- 【事業内容】
- デジタル製品・測定器・医療機器・防疫製品などの企画・販売
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職種×業種
仕事内容 | マーチャンダイザー(MD)★海外出張あり!『新・ダイバーシティ経営企業100選』の受賞実績あり 市場ニーズの高い商品を見つけ出し、調達、開発、在庫・流通管理までを行なうマーチャンダイザー(MD)として活躍していただきます。主に扱うのは、家電、スマホ・パソコン周辺機器、カー用品、雑貨など。中国をはじめとした海外に出張して商品を買い付けるほか、業界専門の展示会などでメーカーとのコネを作り自社オリジナル商品の開発などを依頼しながら、新しいヒット商品を生み出していく仕事です。【主な業務】 ■新規商品の調達に関する業務 ◇ニーズ調査 市場のリサーチ、ユーザーレビューの分析、トレンド検索などをさまざまなツールを使って行ない、新規商品調達の計画を立てます。 ◇仕入先、製造先の調査 業界専門の展示会などを利用して国内外のメーカーをリサーチ。商品について詳しく調査すると同時に、品質のチェック、生産能力、供給体制なども調査していきます。 ◇商品化計画(開発部門との調整) 指定メーカーとの間で、商品に関する綿密な調整を行ないます。海外製の商品を日本市場向けにローカライズしたり、自社開発などを実施。社内の開発部門と協力して、スペック調整、動作確認、品質管理などを行ないます。 ◇販売部門との調整 商品化に成功すれば、いよいよ販売計画を立てていきます。販売部門と一緒にどのような戦略で販売するのか、プロモーション戦略などを踏まえて検討していきます。 ◇物流体制の構築(物流部門との調整) 多くの商品を海外の製造工場から輸入するため、生産計画の調整を関連部門とともに行ないます。 ■販売動向のチェック、在庫補充 欠品や在庫過多が起こらないように在庫状況を常に更新してデータを管理し、市場の動向を先読みした仕入・生産計画によって、安定的に流通するよう供給量をコントロールしていきます。 |
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応募資格 |
学歴不問
■国際的なバイヤー経験、またはMD経験をお持ちの方 ■学歴不問 ※中国語、英語を話せる方は優遇します。海外出張も多いほか、日常の業務でも中国語・英語を使う場面が多いため、語学力がある方は活躍できます。特に中国語が得意な方、ぜひご応募ください。英語に関しては基本的な読解ができれば十分です。 |
募集背景 | 働きやすい環境が整っている当社では、産休・育休を取得する社員が多く、余裕ある人員体制で業務が行なえるよう増員募集を図ります。配属先となるのは、海外から人気の商品を見つけ、国内マーケットで販売していく商品開発部MDチーム。中国など海外の企業とのやり取りも多いグローバルな仕事です。新しい仕事に、ぜひチャレンジしてください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間(2ヶ月)があります。 ※試用期間中の給与は、月給20万3000円~29万3000円となります。 |
勤務地・交通 |
本社/福岡県福岡市博多区東光2-8-30高光第一ビル2F
※転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 ◎通常、中国や韓国、アメリカなどへの海外出張を行なっていますが、現在は新型コロナウイルスの影響で実施しておりません。安全面に配慮して、業務を遂行しております。 交通
JR各線、福岡市地下鉄空港線「博多駅」より徒歩10分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) |
給与 |
月給21万円~30万円+インセンティブ ※経験・年齢・前職給与を考慮の上で決定します。 ※試用期間中(2ヶ月)は月給20万3000円~29万3000円となります。 【インセンティブ】 担当した商品の販売実績に応じてインセンティブを支給。ヒット商品の数に応じてインセンティブが倍増していきます。 |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■GW休暇(5日) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(6日) ■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ■有給休暇 ★育休産休復職実績 過去3年100% |
福利厚生・待遇 | ■昇給査定(4月・10月) ■賞与年2回(7月、12月/2018年度実績:2.5ヶ月分)※業績による ■交通費支給(上限月5万円) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■扶養手当(子1人/月3000円、子2人/月5000円、3人以上/月7000円) ■役職手当 ■職能手当 ■退職金制度(3年以上勤務) ■私服勤務OK ■オフィス内禁煙 ■副業OK ◎その他ユニークな福利厚生あります。 ■外部講師によるセミナー、研修 ■社内図書館(蔵書数2600冊) ■Kindle(キンドル)貸与(全員にKindleを貸与して読書を推奨しています。) ■3Rファイト制度(検定や資格の試験に合格した際に、検定・試験費用を会社が負担。) ■感想感動賞(読書・映画・観劇など、自分が感動したことを感想文にして提出|1000円/回) ■禁煙手当(月2000円) ■皆勤手当(月1000円) ■時短正社員制度 |
教育体制 | 配属先である商品開発部MDチームにて、チーム長がマン・ツー・マンで指導していく予定です。一連の業務フローを理解できるまで、しっかりとサポートしていきますのでご安心ください。ちなみに、教育担当であるチーム長は40代の男性。とてもやさしいタイプです。その一方で、仕事には熱意を持って取り組んでいるので、今回採用する方にも意欲を持って、どんどん新しい仕事にチャレンジしてくださることを期待しています。 |
働き方 | 申請すれば有給休暇を1時間単位で所得できたり、産休から時短勤務で職場復帰できるなど、働きやすい環境と制度を整えています。また、3Rファイト制度という資格や検定への自主的なチャレンジを支援する制度(合格時に受験費用等を会社が負担)があり、社員のキャリアップにも積極的です。Kindleの貸与、外部講師によるセミナーなど自己研鑽や成長の機会も多いほか、少人数による社長との食事会もあって、社内交流が活発です。年齢やキャリアに関係なく、誰でも自由に発言・情報発信できるのが、当社の大きな自慢の1つになっています。 |
会社名 | スリーアール株式会社 |
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設立 | 2001年5月 |
代表者 | 代表取締役 社長 今村 陽一 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 44名(2020年8月時点) ※グループ全体103名 |
売上高 | 13億0312万円(2019年4月期実績) 13億6259万円(2018年4月期実績) 10億6027万円(2017年4月期実績) |
事業内容 | デジタル製品・測定器・医療機器・防疫製品などの企画・販売 |
事業所 | 本社/福岡県福岡市博多区東光2-8-30高光第一ビル2F 東京支店/東京都台東区東上野2-8-1 ウインドミルビル2F |
グループ会社 | スリーアールソリューション株式会社 スリーアールエナジー株式会社 スリーアールソフトウェア株式会社 クレイオス株式会社 |
関連会社 | スリーアールグループ福岡物流センター 3R 北京愛迪泰克科技有限公司 U-PLAY CORPORATION |
企業ホームページ | https://3rrr-hd.jp/ |
採用ホームページ | スリーアールグループ 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/3rrr-hd_saiyo |
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