- 【事業内容】
- 1. CM制作と、それに関わるすべての動画コンテンツ制作 2. グラフィックデザイン及びグラフィック広告制作 3. インタラクティブをはじめとする新メディア領域におけるコンテンツ制作 4. 上記に附帯する一切の事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | プロダクションマネージャー(CM制作進行)/テレビ番組のAD経験者活躍中/年休120日以上 CM制作全体に携わります。限られた予算やスケジュールの中で、どこまでクオリティの高いコンテンツを制作できるか、プロダクションマネージャーの腕次第と言ってもいいほど、制作における重要ポジションです。【 CMができるまでの流れ 】 企画から撮影準備、撮影進行、編集・録音、納品まで、コンテンツ制作の最初から最後まで携わりプロジェクトを進行します。 ▼企画立案 ▼プレゼン準備 ▼ロケハン(ロケ地下見) ▼オーディション ▼全スタッフとの打合せ ▼撮影 ▼編集・録音 ▼試写 ▼オンエア 【 具体的な仕事内容 】 内容は多岐にわたります。ひとつの案件に関わるスタッフ数は約80名。ディレクターや撮影スタッフ、スタイリスト、CGアーティスト、ミュージシャンなど、大勢の社内外スタッフと関わるため、密なコミュニケーションが不可欠です。 ・資料(ネタ)集め、資料作成 ・社内外スタッフの手配とスケジュール調整 ・ロケハンやスタジオ手配 ・オーディション運営 ・クライアント提出用の資料作成 ・小道具や衣装、機材手配 ・撮影スタッフのお弁当や飲み物手配 ・撮影現場の仕切り ・編集、録音の立会い など 【 プロデューサーへのキャリアアップ 】 中途・新卒問わずプロデューサーを目指せます。これまでも、中途入社から数年でプロデューサーになった先輩が数多くいます。 【 最近の主な受賞 】 2020 第57回 ギャラクシー賞 CM部門 受賞 2020 第99回 ニューヨークADC賞 シルバー、ブロンズ 受賞 2020 第49回 フジサンケイグループ広告大賞 最優秀賞 ▼受賞実績 https://www.dentsu-crx.co.jp/news/?news_cate=award ▼作品実績 https://www.dentsu-crx.co.jp/works/ |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
【学歴不問】 ・正社員 CM制作の進行経験3年程度(企画段階から納品まで一貫して携わった経験のある方) ・契約社員 映像制作の進行経験(経験年数不問) └テレビCM、テレビ番組、ミュージックビデオ、映画など *第二新卒・アルバイトでの経験者も歓迎。 |
募集背景 | 当社の原点は、日本で先駆けてテレビCMを制作した電通映画社。長年培った映像制作のノウハウと経験を活かし「誰に、何を、どう届けるか」という広告づくりの本質的な価値観を忘れず、時代の空気に合わせて様々なメディアの広告コンテンツを柔軟に制作し続けています。今回、当社の制作体制を強化するため、私たちと一緒にクリエーティブの未来を切り拓く仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
・正社員 (試用期間6ヵ月:期間中も条件は同じです)・契約社員(試用期間6ヵ月:期間中も条件は同じです) *契約更新:あり (1年更新) *正社員登用制度:あり |
勤務地・交通 |
【東京本社】東京都港区東新橋1-2-5
【Dentsu Craft Tokyo(中目黒オフィス)】東京都目黒区上目黒1-13-14 Reve中目黒2F 【関西オフィス】大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト 17階 ※勤務地は希望を考慮します。 交通
【東京本社】
■JR各線「新橋駅」烏森改札より徒歩3分 ■都営浅草線・ゆりかもめ「新橋駅」2C出口より徒歩1分 ■東京メトロ銀座線「新橋駅」2番出口より徒歩4分 ■都営地下鉄大江戸線「汐留駅」より徒歩4分 【Dentsu Craft Tokyo(中目黒オフィス)】 ■東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」正面改札より徒歩4分 【関西オフィス】 ■京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩1分 ■大阪四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | ■正・契 専門業務型裁量労働制[1日あたりのみなし労働時間:7時間+休憩1時間] ■契 フレックスタイム制[1日の標準労働時間:7時間+休憩1時間] └時間外勤務あり *契約社員は経験により勤務形態を決定 *深夜・休日勤務有※案件や進捗状況による *原則22:00~5:00の業務なし |
