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仕事内容 | 総合職(事務系) トヨタグループの成長を支える。トヨタグループの主要生産拠点として、さまざまなユニット部品をグローバルに提供している当社。4月に第5工場を稼働開始するなど、順調に事業拡大を続けています。あなたにはその成長をバックオフィスから支える、管理部門の仕事をお任せします。総務、人事、経理、生産管理、生産企画のうち、いずれかの業務を担い、活躍してください。 ■総務 広報・渉外業務、保安・防災、コンプライアンス関連業務など ■人事 採用・育成業務、組織改編、労務・人事管理、人事制度や福利厚生の企画運営など ■経理 事業計画策定や経営戦略の進捗管理、取締役会の取りまとめ、決算、税務処理、原価・予算管理など ■生産管理 トヨタ生産方式にもとづいた生産管理業務 各製品の生産計画・出荷計画等 ■生産企画 各製品の中長期生産計画の立案 ※3~5年毎にジョブローテーションを実施します。 ※幅広く課題を探し、その改善に向けてチャレンジしてください。業務のワクに捉われず、意欲次第で仕事の領域を広げていける環境です。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
大卒以上 30歳まで ■社会人経験をお持ちの方 ※未経験者・第二新卒者歓迎!人物重視の採用を行ないます。 |
募集背景 | 「世界No.1のユニットメーカー」を目指して。 トヨタグループのグローバル展開の一端を担う当社。グループ内での期待を受け、積極的に事業を拡大しています。4月より第5工場も稼働し始め、新たな生産ラインの立上げも進行中。この事業拡大に伴い、管理部門の体制を充実させたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
北海道苫小牧市字勇払145-1
交通
JR千歳線・室蘭本線「沼ノ端駅」より車で8分
JR千歳線・室蘭本線・日高本線「苫小牧駅」より車で20分 新千歳空港より車で25分 ※多くの社員がマイカー通勤しています。 |
勤務時間 | フレックスタイム制 (コアタイム10:00~15:00、標準労働時間8時間/日) |
給与 |
月給 20万円 ※上記はあくまで2007年度の新卒初任給(大卒)です。 経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、長期連休(年3回/GW9日、夏期9日、冬期10日 ※2007年度 土・日含む)、有給休暇 【年間休日121日】 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■各種手当…通勤手当、残業手当、暖房手当 ■独身寮、マイカーローン、マイホームローン、キャンピングカー貸出、運動施設あり ■選択制福利厚生制度…毎年ポイントを支給。食事補助や旅行費用にあてるなど、たくさんのメニューの中から自由に利用可能です。 |
配属部署・教育制度 | 事務職のメンバーは80名で、そのうち10名強が中途入社者。平均年齢31歳と、若手が多く活躍しています。 トヨタグループ全体の方針に則って、当社では社員間のコミュニケーションを大切にしています。社長を「さん付け」で呼ぶなど、年齢や社歴にとらわれない風通しの良さが特徴。また毎日、午後一番には職場ごとにミーティングを実施。意思疎通を図りやすい環境づくりを行なっています。 入社教育(集合研修・工場実習)や各種階層別研修、海外研修など、スキルやキャリアに応じたさまざまな教育制度をご用意しています。 |
会社名 | トヨタ自動車北海道株式会社 |
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設立 | 1991年2月8日 |
代表者 | 取締役社長 田中 義克 |
資本金 | 275億円(トヨタ自動車株式会社100%出資) |
従業員数 | 3358名(2007年12月1日現在) |
売上高 | 1535億円(2007年3月期実績) 1234億円(2006年3月期実績) 1165億円(2005年3月期実績) |
事業内容 | 自動車部品(オートマチックトランスミッション、CVT、アルミホイール、トランスファー)の製造 |
事業所 | 北海道苫小牧市字勇払145-1 |
企業ホームページ | http://www.tmh.co.jp/ |
トヨタ自動車北海道株式会社の総合職(事務系)(102961)の転職・求人情報は掲載を終了しています。