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株式会社アークホールディングスプロモーションスタッフ ★社員定着率90%以上/eスポーツ施設経営も/最短3ヶ月で企画に挑戦(1037669)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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プロモーションスタッフ ★社員定着率90%以上/eスポーツ施設経営も/最短3ヶ月で企画に挑戦の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/10/12 - 2020/11/22)

プロモーションスタッフ ★社員定着率90%以上/eスポーツ施設経営も/最短3ヶ月で企画に挑戦
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
「食費が増えちゃって」「じゃ、給付金出そう」
これが、ウチの自慢の社長です。
「やりたいコトなんて、まだ分からない」「堅苦しくない会社で楽しく働きたいな」とお考えの方。そういう方に、ウチの会社がオススメです。

さまざまな業界・企業のプロモーションを手がけている私たち。eスポーツ施設の経営など、新しいビジネスにも積極的に挑戦していて、業績は右肩上がり。上場基準を目指して事業拡大を進めています。

この成長のヒミツは、社長が「社員の満足度を上げる」ことを最優先に考え、「楽しく働ける環境づくり」を徹底しているから。たとえば、社員が何を考えているのかを知るために、社長自ら130名いる社員全員と1対1で面談。やりたいことや、日頃の困りごとを聞いてもらえる場があるんです。

過去には、社員の声からいくつもの新規事業がスタート。最近では、「子どもの在宅時間が増えた分、食費が増えちゃって」という雑談から、育児中の社員を対象とした「特例子ども給付金(2万円)」という制度も生まれたんですよ。

「どうせやるなら楽しく!」と考える私たちと一緒に、のびのびと働き、やりたいコトを見つけていきませんか?

募集要項

仕事内容
プロモーションスタッフ ★社員定着率90%以上/eスポーツ施設経営も/最短3ヶ月で企画に挑戦
入社後は「AGEMAS事業部」への配属となります。AGEMASとはクライアントの「売上」「新規顧客」「シェア」など様々なポイントを「上げます」という意味。クライアントからプロモーション、イベント集客、現場運営などを請け負い、結果を最大化させるのがミッションです。

<こんなプロモーションに携わります>
・大手企業、有名メーカーのイベント企画、販売促進業務
・大手通信キャリアのイベント、販売促進
・eスポーツ、プロサッカーチームの販売促進企画、大会運営

<やってみたい!が叶います>
ゆくゆくはeスポーツイベント、新カテゴリー案件、新商品、新規事業を立ち上げたりといった仕事にもチャレンジ可能。入社時期に関わらず、手を挙げた人に仕事を任せていく社風です。たとえば、以前13ヶ月だけ借りられる物件があり、新規事業としてドーナツ店の開業を決めたときのこと。当時入社2ヶ月目だった社員が「この事業、やりたいです!」と希望し、店長を任されたこともあります。

<社員想いの社長がいます>
「社員の満足度を上げる」ことをミッションに掲げている当社の社長。社員の声を聞き、社員の希望を叶えようと日々動いています。たとえば、マスク不足が深刻だった今年6月には、マスク2万枚を調達。社員はもちろん、その家族、恋人にも安心して過ごしてもらえるよう、社内で配布してくれました。

また、社会情勢が不安定になった4月1日、全社員への「10の約束」を宣言!!そんなことまで!?という、きめ細やかで斬新かつ大胆な手法で社員の働く環境をサポートしてくれます。

社内の様子は、当社Instagramからもご覧いただけます!
https://www.instagram.com/arqholdings/?hl=ja
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】
■特別な応募資格はありません。社会人としてのマナーから身につけることができます!
⇒その他、学歴や転職回数、ブランクなども不問。「初めての正社員」という方、ぜひご応募ください!
募集背景 「ビジネスを創り上げること、それが私たちの仕事」をミッションに掲げ、営業代行事業を中心に、飲食店の運営やeスポーツ施設の運営、広告事業等を展開している当社。創業の地仙台だけでなく、渋谷、大阪、名古屋、横浜、博多をオープンさせ、今後は広島等にも進出を予定しています。今回はその進出に合わせ、新たな仲間を募集することになりました。仲間が増えることで、今までできなかったこともできるようになるのではないかとワクワクしています。また、未経験の中途採用を積極的に行なっており、未経験で入社にも関わらずこの2年で4回昇給した人がいるほど。社歴関係なく活躍できる場なので、これから色んな方に会えるのが楽しみです。
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※1~6ヶ月の試用期間があります。試用期間中は雇用形態が契約社員となります。試用期間中の給与は【給与】欄をご覧ください。
勤務地・交通
☆新設オフィス
■札幌オフィス/札幌市中央区北3条西2丁目8 さっけんビル3F
■大手町オフィス/千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
■渋谷オフィス/渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア39F
■博多オフィス/福岡市博多区博多駅中央街8-1JRJP博多ビル3F

■仙台オフィス/仙台市青葉区花京院2-1-5 ウエスト花京院ビル8F
■横浜オフィス/横浜市西区高馬2-19-12横浜スカイビル20F
■名古屋オフィス/名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワービル名古屋21F
■大阪オフィス/大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16F
■広島オフィス/オープン予定
■福島オフィス/オープン予定
■岩手オフィス/オープン予定
■その他、青森、秋田、山形に順次オフィスオープン予定
└オフィス開設までは、既存のオフィスに所属。居住地からの直行直帰が可能です。