給与 |
正社員 月給27万円以上(裁量労働制適用者) 契約社員 月給25万円以上(裁量労働制適用者) 月給18万円以上+時間外勤務手当(フレックスタイム制適用者) ※保有される経験/スキルにより優遇、相談の上で決定いたします ※残業代は全額支給いたします |
休日休暇 | ≪年間休日120日以上!≫ ◆完全週休2日制(土・日) ※案件などにより休日出勤が発生する場合がございます。 └出勤された場合は、休日手当を支給いたします。 ◆祝日 ◆年次有給休暇(最大20日付与) ◆年末年始(12/29~1/3) ◆リフレッシュ休暇(年2日) ◆その他、特別休暇(結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、慶弔休暇など) 【年次有給休暇の付与日数(初年度入社)】 入社タイミングにより、以下の日数を入社時点で付与いたします。 ・1/1~6/30に入社:10日付与 ・7/1~9/30に入社:5日付与 ・10/1~12/31に入社:2日付与 |
福利厚生・待遇 | 正社員のみ: ◆賞与年2回(3月、9月) ◆企業型確定拠出年金 共通: ◆給与改定年1回 ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆交通費全額支給(当社規定あり) ◆深夜・休日・早朝勤務手当 ◆時間外勤務手当 ◆各種研修制度 ◆自己啓発費用補助制度 ◆オンライン学習サイト「schoo(スクー)」 ◆健康診断・人間ドッグ費用補助 ◆インフルエンザ予防接種費用補助 ◆健康保険組合の保養所利用 ◆総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ◆ドリンク無料(ウォーターサーバー/コーヒー/紅茶など) |
転職者インタビュー | 【輪島/28歳男性】 以前は地元密着型の小規模な企業でCM制作を行なっていました。より大きな企業案件に携わりたいと思い、クロスを志望したんです。入社後は大規模案件であるからこそプロジェクトの進行スピード、膨大な作業量に苦労しましたが、今では業務を効率化できるようになって自分の成長を実感しています。 そしてクロスは、やる気があればどんどん責任ある仕事を任せてもらえるんです。実際に、前職含め経験3年くらいの僕が、今ではチーフPMを任せてもらってます。現場では多くのプロフェッショナルが集まるから、最高のクオリティが生まれるんです。クリエーティブにとことん向き合いたい人にはうってつけの環境だと思いますよ。 |
入社後の流れ | まずは、先輩プロダクションマネージャーのアシスタントからスタート。ひとつの案件に対して、プロデューサー1名、プロダクションマネージャー1名、アシスタント1~2名程度のチームを組んで進めていきます。半年~1年で独り立ちすることを想定しています。20代~30代の中途社員が多く活躍している職場で、年齢や社歴に関わらず、仕事ぶりが評価される環境です。 |
会社名 | 株式会社電通クリエーティブX |
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設立 | 2009年 |
代表者 | 代表取締役社長執行役員 松木俊介 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 360名(2023年1月現在) |
事業内容 | 1. CM制作と、それに関わるすべての動画コンテンツ制作 2. グラフィックデザイン及びグラフィック広告制作 3. インタラクティブをはじめとする新メディア領域におけるコンテンツ制作 4. 上記に附帯する一切の事業 |
事業所 | 【東京本社】 東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル21階 【Think&Craft(中目黒オフィス)】 東京都目黒区上目黒1-13-14 Reve中目黒2F 【関西オフィス】 大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト |
関連会社 | 株式会社電通グループ |
公式note | https://note.com/dentsu_crx |
企業ホームページ | https://www.dentsu-crx.co.jp |
株式会社電通クリエーティブX(クロス)のプロダクションマネージャー(CM制作進行)/テレビ番組のAD経験者活躍中/年休120日以上(1029473)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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