- 【事業内容】
- 1.電気設備工事の企画、設計、施工 2.発電設備の設計、施工 3.配電外線工事の施工(中国電力(株)) 4.遠方制御工事の施工(中国電力(株)) 5.電気通信工事の企画、設計、施工 6.消防施設工事の企画、設計、施工 7.発電事業による電気の供給事業 8.立体駐車場(タワーパーキング)の販売
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 電気設備施工管理<年間休日120日、完全週休2日制、土日祝休み>◎働き方改革、推進中! 電気設備において現場を取りまとめる施工管理をお任せ。ご経験を活かして、大型案件や後輩育成に携わるチャンスも豊富です。<手掛ける案件> オフィスビルや公共施設、大規模商業施設、国際イベント関連施設、学校・保育園、街灯・トンネル内や高速道路の明かり、道路工事など、幅広い案件を担当。都市開発関連工事も多く、街のランドマークとなる建物・設備に関わることもあります。 <案件の一例> 規模にして数千万円~30億円と、多岐にわたる工事を担当。期間は1~3年程度の案件が中心で、短いと数週間の工事もあります。 ◎具体的には… ・国際的なスポーツ大会の関連施設 ・国内最大級の蔵書数を誇る図書館 ・上場企業の創業者がはじめた新ブランド(高級カフェ) ・タワーマンション ・高級車のショールーム など <具体的な業務内容> 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理をお任せ。具体的には、施工計画、施工図作成、協力業者への指示、工事仕様のチェックなどです。 ※デスクワーク時は、現場の事務所で実施。エアコンも完備しています。 ※設計・積算などの専門部署は別にあるので、施工管理業務に専念できます。 <ゆくゆくは、後進の育成にもチャレンジ可能!> 将来的には、同じ現場に入る若手の育成にも取り組んでいただきます。一緒に仕事を進め、現場での動き方を指導していきましょう。 <マネジメントスキルも磨けます!> 中間管理職向けのマネジメント研修や、チームビルディング研修なども導入予定。働きながら、自分自身のマネジメントスキルにも磨きをかけていただけます。 |
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応募資格 |
学歴不問
■以下2点の条件を満たす方 ※学歴不問 ・電気設備施工管理の実務経験をお持ちの方(経験年数・工事規模は不問) ・普通自動車免許をお持ちの方 ◎電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方は、優遇いたします。 |
募集背景 | 今後も、さらにお客様のニーズに合わせてきめ細かに対応していきたいと考えています。そこで今回、東京・大阪・岡山の各拠点で活躍してくださる方を、新たにお迎えすることになりました。 岡山で創業してから70年、電気設備に携わる事業を展開してきた当社。実績や信頼が評価され、大手ゼネコン企業を中心に、多くのお客様と長年取引。元請けの案件も多く、国際的なイベントに関わる工事や公共工事のご依頼もいただいています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【東京・大阪・岡山いずれかの拠点に配属となります】
※ご希望を考慮。 ※U・Iターン歓迎! <東京> 東京支店/東京都世田谷区上馬2-27-23 <大阪> 大阪支店/大阪府大阪市阿倍野区西田辺町1-12-10 <岡山> 本社/岡山県岡山市南区西市433-4 倉敷支店/岡山県倉敷市上富井620-4 津山支店/岡山県津山市小原183-4 ★岡山勤務の場合は、マイカー通勤可! 交通
<東京>
東京支店/各線「三軒茶屋駅」より徒歩7分、東急世田谷線「西太子堂駅」より徒歩7分、東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩14分 <大阪> 大阪支店/JR阪和線「鶴ケ丘駅」より徒歩3分、大阪メトロ御堂筋線「西田辺駅」より徒歩5分 <岡山> 本社/JR宇野みなと線「備前西市駅」より徒歩6分 倉敷支店/水島臨海鉄道水島本線「西富井駅」より徒歩3分 津山支店/各線「津山駅」より車で10分 |
勤務時間 | 8:30~18:00(実働8時間・休憩1.5時間) ※現場によって、多少変動があります。 ※現状、残業は月20~40時間です。働き方改革、推進中! |
給与 |