※転勤なし
※希望考慮
※U・Iターン歓迎
交通
【札幌オフィス】
JR各線「札幌駅」から徒歩5分

【大手町オフィス】
東京メトロ丸ノ内線、千代田線、半蔵門線、東西線、都営三田線「大手町駅」直結

【渋谷オフィス】
京王井の頭線「渋谷駅」から直結
東京メトロ各線、東急東横線、田園都市線、JR山手線ほか各線「渋谷駅」徒歩5分

【博多オフィス】
福岡市地下鉄、JR各線「博多駅」から徒歩1分

【仙台オフィス】
JR各線「仙台駅」から徒歩11分

【横浜オフィス】
JR「横浜駅」から徒歩3分

【名古屋オフィス】
JR各線「名古屋駅」より徒歩3分

【大阪オフィス】
各線「梅田駅」直結

【広島・福島・岩手オフィス、及び青森、秋田、山形】
└オフィス開設までの間は、既存のオフィスに所属していただきます。
 また、居住地からの直行直帰が可能です。
 広島…広島駅徒歩10分圏内を予定

※上記の配属オフィス・エリアに関わらず、オフィスに出社せず、そのまま担当店舗・会場への直行直帰の働き方も可能です。
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
給与 【1】東京、横浜、大阪、名古屋
月給25万円以上(試用期間中:日給1万1000円以上)

【2】札幌、仙台、福島、岩手、青森、秋田、山形、広島、博多
月給21万円以上(試用期間中:日給9500円以上)

※給与額は、経験や能力等を考慮し決定。
※月給額には、40時間分のみなし残業代(【1】5万8000円~、【2】4万9000円~)を含み、超過分は別途支給します。
※試用期間中の日給額についても、みなし残業代(【1】1時間分/1480円~、【2】2時間分/2450円~)が含まれ、超過分は別途支給します。
休日休暇 【年間休日120日】
■週休2日制(シフト制/月7~9日)
■祝日
■年末年始
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■設立記念日
■リフレッシュ休暇
■誕生日休暇
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■賞与年2回(4月、10月)
■交通費支給(会社規定有り)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■社員旅行 2020年 台湾(予定)
過去、こんなところに行きました!!
・2019年:9月台湾・11月にも海外研修!
・2018年:2月台湾・9月マレーシア
・2017年:セブ島
・2015年:シンガポール
・2014年:バリ
・2013年:プーケット
・2012年:ハワイ
・2011年:グアム
■海外研修
■退職金制度
■産休、育休実績あり
■社内キャリアアップ支援制度あります(最短昇進3ヶ月の実績あり)
■定期的な本社研修とオンライン研修(自宅からの参加)もあり
■オフィスオープン前のエリアは現地で研修を行ないます。
■特例子ども給付金(2万円)
入社後の流れ ▼STEP1
まずは座学研修を実施。名刺交換などの社会人マナー、基本のコミュニケーション術などを中心に学びます。また営業の基礎も1週間ほどをかけて身につけていきます。

▼STEP2
現場へと配属。OJT担当のリーダーがマンツーマンで指導します。2週間ほど実務を経験したあと、チームまたは1人でクライアント先へと配属になります。

▼STEP3
その後はスピード昇格が可能。トレーニーからスタートし、入社1~3ヶ月でリーダーに昇格。さらにマネージャー、ディレクターとキャリアアップできます。中には1年以内にマネージャーになる社員も。26歳でディレクター(拠点長)を務める女性もいます。もちろん昇格に伴い給与もUP!
こんな職場です! 「どうせやるなら楽しく!」という社風。たとえば海外研修も、「せっかく1週間も研修をするなら、楽しいことをしよう」「みんなで楽しむなら、国内より海外!」という考えで、旅行のように楽しんでいます。
また、社員を集めた会議を開く際には、「ホテルの会議室など、フツウの場所じゃつまらないよね」ということで、1泊2日で古民家を借り切ったことも。社員一人ひとりが「楽しい仕事をもっと楽しむには?」と考え、新しい挑戦にも貪欲です。

また、会社の成長を楽しんでいる先輩社員が多いことも当社の特徴。皆、「自分の仕事を通して会社が大きくなっていく」ということに喜びや面白さ、ワクワクした気持ちを感じています。

会社概要株式会社ナラティブ

会社名 株式会社ナラティブ
設立 2006年
代表者 代表取締役 粕川 洋介
資本金 4000万円
従業員数 250名(2024年1月現在)
売上高 9億円(2023年7月期実績)
事業内容 人材ソリューション業、営業代行、不動産、テレマーケティング

※労働者派遣事業許認可番号/派04-300347
事業所 ■仙台本社/仙台市青葉区花京院2-1-5 ウエスト花京院ビル8F
■西日本本社/大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル7F
■札幌オフィス/札幌市中央区北3条西2丁目8 さっけんビル3F
■渋谷オフィス/渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F
■日比谷オフィス/千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル9Fビジネスエアポート日比谷
■横浜オフィス/横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー3Fビジネスエアポート横浜
■名古屋オフィス/名古屋市中村区名駅2-36-2 協和ビル504
■博多オフィス/福岡市博多区御供所町1-18 リビング博多ビル4F-C ◎博多エリア積極採用中!
事業所(続き) 広島オフィス/2023年オープン予定
神戸オフィス/2023年オープン予定
※北海道(帯広・旭川・室蘭)・青森・秋田・山形・福島・岩手・千葉・埼玉・群馬・新潟・富山・石川・長崎もオープン予定
社内情報について ★社内の様子は、Instagramでも紹介中!
https://www.instagram.com/narrative.ag/

★必見!自社オウンドメディアにてリアルな社内情報を発信中!
https://note.com/arq_hd

★TikTokでの楽しい様子もご覧ください!
https://www.tiktok.com/@narrative_official?is_from_webapp=1&sender_device=pc
企業ホームページ https://www.narrative-ltd.jp/
採用ホームページ 株式会社ナラティブ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/nrtv_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!