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戸建住宅のアフターメンテナンス★小泉孝太郎さんのCMでおなじみの会社!月収33万円可!完全週休2日!
株式会社アイダ設計
プロ取材
上尾店に訪問し、サービス部部長の福田さん、アフターメンテナンスの原さんに取材しました。建てた後も住宅とお客様を大切にするという、同社の家づくりに対する想いが伝わってきました。
エン転職 取材担当者
木下
取材担当者-木下
掲載期間20/09/0720/11/29
株式会社アイダ設計

戸建住宅のアフターメンテナンス★小泉孝太郎さんのCMでおなじみの会社!月収33万円可!完全週休2日!

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日面接1回のみ転勤なし
戸建住宅のアフターメンテナンス★小泉孝太郎さんのCMでおなじみの会社!月収33万円可!完全週休2日!イメージ1
アフターメンテナンスの原(写真左)の前職は介護士。原をはじめ、ほとんどのスタッフが未経験スタートです!
住み心地の良さを守り続ける、陰の立役者たちがいます。
住宅のアフターメンテナンスという仕事を知っていますか?お客様が建てられた家に不具合が生じたとき、簡単なものは自ら修理し、難しいものは専門業者を手配して対応する仕事のことです。営業や設計士と比べるとあまり馴染みがないかもしれませんが、何十年先まで住まいの住み心地を守り続ける、陰の立役者と言えます。

業界では、アフターメンテナンスを協力会社に任せる会社が少なくありませんが、当社は自社で手がけています。それは、「建てるときも、建てた後も、アイダ設計に任せて良かった」とお客様に思ってほしいから。

だからこそ、アフターメンテナンスの育成には力を入れています。入社後はたっぷり3ヵ月の研修をご用意。先輩への同行や、モデルハウスを使った実践練習などを通じて、イチからスキルや知識を身につけていくことができます。

困っているお客様を安心させ、直接感謝の言葉をいただける。そんな仕事にあなたも挑戦してみませんか?

募集要項

仕事内容
戸建住宅のアフターメンテナンス★小泉孝太郎さんのCMでおなじみの会社!月収33万円可!完全週休2日!
◎戸建住宅のドアや壁紙などをメンテナンス。難しいものは専門業者が対応します。
◎スケジュールは自分で組むので、無理なく&効率良く仕事を進められます!
◎入社後の3ヵ月は研修期間。あなたが自信を持てるようになるまで、しっかりと育てていきます!
◎コツコツ地道に取り組むことが大切な仕事です!

▼問い合わせには受付スタッフが対応。自分の業務に専念できます!
当社で家を建てられたお客様からの「ドアノブが回りにくい」といった問い合わせに、受付スタッフが対応。受付スタッフからアフターメンテナンススタッフに連絡が入り、訪問するお客様が決まります。

▼お客様に連絡し、訪問日時を調整します。
基本的にスケジュールは自分で組んでいきます。効率良くお客様宅を訪問できるように、日時を決めていきましょう。また、不具合の内容をできるだけ詳しく聞いておくと、訪問後の対応がスムーズです。

▼お客様宅を訪問し、不具合を解決!
ドアノブの修理やクロス(壁紙)の剥がれといった簡単なものは自分で対応。水まわりや電気配線、配管といった大掛かりなものは専門業者に連絡し、後日、対応してもらいます。

※不具合の内容にもよりますが、1日あたりの訪問件数は平日で1~3件、土日で1~5件です。
※関東エリアは職人さんと一緒に訪問します。

<研修期間はたっぷり3ヵ月!>
最初の3ヵ月間は先輩に同行。お客様との会話の仕方を学んだり、簡単な修理を実際にやってみたりしながら、仕事を覚えていきましょう。また、月1回の勉強会では当社のモデルハウスを使い、よくある不具合を学んだりもします。あなたが自信を持てるようになるまで、しっかりと育てていきます!
※住宅のアフターメンテナンスの経験者など、スキルや知識がある方は研修期間が短くなることもあります。
応募資格 《職種・業種未経験、社会人10年以上の方、歓迎します!》
★3ヵ月の研修をご用意しているので、未経験でも安心してスタートできます!
★日曜大工やDIYに興味がある方、接客や販売の経験をお持ちの方、歓迎します!
※要普通自動車運転免許(AT限定可)
※高卒以上
※ブランク不問
募集背景 土地の仕入れから地盤調査、設計、販売までを自社で一貫して手がけているアイダ設計。人気俳優・小泉孝太郎さんを起用したTVCMで知名度がグングン上昇しており、事業エリアを拡大中です。それに伴い、アフターメンテナンスの強化も必要不可欠。そこで、新しい仲間をお迎えすることになりました!
雇用形態 正社員
※6ヵ月の試用期間があります。試用期間中の雇用形態は契約社員となります。給与や待遇は変わりません。
勤務地・交通
群馬・茨城・神奈川・静岡・愛知・佐賀・沖縄にあるいずれかの店舗
※勤務地の希望は最大限考慮します。
※U・Iターン歓迎します。
※転勤はありません。
※各店舗の住所は下記をご覧ください。
https://www.aidagroup.co.jp/branch/
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※19時~20時の間にみんな退社しています。
※日曜日はノー残業デーです。

