- 【事業内容】
- ■映像制作事業 ■web制作事業 ■グラフィックデザインの企画制作 ■物販事業 ■介護福祉事業 ■ITソリューション事業 ■WEB系システム開発 ※人材派遣事業 派13-306916 ※有料職業紹介事業 13-ユ-309063
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 介護スタッフ（未経験歓迎）★年休120日／日勤のみ・副業OK／残業ほぼナシ／昇給あり！ お客様先の介護施設に常駐していただき、食事や入浴の介助、レクリエーションの企画・実施などを行ないます。施設によって1日のスケジュールは異なりますが、施設のスタッフがイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。＜具体的には＞ ■生活介助 食事準備、洗濯、清掃といった日常生活を補助します。 ■身体介助 歩行、トイレ、入浴、着替え、洗顔、歯磨きなどをサポートします。 ■レクリエーションの企画・運営 体を動かしたり、頭を使ったり、指先を動かしたり、声を出したり、さまざまなレクリエーションを企画。施設スタッフと一緒に行なっていきましょう。 ＜配属先の介護施設＞ デイサービスや特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅などさまざま。施設の規模も10名程度のグループホームから120名ほどの有料老人ホームまで、幅広い施設があります。 ＜働き方は希望に合わせて調整＞ 日勤希望のスタッフには、夜勤のない施設や夜勤シフトにならないように調整できる施設へ配属するなど、働き方は本人の希望に合わせて調整。また、当社がお取引している施設は数百ヶ所以上もあるため、本人の希望に沿うことが可能です。その他にも、給与やシフト、待遇、ポジションなど、施設によって違っていますので、一緒に相談しながら配属先を決めていきましょう。 ＜ポイント＞ 当社の営業担当が“窓口”となって介護スタッフのフォローをしており、配属先での不安やちょっとした悩み、仕事でうまくいっていないことなど、些細なことでも相談が可能。必要があれば、配属先の施設との調整も行ないます。チャットや電話で気軽に相談できますし、土日でも“担当と連絡が取れない”ということはありません。Web面談もOK。給与や施設見学などに関する相談もできます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎！＞ ◎学歴不問 ◎ブランクのある方や社会人10年以上の方もOKです！ ※経験は全く問いません。1人ひとりと向き合う仕事がしたい、誰かのサポートができる仕事がしたいという方を歓迎しています。 ※活躍中のスタッフの中には、接客経験を活かして働く元販売員・元カフェ店員のメンバーがいます。 |
| 募集背景 | 2004年に設立し、映像制作事業やWeb制作事業の他、介護福祉事業、人材派遣事業など幅広い事業を展開している当社。中でも、介護・福祉に関係する事業は順調に業績を伸ばしており、お取引先企業も年々増加しています。今後もさらに質の高い介護サービスを提供していくため、また事業拡大を目指していくため、新たに介護スタッフを増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※試用期間が3ヶ月間あります。その間の給与・待遇に変更はありません。 ※正社員登用制度があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都、埼玉県、神奈川県など、関東エリアの介護施設に常駐します。
※勤務先は、常駐先により異なります。 ※希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う異動はありません。 【本社】東京都渋谷区幡ヶ谷3-23-9 NSGハイム101 交通
※常駐先により異なります。
【本社】京王電鉄「幡ヶ谷駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | シフト制／実働8時間 ［シフト例］8:00～17:00、10:00～19:00 ※常駐先により異なります。 ※残業は、月20時間以下です。 |
| 給与 |
時給1100円～1500円＋時間外手当 ＜想定月収＞ 月収20万円～27万円＋時間外手当 ※常駐先により異なります。 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日 ※常駐先により異なります＞ ■週休2日制（月8日～10日／シフト制） ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（常駐先の評価によって都度給与の改定あり） ■交通費支給（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（100％支給） ■役職手当 ■皆勤手当（2000円／月） ■資格取得支援制度あり（実費にて資格取得後、勤続期間や常駐先の評価によって資格取得のための費用を会社が負担） ■副業OK ■私服可 ■施設内禁煙／分煙 ■正社員登用制度あり |
| 教育体制 | ▼『ロングストーン』では、教育があまり行なわれていない施設や教育内容が充実していない施設があれば、お客様先であっても会社として施設へ改善を促してきました。教育体制が整っている施設へ配属しますので、未経験の方もご安心ください。 基本的には、勤務先となる施設の担当者が教育を行ないます。教育内容をきちんと理解していただいた上で配属先を決めますし、事前に施設を見学していただきますので、安心してスタートできる環境です。配属後は施設でOJTを実施。人員配置に余裕を持ったシフトで丁寧に指導していきますから、1日の仕事の流れなど、じっくり学んでいってください。 |
| 会社名 | 株式会社ロングストーン |
|---|---|
| 設立 | 2004年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 長岡 亮寿 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 10名（2020年8月現在）※派遣社員を除く |
| 売上高 | 2億1335万円（2018年9月期実績） |
| 事業内容 | ■映像制作事業 ■web制作事業 ■グラフィックデザインの企画制作 ■物販事業 ■介護福祉事業 ■ITソリューション事業 ■WEB系システム開発 ※人材派遣事業 派13-306916 ※有料職業紹介事業 13-ユ-309063 |
| 事業所 | 【本社・CG制作室】 東京都渋谷区幡ヶ谷3-23-9 NSGハイム101 |
| 主要取引先 | 株式会社テレビ朝日 株式会社テレビ朝日メディアプレックス 株式会社ロッピングライフ 株式会社日テレアックスオン 千葉テレビ放送株式会社 他、民放キー局 地方局 社会福祉法人母子育成会 SOMPOケア株式会社 株式会社センチュリーライフ（長谷工グループ） 株式会社川島コーポレーション 東京海上日動ベターライフサービス株式会社 医療法人社団 葵会 他、社会福祉法人 （敬称略・順不同） |
| 企業ホームページ | http://www.longstone.jp/ |
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