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医療法人社団下田緑眞会 世田谷北部病院メディカルアシスタント ◇基礎から丁寧に教育します ◇残業は月平均15時間程度。(1032557)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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メディカルアシスタント ◇基礎から丁寧に教育します ◇残業は月平均15時間程度。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/09/03 - 2020/09/30)

メディカルアシスタント ◇基礎から丁寧に教育します ◇残業は月平均15時間程度。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
「想い」で地域の医療を支えませんか。
「医療現場で患者様のために働きたい」──その想いだけで挑戦できるのが、当院のメディカルアシスタント。患者様や地域の方のために、医師や看護師たちのサポートをお任せします。

資格の有無にかかわらず患者様のために力を尽くせるのは、当院が「地域住民からさらに愛される病院へと、今後も進化していきたい」と考えているから。実際、世田谷の地に根付いて85年が経つ今でも、積極的に新しい取り組みに挑戦しています。

たとえば、訪問診療。スタートに向けて所定の条件をクリアし、2011年に『在宅医療支援病院』の認定を受けました。今後は、オンライン診療も導入予定。このような新しい取り組みの一つが、メディカルアシスタント。生まれ変わってまだ3年ほどのポジションです。看護や医療事務とは違った角度から多忙なドクターをサポートします。

ドクターを通して、患者様のために働く──そんなやりがいを感じる働き方です。資格はいりません。患者様への「想い」だけ、お持ちください。

募集要項

仕事内容
メディカルアシスタント ◇基礎から丁寧に教育します ◇残業は月平均15時間程度。
内科外来、整形外科外来、病棟、手術室のいずれかの診療科で、医師のサポートをお任せ。ミッションは、より患者様のためを考えた診察とその環境づくりに向け、多忙な医師の負担を軽減することです。

■□具体的な仕事内容
【内科外来】
・外来の診察を担当する医師の補助業務…患者様のお呼び出しや検査室へのご案内、診察券や処方箋のファイリング、検査伝票作成など。

【整形外科外来】
・外来患者様の電子カルテの入力…常勤医師に付き、病名、処置について、手術や入院について、食事の指示など、電子カルテの入力。
・事務処理の対応…装具処方の処理、画像CD-ROMの作成依頼など。

【病棟】
・病棟業務…地域包括病棟入院診療計画書の作成や、カンファレンス内容の記載など。
・退院時の書類不備のチェック…診療情報提供書の準備、添付データの確認、サマリー作成済み有無の確認など。
・回診…医師と病棟を回診し、診察内容を電子カルテに入力。

【手術室】
・オペ室での対応…麻酔記録、救急対応(医師への連絡)、手術記録など。

■□仕事のポイント
残業は月15時間程度。できるだけ減らしていく方針ですが、患者様の受付状況によっては1日30分程度の残業が発生する場合もあります。

※本人の能力・適性・希望に合わせての担当となります。
※各診療科共通で、診療情報提供書、介護主治医意見書、診断書、訪問看護指示書、付添い申請書などの書類作成業務があります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【職種・業種未経験、第二新卒歓迎】
■基本的なPCスキル(文字が入力できればOK)をお持ちの方
※学歴やブランクは問いません。
募集背景 1933年に創業した医療法人社団緑眞会 世田谷下田総合病院は、2011年から訪問診療もスタート。訪問診療の患者数が年々増え続ける中、タブレット端末でご自宅にいる患者様と対面で診察を行なうオンライン診療を導入予定。今後、さらに在宅医療の役割が大きくなっていくことが予想されるため、より患者様のためを考えた体制づくりを進めていきたいと考えており、今回はそのための増員募集です。2020年6月には新病院に移転し【世田谷北部病院】での診療がスタート。新しくAI問診の導入を予定しております。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【世田谷北部病院】
東京都世田谷区南烏山2-9-17
※転勤はありません。
交通
京王電鉄京王線「千歳烏山駅」より徒歩8分
京王電鉄京王線「芦花公園駅」より徒歩7分
勤務時間 8:30~17:00(実働7.5時間)
※残業は月15時間程度。18時までの退社が可能です。
給与 月給18万円~23万8000円
※経験、スキルを最大限考慮した上で決定します。
休日休暇 ■週休2日制(日曜+他シフト)※月8~10日休み
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■リフレッシュ休暇(2日)
■有給休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績3.8ヶ月
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■扶養家族手当(配偶者:2万円/月、子1人につき1万円/月)
■住宅手当(1万円以上/月)※当院規定による
■退職金制度
■資格取得支援制度
■食事補助あり
■オフィス内禁煙・分煙
■副業OK
■制服貸与
■外部研修制度あり
└32時間研修終了後、資格手当(2万円/月)を支給します。
教育制度 入職後は、本人の能力・適性・希望を考慮して、担当する診療科を決定します。OJTで基礎から丁寧な教育を行なっていくため、未経験の方でも問題はありません。おおまかな仕事の流れを覚えるまでには、2~3ヶ月を想定。診療科にもよりますが、6ヶ月ほどでの独り立ちを予定しています。ゆくゆくは、医師事務作業補助者(32時間の研修)を受講していただきたいと考えています。それ以外にも外部の研修で受けたいプログラムがあれば、病院負担で受講することができます。
配属部署 配属先であるMA課のメンバーは8名で、20代から60代の全員が女性。他部署からの異動や新卒、未経験からの中途入社など、様々な経歴のメンバーが活躍しています。MA課は、立ち上げてから3年余りの部署。今後、さらに発展していく部門であるため、組織を作りあげていく仲間として、お迎えしたいと考えています。

会社概要医療法人社団下田緑眞会

会社名 医療法人社団下田緑眞会
創業 1933年
代表者 理事長 下田 重人
資本金 医療法人のため資本金はありません。
従業員数 150名(2020年1月)
事業内容 ■総合病院運営(内科、消化器科、整形外科、在宅医療ほか)
事業所 【世田谷北部病院】
東京都世田谷区南烏山2-9-17

【千歳烏山アクアクリニック】
東京都世田谷区北烏山9-16-23
企業ホームページ https://www.setahoku.jp/
個人名の表記について
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