- 【事業内容】
- アパレル副資材の製造・販売
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| 仕事内容 | アパレルブランド向けの営業（管理職候補） ◆タグなどの副資材を幅広く企画可能！ アパレルブランド・メーカーに向け、下札や品質表示タグ、Mainetti社のハンガーなどのアパレル副資材や、それらを活用するためのシステムなどを提案します。提案先は、既に取引のある大手流通グループとファストファッションブランドが中心（将来的には新規顧客への営業も担当）。定期的に訪問して副資材のデザインや数量などを確認し、製造・納品。また、RFIDタグなどを用い、様々な付加価値を生み出すなど、業態問わず様々なお客様に役立つサービスを提案します。 …主な企画・提案の流れ… ▼取引先との打ち合わせ 取引先を訪問し、副資材の納品スケジュールなどを確認・報告。また、新しい副資材の企画・アイデアも求められますので、使用する素材や製品のイメージなどを伺い、社内で検討します。 ▼社内の企画部門とミーティング 社内の各部門と連携し、新しい副資材の企画・アイデアを練ります。営業は主に提案書類・プレゼン内容の作成を担当します。 ▼プレゼン・製造・納品 取引先でプレゼンを行ない、「OK」を頂戴すれば海外の自社工場で製造し、納品という流れです。この企画～プレゼンの間も副資材の納品スケジュールを管理し、並行して取引先の事業を支えます。 …提案例… ■お客様の商品のタグやパッケージに関する提案例 「優しい雰囲気のブランドだから、その世界観が伝わるふんわりとした素材は？」など、お客様の商品がより魅力的になるようなアイデアを出しました。 ■製造や流通に関する提案例 店舗スタッフがハンガーを服に掛けていた、あるブランド。「人件費などを考慮すると、工場で掛けてから店舗に送ったほうが良いのでは」と提案しました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
【学歴不問】 ■モノづくりに携わった経験のある方 └メーカーや商社での営業や購買、調達などを経験された方、歓迎。 ※アパレルの仕事に興味をお持ちの方、よりスケールの大きな仕事に携わりたいと考えている方、ぜひご応募ください！ ※必須ではありませんが、英語や中国語などの語学スキルをお持ちの方は、業務に活かせます！ |
| 募集背景 | 前身の会社から数十年以上の間、大手流通グループなど国内を代表するブランド・メーカーと取引を続ける当社。従業員30名の少数精鋭の組織ながら、業界内で確固たる地位を築いています。海外スタッフ100名と共に定期的にジョブローテーションを行なうなど、社員のスキルアップを促進。大手・有名企業から頼られる組織として成長を続けています。 そんな中、東京事務所と大阪事務所でのジョブローテーションに伴い、各1～2名を増員して、営業体制の強化をすることになりました。「アパレルの世界で活躍したい」という意欲ある方からのご応募を心待ちにしております。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間中(入社後3ヵ月間）は契約社員。その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京事務所／東京都千代田区神田小川町3-6-1
大阪事務所／大阪府大阪市中央区谷町9-1-18 ※リモートワークを推奨しています。効率的な働き方が可能です。 交通
東京事務所／
都営地下鉄・東京メトロ「神保町駅」より徒歩6分 東京メトロ「新御茶ノ水駅」より徒歩7分 大阪事務所／ 地下鉄谷町線・千日前線「谷町九丁目駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 大阪／8:50～17:30 東京／9:00～17:40 （実働7時間40分・休憩1時間） ※時差出勤を推奨しています。多くの人が1時間程度出勤時間を前後させています。 |
| 給与 |
月給25万円～50万円 ※年齢、能力、職歴（マネジメント経験）、語学レベルをもとに加給・優遇いたします。 ※試用期間中(入社後3ヵ月間）は契約社員。そのほかの待遇に変更はありません。年齢、能力、職歴（マネジメント経験）、語学レベルをもとに加給・優遇いたします。 ※月給額には、一律支給のみなし残業手当（40時間分・6万円以上）を含んでいます。もし、みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分の手当を別途支給します。 |
| 休日休暇 | ◇週休2日制（土曜・日曜 ※月1回土曜勤務日あり、社内カレンダーによる） ◇祝日 ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇リフレッシュ休暇 ◇誕生日休暇 ※年間休日114日 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（5月） ◇賞与年2回（2月・8月） ◇交通費支給（月2万円まで） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇出張手当（年1回ほどインドネシアや中国などにある自社工場への出張あり） ◇退職金制度 ◇看護休暇制度（取得実績あり） ◇育児休業制度（取得実績あり） ◇私服勤務可 |
| 主な商品 | ◇下札／品名・品番・値段などを印字するタグ ◇ケアラベル／品質表示タグ ◇織ネーム／製品の襟元に縫付けるロゴタグ ◇RFIDタグ／瞬時に製品の値段を算出するシステム ◇ハンガー／製品の輸送、展示用ハンガー ◇RFIDソリューション／様々な付加価値を生み出すITシステム ◇サイズステッカー ほか ※上記に加え、ブランドロゴのデザインや売り場のレイアウト設計なども手掛けます。 |
| 会社名 | 株式会社F.V.G. |
|---|---|
| 設立 | 2003年8月 |
| 代表者 | 代表取締役 西野 敏啓 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30名 海外スタッフ100名 計130名 |
| 事業内容 | アパレル副資材の製造・販売 |
| 事業所（1） | 本社・東京事務所／東京都千代田区神田小川町3-6-1 大阪事務所／大阪市中央区谷町9-1-18 |
| 事業所（2） | 敏値（上海）国際貿易有限公司fast value global inc.（中国） Item Level Up Label RFID Technology （Yangzhou）Co.LTD（中国） HonorCircleH.K.Ltd.（香港） PT.Level Up Label Indonesia（インドネシア） fast value global （BD） ltd.（バングラデシュ） LEVEL UP LABEL （CAMBODIA） LTD.（カンボジア） fast value global pte.ltd.（シンガポール） |
| 企業ホームページ | http://www.fvg.co.jp |
株式会社F.V.G.のアパレルブランド向けの営業（管理職候補） ◆タグなどの副資材を幅広く企画可能！（1034635）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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