収例
240万円/20歳/入社2年目
380万円/35歳/入社3年目 560万円/43歳/入社7年目 |
休日休暇 | ■シフト制(毎週日曜+他/月8~10日 ★ご希望を考慮して決定!) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ★取得・復帰実績あり ■育児休業 ★取得・復帰実績あり ■有給休暇 ★取得率は高め。 ■慶弔休暇 ※年間休日105日 ※5日以上の連続休暇の取得可能! ★有給休暇の取得率は高めです! GWや夏季休暇、年末年始休暇と有給休暇を組み合わせて、2週間の海外旅行を楽しんだ先輩もいます。 ★ライフスタイルに合わせて、家事や育児と両立しながら活躍できる環境です。 現在、3名が育休を取得中。管理職も取得しています。中には4名の子どもを育てているスタッフも。時短勤務を活用し、仕事と家庭を両立させています。 |
福利厚生・待遇 | ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■昇給年1回(毎年、2000円~1万円の定期昇給!) ■賞与年2回(昨年度実績/3ヶ月分以上) ■交通費全額 ■時間外手当全額 ■皆勤手当(月5000円) ■職務手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■制服貸与 ■社内禁煙 ■マイカー通勤OK(駐車場完備) ■社員割引制度(プロテインなど) ■時短勤務制度 ★週に一回、好きな時間にトレーニングを受けられます。 実際にプログラムを体験することで、会員様に効果的なアプローチができるようになります。 ★感染拡大防止に取り組んでいます。 店舗内ではスタッフもマスクを着用し、毎日検温しております。その他、除菌スプレーの常備、定期的な換気、マシン同士の距離の確保、マシンのアルコール消毒などを行ない、感染拡大防止に努めています。 |
ご入社後の研修制度 | 3ヶ月の新人研修プログラムがあります。未経験の方もご安心ください。 マニュアルやオンライン研修で身体の基礎知識や、運動効果について学びます。並行して先輩と一緒に運動プログラムに参加し、会員様とコミュニケーションを取っていきます。まずは会員様とスタッフ全員の顔と名前を覚えることからスタート。カルテも確認し、少しずつ会話を増やしていきましょう。 最後の1ヶ月は、カーブスのインストラクター資格の取得に向けた期間です。実践・座学・応対の試験すべてに合格したら、晴れて独り立ちとなります。 入社後研修以外でも、お客様により良いお声がけができるように、業務時間中に健康についての勉強の時間なども作っています。 |
会社名 | 株式会社藤田電気商会 |
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設立 | 1963年6月 |
代表者 | 代表取締役 藤田 寛明 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 55名(2020年3月現在) |
売上高 | 10億6858万円(2019年6月期実績) 10億3288万円(2018年6月期実績) 9億9794万円(2017年6月期実績) |
事業内容 | ■『ドコモショップ』の運営 ■フィットネスジム『カーブス』の運営 ■家電販売・修理/電気工事/CD・DVD販売『ふじた電気』の運営 |
事業所 | ■本社/青森県八戸市下長一丁目6番21号 <ドコモショップ> ■八戸下長店/青森県八戸市下長一丁目2-6 ■三戸バイパス店/青森県三戸郡三戸町大字川守田字正浄寺22-3 <カーブス> ■カーブス十和田穂並/青森県十和田市穂並町2-54 ■カーブスビードルプラザ三沢/青森県三沢市松園町3-10-1 ビードルプラザ内 ■カーブス八戸下長/青森県八戸市下長一丁目19-12 ■カーブス八戸光星通り/青森県八戸市白銀町字名新井田道1-1 ■カーブスイオンモール下田ガテラ/青森県上北郡おいらせ町中野平40-1 イオンモール下田内 <ふじた電気> 青森県三戸郡三戸町大字大字八日町17 |
企業ホームページ | http://www.fe-co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社藤田電気商会(ドコモショップ八戸下長店・ドコモショップ三戸バイパス店)… https://en-gage.net/fe-co_jobs |
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