賃貸建物の管理スタッフ＜東証一部上場グループ会社│充実した休暇制度・福利厚生あり！＞（1031980）（応募資格：学歴不問＜業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎！＞■普通自動…　雇用形態：正社員）｜大東建託パートナーズ株式会社の転職・求人情報

賃貸建物の管理スタッフ＜東証一部上場グループ会社│充実した休暇制度・福利厚生あり！＞の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2020/09/03 - 2020/10/28）

賃貸建物の管理スタッフ＜東証一部上場グループ会社│充実した休暇制度・福利厚生あり！＞

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間

福利厚生、実は書ききれていないんです。多すぎて。

大東建託グループの一員として、自社グループの物件を中心に建物管理を展開している当社。賃貸アパート・マンションだけではなく、工場や倉庫も手掛けており、管理をはじめ、入居者様向けのサービスやオーナー様の賃貸経営のサポートも行なっています。業績は好調。安定した企業基盤を誇ります。

そんな当社の働きやすさは、大手ならでは。誕生日などのメモリアル休暇や家族団らん休暇といった多くの休日・休暇をご用意していますし、その他の福利厚生も充実。勤務月数に応じて支給される勤続手当や家族手当などの各種手当やインセンティブ制度もあり、2年目で月収が30万円以上に達しているメンバーばかりです。さらに、財形貯蓄・保養所補助金・自社建物入居者支援などもあり、安心して長く働き続けられる環境が整えられています。

また、制度・体制もきちんと整備。毎週水曜日のノー残業デーや、休日・勤務時間外での携帯電話の電源オフといった取り組みも徹底しています。チーム制で、みんなが効率良く働いていく風土がある当社で、あなたも活躍しませんか。

