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株式会社オープンハウス・アーキテクト
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株式会社オープンハウス・アーキテクト木造施工管理 ★年収1000万円以上も目指せる|6~11日の長期休暇×年3回あり|資格取得支援あり(1034967)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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木造施工管理 ★年収1000万円以上も目指せる|6~11日の長期休暇×年3回あり|資格取得支援ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/10/15 - 2020/11/11)

木造施工管理 ★年収1000万円以上も目指せる|6~11日の長期休暇×年3回あり|資格取得支援あり
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
一部上場グループで、揺らがない収入とスキルを。
施工管理は、工事が安全に、予定通り進むよう管理する責任の大きな仕事。一般的に年収は40代で600万円ほどと言われていますが、当社では20代でその額を超えます。

スタートは月給24万円。実際の月収は、1棟あたり約2万円のインセンティブに、資格手当が上乗せされた金額です。年2回賞与があるので、20代で年収500万円、800万円、30代で年収1000万円を稼ぐ社員もいます。

こんな未来が、当社なら未経験から叶うのです。業務の流れや専門用語、部品の名称などを覚えたのち、職人との関わり方など必要なノウハウをしっかりレクチャー。施工管理は新規建設や老朽化による建て替えなど、建物がある限り需要も絶えないので、スキルを身につければ業界で長く重宝される人材になれます。

平均以上の年収や、イチから人材を教育できる余裕があるそのワケは、母体となるオープンハウスグループが売上高5403億円、保有資金1300億円超の東証一部上場グループだから。強固なバックボーンのおかげで、高収入も一生もののスキルも同時に手に入ります。

募集要項

仕事内容
木造施工管理 ★年収1000万円以上も目指せる|6~11日の長期休暇×年3回あり|資格取得支援あり
★CMでお馴染み、オープンハウスの住宅です。
木造戸建の注文住宅や高級住宅などの施工管理(工事の管理)をお任せします。1棟引き渡すごとにインセンティブがもらえるため、頑張ったら頑張った分だけ稼げるのが特徴。大手ならではの教育体制もあり、未経験の方も安心してスタートできます。

<具体的な仕事の流れ>
▼打ち合わせ・各種手配
施工図を元に、工期や段取りの打ち合わせを行ないます。その後、建設で使用する木材や部品などの資材を発注。職人さんの手配も行ないます。

▼工事管理
工事が始まったら、現場の管理を担当。図面どおりにできているか(品質管理)、スケジュール通りに進んでいるか(工程管理)、予算がオーバーしていないか(原価管理)、職人さんは安全に仕事を進めているか(安全管理)などを行ないます。

▼引渡し・立ち会い
工事が完了したら、最終チェックをしていよいよ引き渡し。工期は平均110日と短めで、複数件を並行して担当。1年間で25~30棟ほどを担当する計算です。引き渡し後も2ヶ月ほどはお客様につき、アフターサポートを担当します(3ヶ月目からは別部署が担当)。

<仕事のポイント>
◎リモート管理システムを導入
工事発注から管理・引き渡しまでを一括で管理できる、独自システム「KIZUNA-X」を導入しています。リモートで進捗をいつでもどこでも把握できるため、効率的に働けます。

◎働きやすい環境あり
なるべく土日に業務が入らないよう、業務の受け方を調整しています。夏季や年末年始、GWには長期休暇もあり私生活とも両立できます。

◎未経験でも安心の教育体制
入社後は先輩がつき、専門用語や各業務の流れ、仕事のコツなどを教えていきます。全くの未経験から入社し、活躍する先輩も多数いるため、安心してご応募ください。
応募資格 <未経験・第二新卒者、歓迎/学歴不問>
■「手に職つけたい」「成長して稼ぎたい」という方、是非ご応募ください。
⇒職種経験・業界経験は不問。新卒社員も大勢活躍する当社で、イチから覚えていけば大丈夫です。

※アルバイトなどで接客・販売経験のある方、歓迎!コミュニケーション力を活かせます。
※施工管理技士などの資格をお持ちの方は、実務で活かしていただけます。
募集背景 <事業拡大のための増員募集>
「東京に、家を持とう」のCMでおなじみのオープンハウス。そのグループの中核を担う建設企業として「ローコスト・ハイクオリティ」で高いデザイン性が強みである当社は、年間4000棟以上の施工を手掛けています。グループ全体で「一兆円企業」を目指しているため、より事業を急速に拡大していくことが必要です。そこで今回新たに施工管理のメンバーを増員募集することになりました。
雇用形態 正社員
※5ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知の各事業所(転勤なし)
⇒勤務地の希望を考慮します。お気軽に相談してください。
交通
拠点により異なります。
※クルマ通勤が可能です。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

◎20時までには退社できるよう調整しています。
⇒早く帰れるように上司が配慮するのでご安心ください。資格取得に向けた勉強時間も確保できます。
給与 月給24万円以上+インセンティブ+各種手当+賞与(年2回)
⇒固定残業代(30時間分・4万3000円)を含みます。時間超過分は別途支給します。

◎インセンティブあり!
1棟ごとに、平均2万円の引渡手当を支給します(金額は粗利額により変動します)。
※中途入社者の94%が給与アップに成功しています!
年収例
1100万円/33歳(月給68万円+インセン+賞与)
810万円/29歳(月給52万円+インセン+賞与)
520万円/25歳(月給35万円+インセン+賞与)
休日休暇 ■週休二日制(土・日/月末のみ土曜出勤あり)
└仮に休日出勤した際も、必ず別日で振休を取るようにしています。
■GW(6日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(11日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■資格手当
・建築士(1級:月3万円、2級:月1.5万円)
・施工管理技士(1級:月3万円、2級:月1万円)
・インテリアコーディネーター(月1万円)
■資格取得支援制度(セミナー費用を会社負担)
■半期成績優秀者表彰制度
■OHG従業員持株会制度
■制服貸与
■社用携帯貸与
■社用タブレット貸与(エリアによる)
■社用車貸与(社用車通勤可)
■車通勤可
■リモートワーク制度

会社概要株式会社オープンハウス・アーキテクト

会社名 株式会社オープンハウス・アーキテクト
設立 1991年3月
代表者 代表取締役社長 日高 靖仁
資本金 1億100万円
従業員数 568名(2019年10月1日時点)
売上高 2019年 9月期実績 822億円
2018年 9月期実績 521億円
2017年 9月期実績 391億円
2016年 9月期実績 376億円
2015年 9月期実績 231億円(決算期変更による9ヶ月決算)
2014年12月期実績 291億円
2013年12月期実績 308億円
2012年12月期実績 296億円
2011年12月期実績 302億円
2010年12月期実績 226億円
事業内容 ■建設請負・設計・施工
■建物の内外装工事の設計・企画・施工
■新築戸建分譲事業

建設業大臣許可番号 [国土交通大臣(特-27)第21505号]
宅地建物取引業番号 [国土交通大臣(3)第7376号]
一級建築士事務所登録 [東京都知事登録 第49957号]
事業所 本社/東京都立川市曙町1-22-17 OHAビル
⇒東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・静岡・名古屋に事業所を展開しています。

※詳細はこちらをご覧ください(URL: https://oha.openhouse-group.com/company/location/ )
関連会社 株式会社オープンハウス
有資格者 一級建築士/26名
二級建築士/63名
一級建築施工管理技士/17名
二級建築施工管理技士/18名
宅地建物取引主任者/31名
インテリアコーディネーター/10名
企業ホームページ https://oha.openhouse-group.com/
個人名の表記について
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