- 【事業内容】
- ■センサー、IoTデバイスを活用したデータ収集機器の販売、開発 ■センサーデータ等を活用した可視化、通知、制御サービスの開発 ■事業の複合データを活用した行動促進、活用サービス開発、提供 ■上記プラットフォーム化、事業化の提案、提供
勤務地
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気工事スタッフ ★年間休日120日/土・日・祝日休み/月給22万円 <扱うのは先進的な技術、ニーズあるサービスに携わる!>大手電力会社から依頼を受け、首都圏の工場を中心に、自社オリジナルのセンサーといったIoT機器を設置していきます。未経験から先進的な技術に触れることができます。現場は先輩社員と一緒です。困った時も、頼れる仲間がすぐ近くでサポートします。 ▼現地調査 大手電力会社の営業を介して、当社とお客様のスケジュールを調整。おおまかな工事の日程が決まり次第、工場や施設を事前に調査します。依頼された機器を、「どこに、いくつ設置するのか」確認し、写真に収めます。 ▼工事の事前準備 現地調査で確認した情報をまとめ、調査報告書を作成。事務スタッフのサポートのもと、必要な機材やセンサーの発注、協力会社の手配を行ないます。多いと、100個のセンサーを扱うことも。また、現場でスムーズに工事を進めるために、あらかじめ部品を組み立てておきます。 ▼工事スタート だいたい依頼を受けてから1ヶ月で着工。調査報告書をもとに、ドライバーやニッパーを用いて、センサーを取り付けていきます。付き合いの長い協力会社の技術者を含め、5名ほどで作業を進めます。先輩社員も必ず現場におり、協力会社の方とも親しい関係なので、困った際はいつでも助けを求められます。 ▼最終チェック 工事が終わったら、センサーが正常に作動しているか確認。収集データなどに異常がなければ終了です。 ※首都圏の工場を中心に、社用車で1日1現場ほどを訪問。1現場あたり半日~2日間かけて、10~100個(平均30~40個)のセンサーを取り付けていきます。重たいものを扱うことは無く、肉体的負担は大きくありません。工事が無い日は、報告書の作成といった準備を進めます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問<業界・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎!> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 >>こんな方を歓迎します! ・イチから技術を身につけたい方 ・最新の技術に携わる仕事がしたい方 ・電気工事の経験を活かして働きたい方 |
募集背景 | <組織強化に伴う増員募集です!> IoT機器やDNCシステム、生産管理システムの開発・販売を主な事業とする『シムックスイニシアティブ』。現在注目される工場や物流の「見える化」において、当社製品が求められています。大手電力会社とタッグを組み、これまでに1万社、2万箇所に当社製品を取り付けてきました。今年度の売上も、昨対500%までに上昇しています。 現在受けきれない依頼に少しでも多く応えるため、電気工事を担う仲間が必要です。そこで、電気工事士として活躍していただく仲間を新しくお迎えすることに決めました。未経験者歓迎です。知識や技術は入社後に身につけていきましょう。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F
└最近、同ビルの7階にオフィスを増床しました。 ※転勤はありません。 交通
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」より徒歩3分
都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩5分 各線「浜松町駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間8時間/コアタイム 10:00~17:00) ※残業は月30時間ほど(現場への往復時間を含む)。 ★ライフスタイルに合わせた働き方を叶える! 「子どもを保育園に送りに行かないといけないから、遅めに出勤する」など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 |
給与 |
月給22万円+賞与年2回(2.5ヶ月分/昨年度実績) ※上記金額にはみなし残業手当(月40時間分5万3000円以上)を含む。超過分は別途支給します。 ※電気工事の経験がある方は、月給24万円となります。 |
休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) └工事の関係で、月に1回ほど土日に出勤することもあります。その場合は必ず、平日に振替休日を取得しています。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年2回(会社業績、個人評価に応じて、昇給機会をさらに設けることがあります) ■賞与年2回(2.5ヶ月分/昨年度実績) ■交通費(上限3万円ほど/月) ■時間外手当(超過分) ■慶弔見舞金 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■健康診断 └★ITS健保に加入しており、福利厚生が充実! 例えば、 ・健康診断、人間ドックなどを低価格で実施 ・保養施設の補助利用 ・スポーツクラブなどの補助利用 ・アミューズメント施設の補助利用 ・飲食店などの補助を利用 ・出産育児一時金などに付加給与が支給 など ■社内禁煙 |
入社後の流れ | 入社後1週間は、機材の種類や取り付け方、仕事の流れについて勉強します。その後は、先輩社員と一緒に現場を回りながら業務を覚えていきましょう。約半年かけて、お客様とのコミュニケーションの取り方や工事の進め方などをマスターし、独り立ちです。 もちろん、現場では先輩社員と一緒に作業をします。独り立ち後、自分主体で工事を進めながらも、わからないことがあればいつでも相談できる環境です。「センサーでデータが取れていない」などの問題も遠隔で確認できるため、上手くいかないことがあれば、すぐに先輩が駆け付けます。また、新しい製品を扱う前には、その都度、勉強会を実施する予定です。 |
配属部署 | 当社の電気工事を担う工務担当は、現在2名。両者とも中途で入社した、25歳と36歳の男性です。「先進的で面白そう」と、前職ではシステム運用を担い、全くの未経験から入社してくれた社員と、「電気工事士の資格を活かして働きたい」と、入社してくれた社員です。経験豊富な先輩と未経験スタートであなたのキモチがよくわかる先輩たちが、あなたを全面的にサポート。現場も常に一緒です。わからないことがあれば、いつでも相談してください。 |
会社名 | 株式会社シムックスイニシアティブ |
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設立 | 2015年7月(創業:1988年1月) |
代表者 | 代表取締役 中島 高英 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30名(2020年6月現在) |
売上高 | 10億円(2020年1月期実績) 2億円(2019年1月期実績)※決算月変更 1億円(2018年6月期実績) |
事業内容 | ■センサー、IoTデバイスを活用したデータ収集機器の販売、開発 ■センサーデータ等を活用した可視化、通知、制御サービスの開発 ■事業の複合データを活用した行動促進、活用サービス開発、提供 ■上記プラットフォーム化、事業化の提案、提供 |
事業所 | ■本社/東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F |
企業ホームページ | https://www.cimx-initiative.com/ |
株式会社シムックスイニシアティブの電気工事スタッフ ★年間休日120日/土・日・祝日休み/月給22万円(1037797)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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