- 【事業内容】
- 1．生活支援サービスの企画・開発・提供 2．電気工事・設備交換工事 3．不動産仲介・管理・サービス提供
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 営業（月給25万円～50万円／賞与年4回／年間休日120以上／日本のベストベンチャー25社選出） 全てのセクションを適材適所で担当してもらいます。・コールセンター 個人、法人と2つのコールセンターがあります。営業色が強い個人向けコールセンターとホスピタリティ色が強い法人コールセンターです。 個人向けコールセンターは、アルバイトの採用、育成、教育などの業務も含まれます。 ・法人営業 新規法人提携の営業は、ハウスメーカや管理会社、飲食店の本部へ営業します。 中小企業から大企業まで粘り強く営業してもらいます。既存クライアントへの定例訪問もあります。 ・業者開拓 全国の職人へ営業し日本一の職人ネットワークを作ってもらいます。 ただ開拓するだけでなく、提携後の収益まで管理して永く続けて頂けるようにフォローも大切です。 定期的に技術研修会を開催し自社工事部だけでなく提携企業のスキルアップにも貢献して頂きます。 ・営業企画 営業戦略の立案から実行まで経営側の業務を行って頂きます。 価格の見直しやエリア戦略など経営層に近い位置で業務を行って頂きます。 【利便性とテクノロジーを追求しています】 緊急のトラブルとなると電話でのご依頼が多いです。そこで業務最適化に向けて、簡単にWEB予約出来るシステムの開発に取り組んでいます。 SEを3名雇用しており、今後もテクノロジーへの投資を積極的に行なっていく予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問。業種・職種未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ ■成果に見合う報酬がほしい方 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に伴い、10名以上を積極的に採用します！＞ 現在の売上高の90％は、個人のお客様。今後は、法人のお客様との取引を強化していきたいと考えています。先々を視野に入れ、将来的に法人のお客様からの問い合わせ対応や開拓をお任せできる方を採用・育成することになりました。「100年続く会社」の土台づくりに必要なコアメンバーの採用です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与は、【給与】欄をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都台東区上野7-6-5 VORT上野2 7F
※転勤はありません。 交通
JR・東京メトロ各線「上野駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月40時間以下です。 |
| 給与 |
月給25万円～50万円 ※経験・能力・年齢を考慮して決定します。 ※みなし残業代（月37時間分／8万円以上）を含む。超過分は別途支給します。 【試用期間中】 ※試用期間中は月給22万円～47万円。 みなし残業代（月37時間分／5万円以上）を含む。超過分は別途支給します。 年収例
380万円（入社1年目／23歳／月給26万円＋賞与）
550万円（入社1年目／30歳／月給40万円＋賞与） 750万円（入社4年目／32歳／月給50万円＋賞与） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（シフト制） └休日出勤することもあります。ただ代休を取得できますので、休日が減ることはありません。 ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年4回 ■社会保険完備（健康・労災・雇用・厚生年金） ■交通費支給または家賃補助（いずれも月3万円まで／選択制） ■残業手当（みなし残業の時間超過分） ■家族手当 ■資格手当 ■私服勤務OK ■契約スポーツジム無料利用可能（会社から徒歩1分） ■サンキュー手当 ★周りの人へ感謝を伝えるための「サンキュー手当」 ダジャレのようなサンキュー手当は、月に1回3900円支給します。同僚や家族との食事でコミュニケーションの時間を大切にしてほしいと思い、導入された手当です。申請をすれば必ず全員支給されます。未来の自分への投資として本や研修の費用に使ってもOKです。 ★役職と並行して等級制度を設けています！ 評価見直しは3ヶ月に1度です。入社間もない方がどんどん等級を上げて昇進していくことも可能です。結果を出して子会社の社長になっている社員もいます。 |
| 実力主義の社風 | どんなに実績があってもまずはプレイヤーとして結果を残すことを重視します。 年齢関係なく横一線でスタートしてもらい結果を追ってもらうのが当社のスタイル。能力に応じて、すぐに等級を上げられます。 階級を上げることで社員からの信頼を得られ強い指示系統が完成するのです。部下に認められているのが、上司のあるべき姿だと思っています。 |
| 新規事業のプロデュース | 当社は一括見積サイトのメディア運営も行なっています。業種をどんどん追加して8月の利益実績は昨対の1000％を達成しました。企画、営業、分析、改善を高速回転で実行し収益の第二の柱に成長させたいと考えています。成果ポイントを変えたり、営業手法を変えたりして業種ごとに利益構造の最適化を図っている点が特徴です。 |
| 会社名 | 株式会社イエノナカカンパニー |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小木曽 大志 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 160名 |
| 事業内容 | 1．生活支援サービスの企画・開発・提供 2．電気工事・設備交換工事 3．不動産仲介・管理・サービス提供 |
| 事業所 | 本社／東京都台東区上野7-6-5 VORT上野2 7F 永田町支店／東京都千代田区平河町2-14-12 ウェルビル2階 |
| 代表あいさつ | イエノナカカンパニーでは、家事代行や住宅トラブルへの駆けつけサービスなどお客様の日常生活に寄り添ったサービスから、ご自宅の売買などお客様のライフステージの転換期をお手伝いするサービスまで、ご自宅＝“イエノナカ”での生活の質を高めるための総合的なお手伝いをしております。これからも様々な事業展開を通じて、お客様の大切なご自宅での時間の充実を担うパートナーとして選んでいただけるよう、日々努力を重ねてまいります。今後とも、変わらぬご支援を賜りますようお願い申し上げます。 株式会社イエノナカカンパニー 代表取締役社長小木曽大志 |
| 企業ホームページ | https://ienonaka.jp/ |
株式会社ARSの営業（月給25万円～50万円／賞与年4回／年間休日120以上／日本のベストベンチャー25社選出）（1034876）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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