<経験に応じて加給・優遇いたします。面接でぜひあなたのご経験を聞かせてください!> ■東京・大阪/月給35万円以上(一律支給の地域手当5万円を含む)+各種手当 ■岡山/月給30万円以上+各種手当 ※別途、通常の賞与2回+臨時賞与が計年2~4回支給されます。 ※毎年4月に昇給します。 年収例
524万円/24歳(経験4年)
701万円/33歳(経験11年) 830万円/44歳(経験20年) |
休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) └ゆとりを持って働けるよう、2020年4月より完全週休2日制を導入しました。 ■祝日(特別休暇扱い。現場の状況次第で出勤となる場合があります) ■GW休暇 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 └勤続5年ごとに3日付与。リフレッシュボーナス(3万5000円)も支給しています。 |
福利厚生・待遇 | 《福利厚生》 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回 ■交通費(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 《手当》 ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■地域付加手当(東京・大阪のみ:最大月3万円 /東京・大阪にお住まいがあり、家賃補助対象外の方に支給) ■社宅もしくは家賃補助 └社宅(東京:8000円/月、大阪:6500円/月 ※単身向け) └家賃補助(東京のみ:単身者は月8万円まで、家族同伴は月12万円まで会社負担。ただし月8000円は必ず自己負担/対象者は社内規定による) ■家族・扶養手当(配偶者:月2万円) ■資格手当(1~2万円/月 ※資格により金額変動) ■職能手当 《その他、制度》 ■退職金・確定拠出年金 ■ユニフォーム貸与 ■オフィス内禁煙・分煙 ■U・Iターン支援 |
社員の声 | 私は約30年、施工管理として業界大手の企業に勤めていました。安定した環境ではあったものの、もっと自分のやりたいことを実現できる環境に身を置きたいと思い、転職を決意。旭電業は、歴史がありつつもこれから変革期に入っていくという点に惹かれました。 入社して日は浅いですが、重要プロジェクトの進行管理から、教育制度についてまで、やりたかったことを幅広く任せてもらえています。一緒に働く人たちも、スペシャリストばかり。刺激をもらえる仲間と、会社をさらに変革していく。はじめての挑戦に、ワクワクしています。(入社1年目・男性) |
採用担当からのメッセージ | 設立から70年という歴史をもつ当社。安定した経営基盤のもと、社員のみなさんに末永くご活躍いただける環境を整えるべく、社員の声をもとにした働き方改革を進めています。 近年は、完全週休2日制への制度変更、業務効率化のためのシステム導入など、新しい取り組みにも積極的に挑戦してきました。今後もますます働きやすい環境づくりに力を入れていきますので、他社での経験豊富な方のご意見もぜひ聞かせていただけたらと考えています。 あなたのご経験に見合う給与額でお迎えします。ぜひ経験を活かして当社の力になっていただければ幸いです。 |
会社名 | 旭電業株式会社 |
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創業 | 昭和25年(1950年)5月 |
代表者 | 代表取締役 松岡 徹 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 271名(2020年11月時点) |
売上高 | 118億円(2019年9月期実績) |
事業内容 | 1.電気設備工事の企画、設計、施工 2.発電設備の設計、施工 3.配電外線工事の施工(中国電力(株)) 4.遠方制御工事の施工(中国電力(株)) 5.電気通信工事の企画、設計、施工 6.消防施設工事の企画、設計、施工 7.発電事業による電気の供給事業 8.立体駐車場(タワーパーキング)の販売 |
事業所 | ■本店 〒154-0011 東京都世田谷区上馬2-27-23 ■本社 〒700-8551 岡山県岡山市南区西市433-4 ■支店 東京、大阪、神戸、倉敷、東備、津山 ■営業所 広島、高松、福岡 |
関連会社 | 旭メンテナンス株式会社、朝日管工株式会社、暁電業株式会社、株式会社ツバサ電設、他ソーラー発電事業会社38社 |
企業ホームページ | http://www.asahi-dengyo.co.jp/ |
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