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カテナ株式会社 システムマネジメント事業部(東証二部上場)パソコンサポートスタッフ(103651)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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テクニカルサポート、ヘルプデスク、品質管理の現在掲載中の転職・求人情報

パソコンサポートスタッフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/06/22 - 2007/07/19)

パソコンサポートスタッフ
正社員契約社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内上場企業
退社時間は、19時より前。
今回お任せする仕事は、徹夜ばかりのシステム開発…ではなく、運用や保守・メンテナンス。だから残業時間は多くて月20時間ほど。1日に換算すれば、約1時間です。早く帰って家族サービスをするも良し、同僚と飲みに行くも良し、はたまた自分の時間にするも良し。社員のみんなもプライベートは充実。だからこそ、仕事にもハリが出るのです。

でも早く帰れるだけではなくて、それなりに安定している会社の方がいいと思うのが、ホンネのところ。このご時勢だから、将来も安心の会社がいいですよね。そこで、東証二部上場のカテナはいかがでしょう。1968年に設立した当社は、長年にわたり顧客第一主義に徹した経営を行なってきました。もちろん業績も順調です。

ただ、きちんと仕事ができなくては意味がない。当社には、研修を専門に担当するスタッフがおります。社内研修にはじまり、自宅でも利用できるe-learning制度、資格取得祝金など、支援体制はバッチリ。IT業界にブランクのある方も、まったくの未経験者も、着実にスキルアップができる環境です。

募集要項

仕事内容
パソコンサポートスタッフ
大手企業が中心の現場で、活躍してみませんか?

あなたには、銀行・メーカー・外資系といったお客様先でパソコンのサポート業務を担当していただきます。未経験の方でも、しっかりとした研修と先輩のサポートがあるのでご安心ください。
▼入社後:サーバやルータ、PC環境が整っています。CCNAなどのネットワーク系の資格取得を目標に基礎知識を習得しましょう。豊富な資料やマニュアルも自由に使ってください。

▼PCサポート(お客様先):先輩と一緒にお客様が使用されているPCのサポート業務をしていただきます。現場でシステム全体の知識を習得してください。「パソコンが動かない!」「ネットワークの調子が悪いんだけど…」といった声に対応していただきます。

≪その後のキャリアは…≫
ネットワーク、開発、マネジメントの部門から、いずれかのキャリアを上司との話し合いで決定。特定の分野でスペシャリストへの道に進むことも可能です。
応募資格 学歴不問 38歳まで ≪未経験者・第2新卒者歓迎!≫
【以下のような方にぴったりです】
◆人と接することが得意な方
◆パソコンが好きな方
◆IT業界に興味のある方
募集背景 パソコンサポートスタッフを積極採用します!

1968年の設立以来、数多くの実績を残してきたカテナ。お客様のニーズに応えるため、より一層の事業拡大を計画中です。今期中に、パソコンサポートスタッフだけで50名以上の増員を決定しました!現在の300名⇒350名体制を目指し、メンバーを募集します。
雇用形態 正社員
※希望に応じて契約社員での採用も可能です。ご相談ください。
勤務地・交通
【首都圏】東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県
【関西圏】大阪府、兵庫県
【本社】東京都江東区潮見
※勤務地のご希望を考慮します。

