- 【事業内容】
- ・介護サービス事業 ・サービス付き高齢者向け住宅事業 ・介護ショップ事業（介護用品のレンタル・販売、介護リフォーム） ・介護用品・設備の開発および販売事業
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業種
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職種×勤務地
職種×業種
「人々の暮らしを良くしたい」
その思いが集結して、
生まれた会社です。
| 仕事内容 | 介護用品・介護リフォームの提案営業 ◎パナソニックグループ100％出資│未経験歓迎！ 介護用品のレンタルや販売、介護リフォームの提案などの営業活動をお任せします。ニーズが拡大していく介護業界で、ご高齢者や体の不自由な方の暮らしをサポートするお仕事です。入社後は導入研修からスタートするため、未経験からでも安心して始められます。＞＞扱う商品・サービスは？ 電動ベッドやシャワーチェア、ポータブルトイレといった在宅で使える介護用品のレンタル・販売や、自宅に手すりやスロープを取り付ける介護リフォームなどです。当社では、介護施設の運営や訪問介護サービスも行なっているため、お客様から要望があればそちらの提案も可能です。 ＞＞仕事の流れは? まずは、各地域で高齢者の支援を取りまとめているケアマネジャーの方々を訪問。当社の商品を知ってもらいます。その後、ケアマネジャーから、介護が必要な方を紹介してもらい、お客様のもとへ伺うといった流れです。パナソニックの安心感から、お話を聞いて下さるお客様も多くおられます。 ＞＞どんな風にご案内するの？ 入社後は、ケアマネジャーの方々のもとを定期的に訪ね、顔なじみになることからスタート。少なくとも週1回はお話しする機会を作り、「パナソニックの◎◎さんにお願いしよう」と思い浮かべてもらえる存在になることが重要です。自社商品の説明はもちろん、ちょっとしたあいさつや雑談を通して、介護に関する困りごとを相談してもらえるようになるケースも多いです。 ＞＞受注後はどうすればいいの？ 当社の商品をご利用いただけることが決まったら、車イスなど持ち運びができるものの場合は、営業が直接納品します。リフォームが必要な場合は、社内の建築士と打ち合わせを行ない、工事の準備や立ち会いなどを進めます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■高卒以上 ■要普通免許(AT限定可) ◎職種・業界未経験、第二新卒歓迎！ ◎接客や販売など、お客様と接する仕事の経験をお持ちの方は、活かしてご活躍いただけます。 |
| 募集背景 | 2025年の超高齢社会の到来に向け、介護市場はこれから21兆円のマーケットになると予想されています。そんな中、1998年に介護事業を始めたパナソニックグループでは、今後さらに増加・多様化するニーズに柔軟に対応していくため、傘下で経営していた介護系企業4社を吸収合併して、2016年4月に新会社として当社を設立しました。高齢化社会のもと、急速に市場が拡大していく中でも、これまでどおりきめ細やかなサービスを提供していくためには、組織体制の強化が欠かせません。そこで今回は、新たに営業をお迎えしたいと考えています。8名以上の積極採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・大阪・兵庫・福岡の各オフィス
※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ＝＝勤務地詳細＝＝ 品川店│東京都品川区東品川1-3-12 パナソニック東品川ビル3F 府中店│東京都府中市住吉町1-1-10 プルミエ府中1F 藤が丘店│神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町1050-2 エステーム市ヶ尾1F 横浜いずみ店│神奈川県横浜市泉区上飯田町949-2 ヒルスミキいずみ中央1F 大阪北店│大阪府豊中市若竹町1-9-6 枚方店│大阪府枚方市中宮西之町4-15 八尾中央店│大阪府八尾市萱振町4-44-7 神戸店│兵庫県神戸市兵庫区島上町1-4-11 柏木ビル2F 福岡中央店│福岡県福岡市博多区諸岡2-6-26 交通
品川店│りんかい線「天王洲アイル駅」B出口より徒歩9分、各線「品川駅」港南口より徒歩15分