募集要項

仕事内容	賃貸建物の管理スタッフ＜東証一部上場グループ会社│充実した休暇制度・福利厚生あり！＞賃貸アパートやマンション、工場、倉庫など、当社が扱うさまざまな物件の管理業務をお任せ。入居者様に安心して暮らしていただくための環境の整備や、物件オーナー様のサポートを行なっていきます。入社後は、先輩たちが丁寧にお教えしていきますので、ご安心ください。＜具体的には＞ ▼契約管理各入居者様の退去や更新、家賃など、契約管理を行ないます。 ▼クリーニングやメンテナンスの手配建物を改修・補修する必要があれば、専門業者を手配。施工中の安全管理も一貫して行ないます。 ▼定期巡回担当する建物や敷地内を巡回し、蛍光灯が切れていないか、サビているところがないかなどをチェックし、大きな故障やトラブルを未然に防ぎます。 ▼入居者様の対応騒音やゴミ・駐車場の無断駐車など、住まいに関するさまざまな相談を受けます。状況に合わせて臨機応変に、かつ迅速に対応していきましょう。 ▼オーナー様への管理状況の報告 2ヶ月に1度、巡回などで把握した内容をオーナー様に報告。報告時に「ここは修繕が必要かもしれません」など、建物に関する改善点があれば提案します。大規模なものであれば、外壁や屋根の劣化など。オーナー様から依頼があれば、実際にリフォームを行なっていきましょう。また、修理中の安全管理や業者手配なども担当します。 ▼火災保険の営業入居者様やオーナー様に火災保険の案内を行ないます。 ★マニュアルもご用意しており、社内のPCからいつでも見ることが可能。細かい部分まで網羅しているマニュアルですので、最初は1つずつ確認しながら丁寧に行動していきましょう。 ★入居者様の安全・安心な生活を守るため、1つずつ丁寧に環境を整備。またオーナー様のご依頼に迅速に応えられるよう、日々の業務の中で信頼関係を築いていくことが大切です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎学歴不問＜業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎！＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
募集背景	1994年に設立した当社。大東建託グループの一員としてアパートやマンション、ビルなどの管理・運営代行などを行なっています。管理物件数も増えてきており、安定して業績も好調。今後も、より良いサービスを提供していくことはもちろん、さらに働きやすい環境を整えていくためにも、組織強化に伴って新たに賃貸物件の管理スタッフを増員募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与やその他の条件に変更はありません。
勤務地・交通	いわき営業所／福島県いわき市平谷川瀬3-5-5 ※マイカー通勤OK！交通 JR「いわき駅」より徒歩20分
勤務時間	9:00～18:00（実働8時間） ※残業は、月平均27時間です。
給与	月給21万5000円～24万5000円 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は、別途全額支給します。 ※個人の成績により、業績加算給・工事加算給といった報奨金を支給！月平均5万円を支給しています。年収例年収443万円（入社1年）年収482万円（入社3年）年収535万円（入社5年）
休日休暇	＜年間休日115日＞ ■隔週休2日制（隔週土曜＋日曜／月6～9日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（時間ごとの取得も可能！） ■慶弔休暇 ■メモリアル休暇 ■家族団らん休暇 ■子供看護休暇 ■ボランティア休暇 ■単身赴任者繰上げ退社・繰下げ出社 ■不妊治療休暇 ■サポート有給休暇 ■ノー残業DAY（毎週水曜日／全社一斉） ■産休・育休（取得実績あり） ■育児休暇 ◎「リフレッシュ休暇制度」があります。勤続5年目から5年ごとに勤務年数に応じて3日～10日を付与。会社として取得を推奨していますので、多くの社員が思い思いに過ごしています。
福利厚生・待遇	■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績:3ヶ月～3.5ヶ月） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月4万円まで） ■時間外手当（1分単位で支給） ■業績加算給 ■工事加算給 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（配偶者:1万500円／月、扶養家族1名につき:3500円／月） ■勤続手当（4ヶ月目から:5000円／月、16ヶ月目から:1万円／月、22ヶ月目から:1万5000円／月）　 ■資格手当 ■資格取得支援制度（社内規定によります） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■保養所補助金制度 ■通信教育奨励制度 ■勤務地限定制度 ■車通勤OK（ガソリン代支給:月3万円まで） ■インセンティブ制度（建築紹介、入居紹介、引越紹介） ■確定拠出年金制度 ■自社建物入居者支援制度（大東建託の建物に入居の際、月1万円の家賃補助あり ※2年間） ■会員制福利厚生サービス ■社員持株会 ■LTD（長期障害所得補償保険）制度 ■社内禁煙
教育体制	すぐに営業所への配属となりますが、入社後の3ヶ月間は研修期間。先輩社員に同行しながら、基本的なことを学んでいきます。オーナー様との話の進め方やトラブルの対処方法など、徐々に身につけていっていただければ大丈夫です。また入社2ヶ月ほどで、3～4日ほどの本社研修も実施。会社概要や業界の知識など、改めて座学で学んでいくイメージです。
先輩インタビュー	【Q】入社して良かったと感じる点は？この会社では、広い経験を積めますので、“こんなときは、こうしたほうが良い”といった対応力など、いろんなことが身につきますよ。入居者様の生活に関わる仕事ですので、普段の生活でも役立ちますしね。入居者様やオーナー様からのご依頼も学びになり、1つひとつ業務を丁寧にこなすことで、成長していけるというところが魅力です。

会社名	大東建託パートナーズ株式会社
設立	1994年7月
代表者	代表取締役社長　佐藤功次
資本金	10億円 ※大東建託株式会社（東京証券取引所一部上場）の100％出資
従業員数	4369名（2019年7月現在）
売上高	8859億2700万円（2019年3月期実績） 8394億4300万円（2018年3月期実績） 7925億4500万円（2017年3月期実績）
事業内容	■アパート、マンションの管理 ■総合的なビル運営管理
事業所	【本社】東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー
企業ホームページ	http://www.kentaku-partners.com/

会社名

大東建託パートナーズ株式会社

設立

1994年7月

代表者

代表取締役社長　佐藤功次

資本金

10億円
※大東建託株式会社（東京証券取引所一部上場）の100％出資

従業員数

4369名（2019年7月現在）

売上高

8859億2700万円（2019年3月期実績）
8394億4300万円（2018年3月期実績）
7925億4500万円（2017年3月期実績）