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株式会社ファンケル(東証一部上場)『FANCL(ファンケル)』の経理財務|残業月平均20h程度|昨年賞与実績5ヶ月分(1036484)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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『FANCL(ファンケル)』の経理財務|残業月平均20h程度|昨年賞与実績5ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/02 - 2020/11/29)

『FANCL(ファンケル)』の経理財務|残業月平均20h程度|昨年賞与実績5ヶ月分
正社員完全週休2日転勤なし上場企業
ファンケルの改革を進め、スキルとキャリアを極めていく。
1980年の創業以来、ファンケルは「無添加」にこだわった数々の製品を世に送り出してきました。2008年には売上高384億円を記録し、無添加市場の中で業界を牽引するシェアを獲得。近年はシニア層向け化粧品の開発を始め、新たな挑戦もしています。

事業の挑戦に伴い、バックオフィスの改革も進めたい考えです。少数精鋭の組織のため、入社後は財務・経理・税務の幅広い業務すべてに携わる予定。そして体制が整い次第、「子会社関連」「親会社単体」「連結・開示」「財務戦略」など業務を分担し、各分野のスペシャリストとしてスキルを極められる環境を作りたいのです。

加えて、あなたにはこれまでの経験を活かし、業務体制の変革にも携わっていただきたいと考えています。例えば、経理・財務関連書類の押印文化や紙文化などから脱却するのもその1つです。仲間と協力しながら、より良い環境を整えてください。

スペシャリストとしてスキルを磨き、社内の改革を進めた経験は、あなたのキャリアで貴重な財産になるはずです。

募集要項

仕事内容
『FANCL(ファンケル)』の経理財務|残業月平均20h程度|昨年賞与実績5ヶ月分
無添加化粧品を始め、様々な製品を世に送り出してきたファンケル。全国に200以上の店舗を構え、ECサイトも好調です。そんな当社のバックオフィスを支える経理財務として、決算業務や管理業務などをお任せいたします。

<具体的にお任せする業務について>
■各種月次業務
■各種決算業務
■連結決算業務
■開示関連業務
■税務処理(国際税務含む)
■子会社管理
■財務戦略立案・実行
■その他、財務・経理業務全般

まずはこれまでの経験を活かし、上記の業務を幅広く担当いただきます。ゆくゆくは、「子会社関連」「親会社単体」「連結・開示」「財務戦略」など業務を分担し、各分野のスペシャリストとしてスキルを極めていただく予定です。

<新たな試みにも挑戦できます>
法定開示はもちろんの事、「経理・財務関連書類の押印文化や紙文化などから脱却する」といった新たな試みに、チームでチャレンジいただきたいと思っています。裁量とスピード感を持って、ファンケルのこれからを作っていってください。

<経理財務組織について>
20代後半~50代まで、幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。課長は40代の男性、部長は50代の女性で契約社員2名を含めて全9名のメンバーです。チームのリーダー的存在として、積極的に業務にあたってください。
応募資格
学歴不問

公認会計士、米国公認会計士、いずれかの有資格者で、左記業務経験をお持ちの方
募集背景 ■組織強化に向けた増員募集です。
1980年の創業以来、本当に肌に必要なものだけで作る「無添加」にこだわった製品を世に送り出してきたファンケル。2008年には無添加市場の中で売上高384億円を記録し、業界を圧倒するシェアを獲得。近年はスキンケア製品やシニア層向け化粧品の開発なども行ない、その歩みは留まることを知りません。

今回は、そんな当社のバックオフィスを担う経理財務の募集。少数精鋭で進めており、全員が財務・経理・税務のすべてに関わっていますが、今後は人員体制を整えたうえで組織の確立を進め、各分野におけるスペシャリストを育てていきたいと考えています。そのため、新たな方を募集致します。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】
神奈川県横浜市中区山下町89-1
※転勤はありません。
※U・Iターンをお考えの方も歓迎いたします!
交通
みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩約2分
勤務時間 9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間/休憩60分)