府中店│京王線「中河原駅」より徒歩10分 藤が丘店│東急田園都市線「市が尾駅」東口より徒歩7分 横浜いずみ店│相鉄いずみ野線「いずみ中央駅」より徒歩7分 大阪北店│阪急バス「若北会館前停留所」より徒歩1分、北大阪急行線「緑地公園駅」南出口より徒歩15分 枚方店│京阪バス「中宮停留所」より徒歩1分、京阪交野線「宮之阪駅」より徒歩11分 八尾中央店│近鉄バス「萱振南口停留所」より徒歩4分、近鉄大阪線「近鉄八尾駅」中央北出口より徒歩15分 神戸店│地下鉄海岸線「中央市場前駅」1番出口より徒歩4分 福岡中央店│JR鹿児島本線「笹原駅」東口より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 8：45～17：45（実働8時間） |
| 給与 |
月給26万円以上 ※上記は最低支給額です。年齢・経験・前職給与を考慮し、加給・優遇いたします。 ※上記には、外勤手当として支給される38時間分の固定残業代（5万8235円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 年収例
380万円（経験2年│月給26万円）
540万円（経験6年│月給34万円） 720万円（経験11年│月給40万円） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日以上│基本的に土日休み） ┗2ヶ月に1回程度の土曜出勤があります。その他、休日出勤が発生した際は原則振替休日を取得しています。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社時付与／最大10日） ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ■年間休日114日 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（超過分支給） ■地域手当（首都圏勤務者のみ） ■引っ越し手当（支給の規定、条件あり） ■住宅手当（支給の規定、条件あり） ■各種社会保険完備（厚生年金、パナソニック健康保険、雇用保険、労災保険） ■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金など） ■資格取得支援制度 ■パナソニックグループ団体保険割引制度 ■グループ保養所利用可能 ■退職金制度（勤続3年以上） ■財形貯蓄制度 ■短時間勤務制度 ※「育児のための短時間勤務制度」を活用し、仕事と育児を両立して活躍している社員も沢山います。 |
| 入社後の流れ | まずは導入研修で、当社の事業内容や商品・サービス、お客様へのアプローチの仕方などを学びます。その後、1～2ヶ月は先輩社員の営業活動に同行し、仕事の流れを掴んでいきましょう。並行して、本社主催の研修に参加。商品開発担当の社員から、介護用品の使い方や特徴について説明を受けることができます。 知識やノウハウなどを身に着けながら、徐々に自分でも営業を始めていき、3ヶ月程度をめどに独り立ちとなります。提案ノウハウなどを学べるオンラインの講座もあるので、自分で予習・復習を行なうことも可能です。 |
| 会社名 | パナソニック エイジフリー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 坂口 哲也 |
| 資本金 | 5000万円（パナソニックグループ100％出資） |
| 従業員数 | 3700名（2023年3月現在） |
| 事業内容 | ・介護サービス事業 ・サービス付き高齢者向け住宅事業 ・介護ショップ事業（介護用品のレンタル・販売、介護リフォーム） ・介護用品・設備の開発および販売事業 |
| 事業所 | ■本社／大阪府門真市大字門真1048 北海道／宮城／東京／埼玉／神奈川／千葉／静岡／愛知／岐阜／三重／大阪／京都／兵庫／奈良／滋賀／岡山／広島／福岡／鹿児島／熊本 |
| SDGsについて | 当社ではSDGsの取り組みに賛同し、『小学生向け介護体験学習出前授業』などを行なっています。 |
| 企業ホームページ | https://panasonic.co.jp/paf/ |
| 採用ホームページ | 「人々の暮らしを良くしたい」その思いが集結して、生まれた会社です。 その思いが… https://en-gage.net/jp_career12 |
パナソニックエイジフリー株式会社の介護用品・介護リフォームの提案営業 ◎パナソニックグループ100％出資│未経験歓迎！（1033517）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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