ルート営業 ★しっかり教育します★家族手当など福利厚生充実★賞与年3回の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/10/19 - 2020/12/20)
ルート営業 ★しっかり教育します★家族手当など福利厚生充実★賞与年3回
正社員業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ
まっさらでOK!挨拶とやる気で結果はついてくる。
「営業をやってみたいが、セールストークできるだろうか」「難しい提案は自信がない」と思うなら、先輩がしっかりサポートしてくれる環境がある当社で営業にチャレンジしませんか。
訪問先は基本的に既存クライアント。マニュアル通りの営業トークなどのような堅苦しさもありません。お客様は建築業者の方。その現場に合ったご提案を行ない、お客様に喜んで頂けるかが重要です。
入社後は先輩に同行し、仕事の流れを覚えていきましょう。専門知識は知識豊富なベテランの教育担当がイチから教えます。まずはお客様に顔を覚えてもらったり、不明点はメモを取ったりと、真面目に取り組む姿勢があればOKです。
お客様からどんなご要望や依頼があるのか、それに対しての提案方法などは、業務を通じて覚えていきましょう。不明点があれば、何でも質問してくださいね。誠実に仕事に向き合う姿勢があれば、しっかり教えます。挨拶とやる気なら誰にも負けない、そんなまっすぐな人が活躍する職場。ひたむきに頑張るあなたを歓迎します。
募集要項
仕事内容 |
ルート営業 ★しっかり教育します★家族手当など福利厚生充実★賞与年3回 既存のお客様などを訪問し、建設工事に必要な内装資材の搬入、搬出を提案する仕事です。既存のお客様からのご依頼やお困りごとに様々な提案を行ない、感謝頂けるやりがいの大きな仕事です。より多くの取引先でサポートに入れてもらうチャンスを掴みましょう。
≪入社後はOJTによる研修期間がスタート!≫ まずは先輩と同行し、仕事の流れを覚えるところから始めましょう。お客様からどんなご要望や依頼があるのか、それに対しての提案方法などを業務を通じて慣れていくことが大切です。独り立ちまでは先輩と同行していただく予定なので、仕事を少しずつ教わりながら独り立ちを目指しましょう。
≪提案の流れ(あくまでも一例です)≫ ▼既存のお客様をご訪問 ▼必要に応じて現場を確認 ◎必要な手配や進捗管理を行なう別部門に引き継いで終了
※提案先は全国となるため、月の半分が出張となります。その際にかかる費用は全て会社が負担。さらに出張手当がプラスされます。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴不問/業種未経験、第二新卒、歓迎!】 ◎職歴や転職回数なども不問です。 ◎ブランクをお持ちの方、社会人経験10年以上も歓迎します。 ※元サービス業の方など、接客経験をお持ちの方は早期に仕事に活かせます。
|
募集背景 |
兵庫県西宮に本社を構え、荷揚げや軽作業の請負を行なう当社。質の高いサービスにより多くの取引先から需要を承っています。今後はより幅広いサービスを提供できる体制づくりが目標です。その一環として、様々なサービスを取りまとめて案内できる営業メンバーの増員が急務となっています。そこで今回の募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間2ヶ月) ※期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
交通
JR神戸線「西宮駅」より徒歩14分 阪神本線「西宮駅」東出口より徒歩2分 ※車・バイク通勤OK
|
勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給25万円~ ※年齢や経験を考慮して決定します。 ※上記には一律支給のみなし残業手当(月40時間分・62,000円以上)が含まれます。万が一月40時間以上の残業が発生した場合は超過分を全額支給します。 |
休日休暇 |
■隔週休2日制(日+隔土) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年3回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当 |
株式会社ライズエースのルート営業 ★しっかり教育します★家族手当など福利厚生充実★賞与年3回(1034405)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。