~残業を減らすように取り組んでいます~
たとえば、毎日20時にパソコンがシャットダウンします。そして、日曜日はノー残業デーを実施しています!
給与 月給20万円~27万円+各種手当
※前職での給与額・経験・能力などを考慮して決定します。
※月収例:33万8000円(月給20万円+能力手当2万円+資格手当2万円+扶養手当2万円+残業45時間相当7万8000円)
※初年度想定年収:300万円~500万円
年収例
480万円(月給37万円)/入社3年目
休日休暇 ■完全週休2日制(水・木)
■リフレッシュ休暇(5日間)
■年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
■慶弔休暇
■マイホーム取得休暇
■育児休暇
■プレパパママ休暇
■産前産後休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■能力給(月0~5万円)
└半年に1回の評価にもとづき、次の評価まで毎月支給!
■宅地建物取引士手当(月2万円)
■二級建築士手当(月2万円)
■資格合格祝い金
■住宅手当(規定あり)
■扶養手当(配偶者:月1万円、子ども[18歳未満]:1人につき月5000円)
■役職手当
■監督手当
■出張手当
■残業手当
■財形貯蓄
■人間ドック補助
■社宅寮完備
ほとんどが未経験からのスタートです。 現在は20名のアフターメンテナンススタッフが活躍中。年齢は40代~70代で、ほとんどの先輩が未経験からのスタートです。先輩たちの前職は、精肉店のスタッフ、介護士、ガソリンスタンドスタッフ、自動車整備士、コインパーキングの管理などさまざま。接客や販売など、人と接する経験を活かして活躍している人がたくさんいます!
スタッフの教育に力を入れています。 入社後は3ヵ月の研修期間の中で、住宅の基礎知識や専門用語、仕事の進め方などを学んでいきましょう。また、当社では月1回、上尾店で勉強会を開催しています。モデルハウスを使った実践的な練習をしたり、先輩が後輩からの質問に回答したりするなどして、みんなでスキルや知識を共有しています。
転職・求人情報イメージ1
部長や上司などの役職に関係なく、風通しが良い当社。仕事で困ったことがあれば、すぐにみんながサポートしてくれますよ!
転職・求人情報イメージ2
人気俳優の小泉孝太郎さんをキャラクターに起用したTVCMを展開。“品質にも価格にも納得できる家を建てられる”というイメージが広まっています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

最近では注文住宅に力を入れており、業績を伸ばしているアイダ設計。そのような状況ということは、夜遅くまで働くことがあたり前の風土なのではないか。そう思っていましたが、その反対でした。

なんでも、同社は3~4年ほど前から、これまで以上に業務の効率化や残業時間の削減に取り組んでいるとのこと。たとえば、一つひとつの業務の時間を短縮するために、社内システムを強化したり、夜遅くまで仕事ができないように、毎日20時にパソコンが自動的にシャットダウンされるルールを導入したりされています。また、毎週日曜日はノー残業デーです。

このような取り組みの甲斐もあり、みなさん、毎日19時~20時の間には退社されているとのこと。働きやすい環境があることも、この求人の魅力だと思いました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいお客様にとって、住まいの不具合はすぐにでもなんとかしてほしいものです。そのため、アフターメンテナンスがスピーディーに対応することで、「本当にありがとうございました」といった心からの感謝を直接いただくことができます。郊外にお住まい方の中には野菜を育てている方も多いそうで、感謝の言葉と一緒に野菜をいただけることもあるとおっしゃっていました。

また、お客様からの満足度が高まれば昇給・昇格にもつながっていくため、収入面でもやりがいを実感できるでしょう。
厳しさ不具合の原因が簡単にわからないこともあるため、念入りにチェックしたり、いったん持ち帰って先輩にアドバイスをもらったりする姿勢が欠かせません。自分の早合点で原因を見誤ってしまうと、住まいの不具合を解決することができず、お客様からの信頼を損ねてしまうでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人お客様とコミュニケーションし、住まいの不具合に対応していく仕事です。「人から直接感謝される仕事がしたい」「日曜大工やDIYが好き」という方に向いています。
向いていない人お客様宅への訪問スケジュールは自分で決めていきます。誰かからの指示がなければ仕事を進めていくことができない人には向いていないでしょう。

会社概要株式会社アイダ設計

設立 1981年1月6日
代表者 代表取締役社長 會田 貞光
資本金 2億1632万円
従業員数 1054名
売上高 500億円(2020年3月期実績)
521億円(2019年3月期実績)
519億円(2018年3月期実績)
525億円(2017年3月期実績)
481億円(2016年3月期実績)
事業内容 ■不動産業・建設業・建築設計・土地造成・プレカット加工
■損害保険代理業・他

【登録免許】
一級建築士事務所登録 (4)第8520号
宅建業 国土交通大臣免許(7)第4179号
建設業 国土交通大臣許可(般-28)第14192号
事業所 【本社】
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-286

【店舗】
宮城県
福島県
茨城県
栃木県
群馬県
埼玉県
千葉県
東京都
神奈川県
山梨県
長野県
新潟県
岐阜県
静岡県
愛知県
三重県
京都府
大阪府
福岡県
佐賀県
熊本県
鹿児島県
沖縄県
関連会社 愛誼達建築設計(上海)有限公司
AIDA HOME DESIGN PHILIPPINES, INC.
企業ホームページ http://www.aidagroup.co.jp
採用ホームページ 株式会社アイダ設計 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/aidagroup_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
※ご応募から内定までは約3週間を予定しています。
※応募から1ヵ月以内の入社も可能です。
※面接日・入社日はご希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
※面接地は、可能な限りお住まいの近くで行なえるように調整します。お気軽にご相談ください。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーをお願いします。追って、こちらからご連絡いたします。
連絡先 〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-286
担当人事部採用研修課
TEL048-650-1090
個人名の表記について
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