看護師の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/07/24 - 2007/08/20)
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
このゆとりは、看護師さんへのやさしさです。
【働き方にゆとりを】 私達は考えました。看護師はとかく看護業務以外のこ
とに追われがち。もっとゆとりが必要だと。だから20名の看護助手が、環境
整備、ベッドメイキング、配膳等でサポート。看護業務に集中できる環境です。
【充実の自由時間を】 私達は考えました。看護師はとかく激務になりがち。
無理なく長く働ける環境をつくろうと。だから残業ほとんどなし。勤務後や休日
を利用して習い事やショッピング、大学で資格の勉強をするメンバーもいます。
【さまざまな待遇を】 私達は考えました。いつも頑張る看護師に充実の待遇
で応えたいと。たとえば、病院近くに寮をご用意。寮をご利用にならない方に
は住宅手当を用意。その他、家族手当や退職金も、しっかり完備しています。
消化器系の専門病院として、全国トップクラスの治療実績を誇る当院。
看護師さんにもトップクラスの“やさしさ”をご用意して、お待ちしています。
募集要項
仕事内容 |
看護師 患者さん1人ひとりとしっかり向き合える体制、整えています。
【20名の看護助手があなたをサポート。看護に集中できる環境です。】 消化器系の専門病院として、診断・治療・手術の分野では全国トップクラスの実績を持つ当院。北海道から沖縄まで、各地から患者さんが集まるこの場所で、看護師として成長していきませんか?
■患者さんにはきめこまやかな看護を、看護師にはゆとりを手に入れていただくことが当院の方針。当院には、20名の看護助手がいます。そのため、環境整備・ベッドメイキング・患者さんへの配茶・配膳などは看護助手がサポート。看護師が本来の業務に集中できる体制を整えています。
■「安全、安心、満足、信頼」を理念として掲げる当院。きめこまかな看護を行なっていくため、教育体制は充実しています。ケアに関する研修はもちろん、リーダーシップ研修や自らのメンタル・ヘルスケアについても、幅広い研修を受けることが可能。実務未経験の方、ブランクがある方も安心してスタートできる環境です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 年齢不問 《実務未経験の方、ブランクのある方、歓迎します。》 ■看護師・准看護師の資格をお持ちの方。 ※2007年度に国家試験に合格した実務未経験者の方も歓迎します。
~こんな方に向いています~ ・ゆとりをもち、患者さん1人ひとりと向き合える看護がしたい。 ・充実した教育制度のもと、看護師としてのスタートを切りたい。 ・ブランクはあるけれど、もう一度、看護師として誰かの役に立ってみたい。 ・雑務に追われるのではなく、本来の業務に集中できる環境を探していた。
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募集背景 |
ゆとりある看護のために。
2006年度診療報酬改定で盛り込まれた7対1の看護配置基準を受け、当院もさらにゆとりある看護体制の整備にとりくんでいます。きめこまやかなケアを患者さんに提供するため、また、看護師1人ひとりが無理なくずっと働き続けていけるよう、増員を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間内の待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
松島病院/横浜市西区戸部本町 松島クリニック/横浜市西区伊勢町 松島ランドマーククリニック/横浜市西区みなとみらい
交通
■松島病院 ・横浜市営地下鉄「高島町駅」より徒歩3分 ・京浜急行線「戸部駅」より徒歩5分 ・各線「横浜駅」より徒歩15分
■松島クリニック ・京浜急行線「戸部駅」より徒歩5分 ・相鉄線「平沼橋駅」より徒歩10分 ・横浜市営地下鉄「高島町駅」より徒歩12分
■松島ランドマーククリニック ・みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩3分 ・JR線・横浜市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
【残業殆どなし】 ■松島病院 交代制 早番7:30~15:30 遅番11:00~19:00 夜勤15:45~翌8:45 夜勤は月4回程 早番→休み→遅番と組んで、ゆとりを手に入れたメンバーも。
■松島クリニック 交代制 早番8:00~16:00 遅番9:00~17:00
■松島ランドマーククリニック 8:30~16:30 |
給与 |
月給31万5000円以上(一律手当含む) ※経験や能力を考慮し、加給・優遇いたします。
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休日休暇 |
■松島病院 週休2日制(月8日~10日 ※シフト制)
■松島クリニック・松島ランドマーククリニック 週休2日制(月8日~10日 ※日・祝は定休、その他の休日はシフト制になります) ※3院とも、シフトの組み合わせは相談して決めています。
~以下は3院共通となります~ ■祝日、年末年始休暇(5日)、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ■育児休暇制度、子供の結婚休暇(2日)、子供の出産休暇(2日) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月・12月 2006年実績4.1ヶ月分) ■交通費全額支給、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・厚生年金基金 ■時間外手当(全額支給)、出張手当、住宅手当(借家1万5000円、持家5300円) ■夜勤手当(3回以上/1回につき1万5000円) ■家族手当(配偶者1万6000円、第一子1万500円、第二子4500円)、役職手当(主任2万円、師長4万円) ■制服貸与、ハマフレンド(宿泊施設などを格安で利用可) ■退職金、財形貯蓄 ■寮(職場近く。2DKは月4万2500円、1DKは月3万2000円で借りることができます) ■食事(一食250円で食べることができます) ※ランドマーク勤務の方は一日450円の食費補助あり ■パーティ(高級ホテルで年1回開催します。プロのマジシャンなどを呼び、お楽しみいただきます) ■誕生日には理事長よりプレゼント、お正月はお年玉とお菓子を配布 |
研修実績の一例 |
下記は、2006年度の研修実績の、ほんの一例です。他にも多くの研修をご用意しています。
■医療職員のメンタルヘルスケア ■問題解決思考に基づく看護の展開 ■みんなが望む病院とは ■新人看護師を組織で育てる ■実践!感染セミナー ■医療安全成功事例大会 ■手術看護 ■ケアをつなぐ 地域ネットワークにおける看護の役割 ■医療安全のためのコミュニケーションエラー対策コーチング ■すべてはありがとうから始まる ■クリニカルパスとエビデンス ■日本大腸肛門病学会 他多数 |
配属部署・教育制度 |
まずは松島病院、松島クリニックのいずれかへの配属となります。ゆくゆくは、松島ランドマーククリニックへの配属の可能性もあります。看護師100%。全員が中途入社です。当院には全国から医師・看護師が技術を学びに集まります。高いスキルをもったベテラン看護師もいますので、何かあったらすぐに質問や相談ができる環境です。一同、あなたの入社を楽しみにしています。
入社後、3ヶ月間を研修期間としてみています。主に行なうことは、疾患への理解、ケアや検査、手術の理解。患者のメンタルケアなども含めて、基礎的なことから応用までを幅広く学んでいただけます。
ケアに関する専門研修や接遇スキル、資格取得研修など、幅広いセミナーを用意しています。また、医師や外部講師を招いての研修会も月1回のペースで開催。神奈川県で行なわれる学会なども全て参加することができます。
目標はトップダウンではなく、入社後、目標管理シートにそって師長と話し合いながら決めていきます。「疾患についての知識を深めている」「チームプレーができる」など、さまざまな指標から多角的に評価します。 |
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