- 【事業内容】
- ■マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ■リフォーム事業 大規模改修事業 設備改修工事
勤務地
特長
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| 仕事内容 | マンション運営コンサルタント（総合職） 当社が管理する分譲マンションにおいて、快適なマンション生活を提供するコンサルタントとして、分譲マンション管理組合へ課題解決策の提案およびサポートを行ないます。ソフト・ハード両面で安心・安全・快適な生活環境づくりをバックアップしてください。 ★職種未経験者でも安心！ 座学研修や現場研修を通して知識を習得し、現場に配属されてからも先輩・上司のサポートがあるので、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。 また、当社ではお客様の大切な生活・資産に携わる者として、高度な専門性とビジネススキルを習得できる、企業内大学東急コミュニティービジネスカレッジ（TCBC）を設置しています。資格取得支援（例：専門講師による講習会・通信教育援助・褒賞金）など、充実した教育研修により、社員のレベル向上を図っています。 【業務詳細】 ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援など ■会計マネジメント業務 管理組合の未収入金督促、収納・支払業務、予決算報告業務など ■建物・住環境改善提案 照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応など ≪東急グループの働きやすい環境≫ 有給休暇消化率は平均で年10日、全社的にさらに取得を促進しています。育休産休の取得（もちろん男性も取得可能）も可能であり、保育所利用金の補助制度もあります。また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生も整っています。長期的に安心して働ける環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種未経験OK／高卒以上＞ ■不動産業界での業務経験（営業/販売/管理/仲介等）をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）必須 【歓迎要件】 ・管理業務主任者の有資格者 ・宅地建物取引士の有資格者 ※入社後は管理業務主任者の取得は必須です。 |
| 募集背景 | マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、トップクラスの事業規模・実績を誇っている当社。管理事業はストックビジネスであり、市況の影響を受けにくく、安定性の高いビジネスとして発展してきました。今回、新規管理物件の増加や事業拡大に伴い増員募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■首都圏にある各支店（東京／千葉／埼玉／神奈川）
※現住所を考慮の上、配属先を決定します。 ※総合職採用のため、将来的な転勤の可能性はあります。 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩60分） ※月の平均残業時間は20～30時間程度（※時期により変動） ※残業代別途全額支給 |
| 給与 |
月給月給20万円～30万円＋賞与 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に準して決定します。 ※年収は400万円～600万円を想定しています。想定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■週休二日、シフト制（月8日～10日） ※土日に相当する日数を自身で公休設定（土日取得可） ■祝日 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■結婚休暇 ■配偶者出産休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■会社創立記念日（5/1） ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■資格手当（管理業務主任者／月1万円） ■結婚祝金・出産祝金 など ■資格取得支援、資格取得褒賞金 ■保育所利用補助金（年3万円～10万円）※入社年数による ■育児短時間勤務、繰上げ・繰下げ勤務 ■職種転換制度 ■時差出勤制度 ■東急共済組合、東急グループ保険 ■協定保養所170ヵ所（東急ハーヴェストクラブ） ■東急グループ優待利用 ■入社時合同研修 ■従業員持株会、財形貯蓄制度 ■健康診断 ■メンタルヘルス窓口 ■受動喫煙防止策（屋内全面禁煙／屋外に喫煙可能場所設置）など |
| 会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
|---|---|
| 設立 | 1970年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 昌平 |
| 資本金 | 16億5380万円 |
| 従業員数 | 単体：1万583名 グループ連結：1万3791名 ※2023年3月31日時点 |
| 事業内容 | ■マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ■リフォーム事業 大規模改修事業 設備改修工事 |
| 事業所 | 本社：東京都世田谷区用賀四丁目10番1号 世田谷ビジネススクエアタワー |
| 関連会社 | 株式会社マリモコミュニティ 東急ビルメンテナンス株式会社 株式会社湘南コミュニティー 第一ビルサービス株式会社 用賀熱供給株式会社 株式会社東急Re・デザイン 株式会社TCフォーラム 株式会社インフィールド HOCパートナーズPFI株式会社 PT.TOKYU PROPERTY MANAGEMENT INDONESIA Tokyu PM Vietnam CO.,LTD. NOZOMI RESIDENTIAL MANAGEMENT JSC |
| 企業ホームページ | http://www.tokyu-com.co.jp/ |
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