| 仕事内容 | 営業（地下開発工事などを提案）◎月給26万円以上／土日休み／年間休日120日 「水道」「ガス」「電気」「通信ケーブル」など、生活インフラに関わる地下の配管に関する特殊工事の提案業務をお任せします。【当社が手がける工事について】 地下に穴を開け、下記の動画にあるようなシールドマシンなどの巨大な機械を使って配管の“通り道”をつくったり、老朽化した配管を取り替えたりする工事を数多く手がけています。専門的な技術を使って、人々の生活インフラを支えています。 【基本的な営業の流れ】 ▼アプローチ 社内の人脈などを通じてゼネコンなどに新規提案をしたり、当社とすでにお取り引きがあるお客様に営業したり、日々の提案活動を通じて案件の獲得につなげていきます。 ▼提案、成約 実績も豊富な当社では、お客様からお声がけをいただくこともよくあります。具体的な案件の話になれば、見積もりを作成して提案します。 ▼現場監督への引き継ぎ 成約後は工事内容について監督に引き継ぎを行ない、その後も定期的に現場に顔を出しながら打ち合わせにも参加。現場の様子を見ながら次の提案に活かすアイデアを練るなど、新規受注に向けて積極的に動いていきましょう。 【入社後の流れ】 ～まずは研修期間からスタート！～ 座学で基本的な知識を習得し、現場で工事について覚えていきます。職人さんとのコミュニケーションをはじめ、スケジュール管理やトラブル対処の方法など、監督の仕事を実際に経験しながら当社の手がける工事について学んでいきましょう。専門性が高い分野なので、施工前の打ち合わせにも参加するなどの現場での研修期間は1～2年を想定。年4～5件ほどの現場を経験いただく予定です。そのなかで、研修終了後に営業として仕事をする上で必要となる知識や技術を身につけてください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！学歴不問】 ■要普通自動車免許（AT限定可） ◎「人の役に立つ仕事がしたい」という方、大歓迎です！ 人々が生活をする上で欠かせないライフラインを支える仕事です。たとえば水不足で困っている地域では、水道を通すことで大変感謝されることもあります。この仕事をスタートする上で、経験や知識は一切不問です。イチからしっかりと教えていくのでご安心ください。「誰かの役に立ちたい！」という想いを持っている方、大歓迎です！ ◎社会人未経験の方、歓迎します！ 前職の雇用形態も不問。アルバイトや派遣社員から正社員を目指している方も、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 特殊土木工事に専門特化し、地下工事（推進工事、立坑築造工事、グラウト工事、地下水位低下工事）をメインに手がけている当社。豊富な技術力により、全国各地の都市・生活インフラを支えてきました。これまでの実績もあり、おかげさまでお客様からは安定的に依頼が寄せられています。さらなる成長を目指すためには、組織体制の強化が不可欠。そこで今回、新しい仲間となってご活躍いただける方を募集することになりました。将来を見据えて、次の時代を担っていくメンバーを3名以上採用します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県名古屋市緑区水広1-1604
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ ※全国各地の現場へ出張することもあります。宿泊・交通費はもちろん会社負担。出張手当も付きます。 ※直行直帰もOKです！ 交通
名古屋市営地下鉄桜通線「徳重駅」より車で8分
名古屋鉄道名古屋本線「有松駅」よりバスで20分、バス停「水広橋」で下車し徒歩4分 ◎マイカー通勤OK！（駐車場完備） |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※残業は平均すると月30時間程度。春～夏にかけての工事が少ない閑散期には、定時退社することも多いです。 |
| 給与 |
月給26万円～40万円 ＋ 賞与年2回 ＋ 各種手当 ※前職の給与、および経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には30時間分・5万円以上のみなし残業代が含まれています（超過分は追加支給）。 年収例
540万円／35歳（入社8年）
700万円／35歳（入社13年） 800万円／40歳（入社18年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） └工事が増える繁忙期（9月～3月）は月3～4回の土曜出勤となる場合があります。出勤した分、手当や代休が取得可能です。 ■祝日 └会社カレンダーにより、出勤となる場合があります。 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（9日） ■GW休暇（7日） ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3.5ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業超過分を追加支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■報奨金制度 ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人当たり：月1万円） ■退職金制度 ■社員旅行 ■社内禁煙 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■制服・携帯電話支給 ■資格取得支援制度（業務に必要な各種講習を会社が費用を負担して受講できます） ■U・Iターン支援制度（遠方から入社される場合は借り上げ社宅をご用意します ※社内規定あり） ■福利厚生サービス（全国各地の会員制リゾートホテルを格安で利用可） |
| 一緒に働くメンバーをご紹介！ | ▼課長（入社5年目） 業界経験20年で、営業も現場監督も、現場作業もできるスペシャリストです。仕事熱心で行動力もある頼れる先輩。現場では彼が中心となって教育していくので、安心して成長していくことができます。 ▼現場監督メンバー（入社1年目・25歳） 前職は警備員。子どもの頃から空手をやっていて体力抜群。現在は書類関係なども含め、基礎から学びながら成長中です。 その他、外部の協力パートナー2名も活躍中。彼らもこの道のプロなので、専門的な知識や技術を教えてもらえる機会も豊富にあります。また現在は自粛中ですが、仕事終わりに皆でご飯を食べに行くなど交流も盛ん。状況が落ち着いたら、社員旅行なども再開予定です。 |
| 会社名 | 株式会社リメーク |
|---|---|
| 設立 | 1994年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 宮地 隆将 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 5名（2021年2月現在） |
| 売上高 | 1億9000万円（2020年6月期実績） |
| 事業内容 | 【特殊土木工事事業】 ・推進工事（泥水・土圧・刃口推進工事、各種小口径推進工事） ・グラウト工事（薬液注入工事） ・立坑築造工事（マンホール［MMホール］工事、鋼製ケーシング圧入工事） ・地下水位低下工事（ウェルポイント、ディープウェル工事） ・管更生工事、管路補修工事 ・基礎地盤工事、一般土木工事 ＜許認可＞ 愛知県知事許可（般-27）第107848号 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市緑区水広1-1604 |
| 公式SNS | 当社公式Instagramでは、施工事例や使用機材を紹介しています。開設して3年ほどですが、こまめに更新し、フォロワー数は1500名以上（2021年3月現在）。ここから仕事につながったこともあります。現場の様子を写真で紹介していますので、ぜひご覧ください！ ▼リメーク 公式Instagram（@remake_ltd） https://www.instagram.com/remake_ltd/ |
| 企業ホームページ | http://remake-ltd.com |
株式会社リメークの営業（地下開発工事などを提案）◎月給26万円以上／土日休み／年間休日120日（1034330）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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