営業<マンション・ビルなどの設備機器をご提案> ★賞与昨年度実績3ヶ月~12ヶ月分★転勤ナシ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/09/07 - 2020/11/29)
営業<マンション・ビルなどの設備機器をご提案> ★賞与昨年度実績3ヶ月~12ヶ月分★転勤ナシ!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
『頑張った人が報われる』
そんな会社だから、やりがいがある。
「どんなに頑張っても給与が上がらない。頑張った分はしっかり稼ぎたい…」
当社の営業なら、そんなあなたも満足な”稼げる環境”があります。
当社が扱っているのは、LEDや電子ブレーカー、防犯カメラなど、マンションやオフィスビル向けの設備機器。節約や安全、便利につながる商品なのでニーズがなくなることはなく、成約率は5割を誇ります。
提案先のマンションやオフィスビルの管理会社では、担当者1人ひとりが複数の建物を担当しているため、1件に設備を導入すると他の建物にも提案しやすいのが特長。別の担当者をご紹介いただくことも多いので、お客様探しに追われることはありません。
また、『社員がしっかり稼げる環境を作ってあげたい』というのが当社の考え。日々の成果は賞与で還元するため、年間で月給の12ヶ月分を支給された人も。中には入社2年目で年収600万円の社員や、3年目で年収1000万円に届きそうな社員もいます。
楽しみながら、仕事をしてほしい。だからこそ、あなたの頑張りにもきちんとお応えできる環境をご用意しています。
募集要項
仕事内容 |
営業<マンション・ビルなどの設備機器をご提案> ★賞与昨年度実績3ヶ月~12ヶ月分★転勤ナシ! マンションやオフィスビルなどの管理会社に対し、LEDや防犯カメラ、電子ブレーカー、宅配ボックスなどの設備機器の提案をお任せ。
<取り扱い商品> ・LEDライト:長寿命で低コスト。幅広い種類を取り扱っているため、建物1棟分の電球を提案可能。 ・防犯カメラ:世界で売上トップクラスの防犯カメラメーカーを取り扱い。 ・電子ブレーカー:電気の基本使用料を削減できる。1000件以上に導入実績あり。 ・宅配ボックス:大きさや個数の組み合わせが自由で、建物のどのスペースにも設置可能。 など
<お客様について> 管理会社の担当者はそれぞれ5件~20件ほどの建物を管理しています。一度導入すれば別の建物への提案もスムーズ。また、管理会社内で別の担当者をご紹介いただくことも多いです。エリアは大阪(主に市内)・神戸・京都を中心とした関西圏。
<仕事の流れ> ▼担当者へのアポ取り・訪問 管理会社の担当者へ自社のサービス内容や取り扱い商品などを説明。導入を検討している建物への現地調査を提案します。
▼現地調査の段取り・資料作成 現地調査の許可を得られたら建物の管理人と日程調整を行ない、協力会社に調査を依頼します。調査終了後に、導入可能な設備や削減できるコストなどのデータが送られてくるため、資料を作成します。 ※資料作成は事務スタッフがサポート!営業が事務処理に追われることはありません。
▼建物の理事会にプレゼン マンションでは住民で構成された組合があり、1ヶ月~3ヶ月ごとに開催される理事会で設備導入のプレゼンを行ないます。最終的に年1回の総会で導入が決定されます。LEDのシミュレーション資料など提案書の精度が高く、成約率は5割ほど。
▼工事依頼・報告書作成 導入が決定したら協力会社へ工事を依頼。完了後に報告書を作成し、お客様へ提出します。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<業種・職種未経験、社会人未経験、第二新卒歓迎!> ◎元居酒屋スタッフなど、未経験からスタートした先輩も活躍中!
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募集背景 |
マンション・オフィスビルを中心に、学校・病院・旅館・工場など幅広い施設に利用される設備機器の販売を通じて、お客様に「節約」「安全」「便利」を提供している当社。経費削減と安全性の需要は年々高まっており、当社へのご依頼も増加。設立から順調に成長を続けています。今後はさらに事業の幅を広げ、お客様のニーズに対して迅速かつ的確に、そして柔軟かつ丁寧に対応していくため、新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市北区菅原町9-16 天神橋R&Tビル4階 ※転勤はありません。
交通
・大阪メトロ堺筋線・谷町線『南森町駅』、JR東西線・学研都市線『大阪天満宮駅』、京阪中之島線『なにわ橋駅』より徒歩7分 ・大阪メトロ堺筋線・京阪本線『北浜駅』より徒歩8分 ・大阪メトロ谷町線・京阪本線・京阪中之島線『天満橋駅』より徒歩10分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業をした次の日はゆっくり出社するなど、柔軟に対応しています。 |
給与 |
月給22万円~35万円+賞与年3回 ※経験やスキルを考慮し決定します。営業経験をお持ちの方は加給優遇します。
★日々の頑張りはきちんと還元します! 3月の決算賞与では、営業個人の売上実績に応じて支給しています。賞与の支給額に制限はなし。明確な評価指標をもとに支給しますので、これまでに1回の賞与で10ヶ月分を支給したことも。
年収例
800万円/33歳(入社2年) 600万円/31歳(入社3年) 580万円/29歳(入社2年)
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休日休暇 |
■週休2日制(月8日~10日/土・日) └月0回~2回程度、土日出社がありますが、平日に代休を取得できます。(繁忙期の4月~6月は土日出社が増えることがあります) ■祝日 ■年末年始休暇(8日) ■夏季休暇(5日) ■GW休暇(7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(7月・12月・3月/昨年度実績3ヶ月~12ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当(配偶者:月1万円) ■社員旅行 ■社内分煙 |
入社後の研修 |
▼座学研修(2日~3日) 「会社のサービス内容」「管理組合の仕組み」「営業未経験の方は社会人マナー」などを座学でお教えします。「賃貸マンションとは?分譲マンションとは?」といった基本知識から学べるため、業界未経験の方も営業未経験の方もご安心ください。
▼OJT研修(2ヶ月ほど) 現場への同行。理事会や総会の雰囲気を知るためにも、先輩に同行します。管理会社の担当者への提案に同行して提案の流れを見たり、理事会でのプレゼンなどを現場で学んだりします。丁寧にお教えしていきますので、分からないことがあれば、何でも聞いてください。 |
先輩インタビュー |
32歳(尾崎課長/入社3年目) 前職:防犯カメラの商社の営業。
以前は防犯カメラのみの取り扱いだったため、もっと営業の幅を広げたいと思い、転職しました。同業からの転職でしたが、転職後は仕事も収入面も一転!取り扱う商材が幅広く、よりお客様のニーズに応えられる提案ができるのが楽しいです。また、売上を社員に還元してくれる環境なので、自分の成果がきちんと反映されて収入もアップしました。社内は20代が多く、社長も含めてみんな仲が良いです。レクリエーションも多いので馴染みやすく、コミュニケーションが活発なので困ったときも相談しやすい雰囲気があります。やる気さえあれば、楽しく働ける会社ですよ。 |
株式会社バースの営業<マンション・ビルなどの設備機器をご提案> ★賞与昨年度実績3ヶ月~12ヶ月分★転勤ナシ!(1029915)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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