| 仕事内容 | 未経験からはじめるITエンジニア ★グループ会社のITスクール｜完休2日（土日休み）｜定着率85％ >>新卒のように育てます！お任せするのは、スマートフォンやカーナビ・通信機器などのソフトウェアやアプリケーション開発。まずは2～3ヶ月間かけて、当社グループ会社のITスクールで育てます。 ＜入社してからの流れ＞ ▼2～3ヶ月間は、当社のITスクールで勉強。 「プログラムって？」「プログラミング言語とは？」といった基礎から、一人前のエンジニアになるための勉強をします。講義スタイルではなく、自分で勉強を進めていくスタイルなので、わからない問題で躓いたまま…なんてことはナシ。自分で理解を深めつつ、学んでいくことができます。 ▼いざ、現場へ。 早い方であれば1ヶ月ほど、ゆっくりな方でも3ヶ月ほどで研修は終了。「そろそろ腕試しがしたくなってきた…」というタイミングで、いざ現場へ。能力・適性を考慮してプロジェクト先へ配属します。プロジェクト先には必ず当社の先輩社員がいますので、1人ぼっちということはありません。 ▼経験を積んでいきましょう。 最低1年はプロジェクト先に常駐するため、経験を積むことができます。また本社にて基本情報技術者試験の勉強会を行なうなど、スキルアップの機会も充実。エンジニアとしての腕を磨きましょう！ ＜開発してきたシステム例＞ 大手企業とのコネクションがあるため、日常生活で見かける製品のシステムを担当することが多いです。時には街の広告で「あれは自分が担当した製品だ！」と、ニヤリとする瞬間も…？！ ・カーナビゲーションの開発 ・携帯型デジタルオーディオの開発 ・プリンターユーティリティーツールの開発 ・特許情報検索システムの開発 など |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
必須条件：27歳まで（例外事由：3号のイ） ※若手の長期キャリア形成を目的とした採用のため、年齢制限を設けています。 ※【未経験・第二新卒】歓迎します。 ※【学歴不問】です。 |
| 募集背景 | >>複数名、増員募集します。 1991年に設立以来、制御系・Web系のソフトウェア開発で高い実績を誇る当社。さまざまなプロジェクトの開発に関わってきたこと、プログラミングスクール運営により多くのプログラマを養成してきたことなど、日本のIT業界発展に貢献してきました。そこで、今回はさらなる成長・事業拡大を進めるため増員募集を決定。新しい仲間をお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3～6ヶ月の試用期間があります。期間内の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
都内近郊にある各プロジェクト先
＜2～3ヶ月間は本社で研修を行ないます＞ 【本社】千葉県船橋市葛飾町2-336-1 キュービル6F 交通
各プロジェクト先により異なります。
【本社】 各線「西船橋駅」南口より徒歩1分 ※南口を出ればスグのところにあります！ |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業時間は月14.5時間（昨年度実績）。定時に帰宅することが多いです。 ※残業代は全額支給します。 |
| 給与 |
月給18万4830円以上＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※能力・年齢を考慮のうえ、加給優遇します。（目安：大卒初任給20万円以上） ★月収例：21万1000円：入社1年 年収例
320万円／25歳・入社2年
360万円／26歳・入社4年 450万円／30歳・入社8年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW ■有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得実績あり） ★5日以上の連続休暇の取得OK★ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■家族手当（配偶者：月2万円、子ども1人につき：月5000円） ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■資格取得一時金（下記参照） ■定期健康診断 ■健康保険組合の保養所利用可 ■社内イベント（懇親会など） ■オフィス内禁煙・分煙 ＜資格取得一時金について＞ ・基本情報技術者試験（最大5万円） ・応用情報技術者試験（最大7万円） ・高度情報処理技術者試験（最大12万円） ※年齢による制限あり。 |
| 配属部署 | ▼31名の先輩エンジニアがいます。 当社で活躍している社員は、男性26名・女性5名。中途入社5割・新卒入社5割と、未経験者を育てられる環境があります。実際、中途入社者の前職は製造業のライン管理・PCショップの店員・飲食店のスタッフ・経理など、異業種・異職種が中心。また志望理由も「スクールで学べそう」「手に職をつけたい」という方が多く、未経験の受け入れに慣れています。 ▼直近3年の定着率85％です。 6～7名のグループ単位で毎月帰社日を設定し、業務状況の共有や相談会などを開催。また年1回の社員総会や懇親会などを行なうなど、交流の機会を設けています。結果、直近3年の定着率85％です。 |
| 配属後のスキル・キャリアアップ | ▼スキルアップの機会があります。 プロジェクト先へ配属後も、当社のITスクールで基本情報技術者試験のための勉強会を実施。過去問題を使用して模擬試験を行なったり、試験での不明点を勉強することができます。また基本情報技術者試験に合格後は、応用情報技術者試験・高度情報処理技術者試験など、さらに上のレベルへの挑戦も可能。ぜひチャレンジしてくださいね！ ▼キャリアアップも可能です。 資格を取得したり、エンジニアとしての経験を積んだり、スキルが身につけばキャリアアップもOK。プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーへの挑戦も可能です。 |
| 会社名 | 株式会社イーテクノロジー |
|---|---|
| 設立 | 1991年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 佐々木 敦也 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 38名（2019年5月現在） |
| 事業内容 | ◆制御・組込み系 スマートフォン、カーナビ、ECU等、各種組み込みソフトウェア開発 ◆Web・オープン系 特許情報検索・閲覧サイトの構築及び各種WEB・Windowsアプリケーションソフトウェアの開発 ◆Windows/Mac プリンタ、デジタルカメラのドライバ及び関連ソフトウェアの開発 ◆プログラマ養成校の経営 ※グループ会社 URL:http://www.nps-school.jp/area/nps/ (日本プログラミングスクール） ◆日本ビジネス能力認定協会(JBAA)の運営 ※グループ会社 URL:https://jbme.jp (日本ビジネスマナー教育） |
| 事業所 | 【本社】 〒273-0032 千葉県船橋市葛飾町2-336-1 キュービル6F 【名古屋事業所】 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-18-5 白川第6ビル7F |
| 関連会社 | 日本プログラミングスクール株式会社 日本ビジネスマナー教育株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.e-technology.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 【未経験者歓迎】大手企業も利用する研修プログラムで、皆さんをお迎えします。 株… https://en-gage.net/e-technology |
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