※具体的には、下記のような勤務地への配属となります。
・首都圏…東京、品川、大手町、幕張、多摩、府中、川崎、横浜、大宮
・関西圏…新大阪、梅田、三宮、尼崎、淀屋橋
交通
※面接地は、下記の中からご相談に応じます。
【本社】JR京葉線「潮見駅」徒歩5分
【多摩事業所】京王線・小田急線「多摩センター駅」徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00
※プロジェクトや勤務地により異なります。
※いずれの勤務地も、残業は多くて月20時間ほどです。
給与 固定給制 月給17万5400円以上(諸手当は別途支給)
※上記は専門学校・短大卒初任給です。能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇いたします。
年収例
30歳・経験5年/480万円
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆年末年始・慶弔・特別・有給(初年度12日、持ち越し40日)休暇
◆フリーバカンス3日間(他の休暇と併せて連続9日間取得可能)、勤務年数によるリフレッシュ休暇、結婚休暇(5日)、産前産後休暇、育児休暇
※年間休日は124日です。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
◆各種社会保険完備、交通費全額支給、残業代全額支給
◆出張手当、役職手当、扶養家族手当、財形貯蓄、社員持株、ストックオプション、退職金
◆資格取得支援制度(受験料と祝金)
◆保養施設(蓼科)、クリスマスパーティー(全社員が集まるイベントです)
評価制度について 当社では、あなたの頑張りを正当に評価するための制度を設けています。その基準となるのは『カテナバリュー』という独自の行動基準。約10項目に対する現状把握のために、月一回リーダーとのミーティングを行ないます。そして半年に一回、面談を実施。半期を振り返るとともに、次なる半期目標を設定します。評価は、その目標の達成度合いにより決定しています。上司と話し合うことで納得の評価を得られ、かつ自分の課題点も明確になるというわけです。
配属部署・教育制度 システムマネジメント事業部への配属となります。現在、300名のメンバーが在籍中。新卒と中途の割合は5:5。 異業種からの転職者も多くおり、たとえば、営業事務経験者やOA機器営業出身、元スーパーの鮮魚売場担当、元板金屋など、さまざまです。また、正社員での実務経験がない方も大勢入社しておりますので、ぜひあなたにもこれまでの経験を活かして、大いにご活躍いただきたいと思います!

未経験でも活躍できるのは、専任講師による万全の研修制度があるから!パソコンはもちろん、ネットワーク、サーバ、ルータなどの機械もすべて揃っています。また、「こんな研修をやってほしい」という要望があれば積極的に伝えてください。現在までに実績のある研修は以下のとおりです。

【社内研修】マナー研修、英語研修、PC基礎研修、ネットワーク概論、シスアド研修
【e-learning】IDパスをお渡しするので、会社や自宅にていつでも利用可能。Microsoft OfficeやMCPのスキルを習得していただけます。
【参考書】MCA、MCP、CCNA、CCNP、ネットワーク系などの参考書を取り揃えています。

会社概要カテナ株式会社(東証二部上場) システムマネジメント事業部

会社名 カテナ株式会社(東証二部上場) システムマネジメント事業部
設立 1968年(昭和43年)1月19日
代表者 平本 謹一
資本金 50億2000万円(2007年3月現在)
従業員数 1132名(2007年3月末日現在 単独)
売上高 368億円(2007年3月期実績 単独)
事業内容 【1.システム開発事業】
・システムコンサルティングサービス
・システム設計・開発・保守

【2.アウトソーシングサービス事業】
・ネットワークシステムの運用管理、保守業務
・大型汎用コンピュータの運用管理およびオペレーション業務
・サービスデスク
・ヘルプデスクサービス、OAサポート業務

【3.システムインテグレーション事業】
・ネットワークコンサルティング・構築サービス
・POSシステム構築
・防災システムの開発・販売
・情報通信、エネルギー、行政システム、GISなどの調査・研究・開発

【4.システム商品販売事業】
・法人顧客及びSI/VAR向けIT関連商品の販売
・Web通販によるIT関連商品の販売
事業所 本社(東京都江東区)、多摩、水道橋、川崎、名古屋、大阪、物流センター
関連会社 <関係会社一覧>
東京都ビジネスサービス(株)…東京都との合弁会社。重度障害者雇用モデル企業でもある。
アドバンスト・アプリケーション(株)…日本IBMとの合弁会社。金融系ソフト開発に特化。
(株)エス・ラボ…医療・福祉システムに関するコンサルティング、開発。
企業ホームページ http://www.catena.co.jp/recruit/career/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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