※フレックスタイム制あり(コアタイム/11:00~15:00)
※残業は月平均20時間程度です。生産性を重視し、メリハリをつけて働いています。
給与 月給25~45万円以上+賞与年2回(昨年実績5ヶ月分)+残業代などの各種手当
※ご経験・能力を考慮し、給与額を決定します。
年収例
想定年収:500万円~1,000万円(経験により優遇)
休日休暇 【年間休日125日】
■完全週休2日制(土・日)
※法定休日日曜+他1日シフト制としていますが、基本的には土日休みです。業務の都合上、休日出勤が発生した場合には後日代休を取得できます。
■夏期休暇(5日)
■冬期休暇(12/30~1/3)
■リフレッシュ休暇(有給休暇取得推進制度)
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇・育児休暇制度 他
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(評価による)
■賞与:年2回(7月、12月 ※昨年度実績:5.0ヶ月分)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■よいこ手当(18歳以下の子どもを持つ社員に対し、子ども1人につき月1万円支給)
■時短勤務制度(子どもが小学校を卒業するまで、時短勤務が可能)
■社員割引制度
■退職金制度(定年:65歳)
■財形貯蓄
■企業年金
■社員持ち株会制度
■ストックオプション
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■従業員寮あり(通勤2時間以上の単身者に限る)
■オフィス内全面禁煙
■研修制度(全額会社負担)
■資格取得助成制度 
⇒受験料や学習にかかった費用の負担等の助成を行なっています。

会社概要株式会社ファンケル

会社名 株式会社ファンケル
設立 1981年8月(創業:1980年)
代表者 代表取締役 社長執行役員 島田 和幸
資本金 107億9500万円
従業員数 1055名 ※2020年3月31日現在 契約社員・パートなどは除く
売上高 1268億1000万円(2020年3月期実績)★昨対比101%UP
1244億円(2019年3月期実績)★昨対比114%UP
1090億190万円(2018年3月期実績)★昨対比113%UP
963億500万円(2017年3月期実績)★昨対比106%UP
908億5000万円(2016年3月期実績)★昨対比117%UP
776億3200万円(2015年3月期実績)
経常利益 123億4000万円(2019年3月期実績)
事業内容 化粧品・健康食品の研究開発、製造及び販売

【創業理念】
正義感を持って
世の中の「不」を解消しよう

1980年、それは化粧品による肌トラブルが社会問題になっていた時代。「添加物をいっさい使わず、使う人の肌を美しくする本物の化粧品を届けたい」という想いから、ファンケルの無添加化粧品は、誕生しました。高価なイメージが定着していた栄養補助食品を「サプリメント」という言葉と共に世の中へ定着させ、青汁・発芽米などの高付加価値商品を送りだしてきました。ファンケルの事業は、“世の中の不安や不便などの「不」を解消したい”という想いに根ざしています。
事業所 本社/横浜市中区山下町89-1
関連会社 株式会社アテニア
FANCL ASIA (PTE) LTD(シンガポール)
株式会社 ファンケル美健
ニコスタービューテック株式会社
FANCL INTERNATIONAL,INC.(アメリカ)
boscia,LLC(アメリカ)
株式会社ファンケルスマイル
株式会社ファンケル保険サービス
FANCL (Shanghai) Business Consulting Limited(中国)
正直品質。 お客さまの抱える不安や不満、世の中の「不」を何とか解消したい。
その一心で生まれた「無添加化粧品」から、ファンケルはスタートしました。
「不」の解消。それは、私たちの原点であり、これからも続く挑戦です。
だから、私たちはつねに自らに問いかけます。
その商品は、お客さまに喜んでいただけるか。
安心して使っていただけるか。責任を持ってお届けできるか。
だから私たちは、自ら研究し、検証し、生産します。
そして何より、お客さまの声ひとつひとつに耳を傾け、考えます。
どうすればその想いに応えられるか、を。
時間もかかるし、お金もかかる。
少し不器用かもしれません。
でもそれが、ファンケルなのです。
ファンケル100の事実 「正直品質」をお届けするためにファンケルがふだんから取り組んでいる「ファンケル100の事実」をとりあげ、5つの視点からご紹介します。そんな想いが隠れていたのか、というこだわり。そこまでやるのか、と思える取り組み。どうぞ、下記URLからご覧ください。

http://www.fancl.jp/fact100/index.html
企業ホームページ http://www.fancl.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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