- 【事業内容】
- ■ナイトレジャー関連店舗情報に特化したWebサイト運営を支える グループ会社のバックオフィス業務（財務・人事など）、管理本部機能 ◆取扱媒体 シティヘブンネット、ガールズへブン、ナイツネット、ジョブヘブン ほか
勤務地
特長
インサイドセールス、カウンターセールス、カスタマーサクセスと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | インサイドセールス（メール等によるサービス紹介／商談や契約手続きは専任営業が担当） 業界トップクラスのナイトレジャー・飲食系Webサイトを運営している当社。あなたには当サイトに掲載されるお店の情報がより充実するよう、店舗や企業に対してメールなどでサービスをご紹介し、商談のアポイントにつなげていきます。【新規開拓に繋がる商談を作り出す】 ■メインミッションは、新規開拓のための商談を作りだすこと。まだ当社のサイトにお店の情報を掲載していない、あるいはもっと出稿量を増やしていただけるお店に対して様々なセールス手法を用い、新規開拓に繋がる商談を作り出していきます。 ■連携する別の部署が作成してくれたリストをもとに、どの店舗にセールスを行なうか自分でリストアップ。当社のサービスに興味を持ってもらえるような文面を考え、アプローチしていきます。成果としての商談作成数・新規獲得件数・新規獲得金額の目標を定め、それを自らクリアするための過程を試行錯誤することが必要です。 ■店舗とは別に、美容系クリニックや電子コミック、不動産といった企業に対してもアプローチ。サイト内に広告を掲載するご提案を行ないます。 ■商談のアポが取れた後は営業担当が対応しますので、店舗の方や企業の担当者と直接お会いすることは基本的にありません。 ■どうすれば成果につながるか自分で考え、上長などに相談したりアドバイスを受けたりしながら、コツコツと行動に移していくことが大切です。 【様々な営業手法にも挑戦できます】 インサイドセールス課は、2019年にスタートしたばかり。新しい営業手法を検討し、積極的に試してみることも可能です。たとえば「エリアを決めてポスティングを行なう」「メールに加えて資料送付を行なってみる」など選択肢は様々。より有効な手段だと思えるものは、積極的に相談し、挑戦することができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■社会人経験をお持ちの方 ◎職種・業種経験、転職回数やブランク、学歴は不問です。 |
| 募集背景 | Webサイト『シティヘブンネット』の運営など、ナイトレジャーに特化した情報ビジネスを全国に展開する当社。業績は好調で、業界トップクラスにまで成長を遂げています。圧倒的なシェアナンバーワンを目指し、広告掲載件数はさらに増加。2019年9月期で売上高141億円以上に達しました。2020年4月には東京都港区に新事務所を開設し、新たにマーケティング本部を設立。より効果的にグループ全体の事業を発展させ、業界全体の活性化、健全化の一翼を担うためにも、新たなる戦力となるべく、インサイドセールスとして活躍してくださる方を増員してお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員6ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■東京事務所／東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ5F
◎今年4月にオープンした新しいオフィスです。イタリア街にあるので、お店にも困りません。 ◎転勤はありません。 交通
■都営地下鉄大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」徒歩5分
■JR各線・東京メトロ銀座線・都営地下鉄浅草線・ゆりかもめ「新橋駅」徒歩8分 ■京浜東北線・山手線・東京モノレール羽田空港線「浜松町駅」徒歩9分 ■都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩9分 ■都営地下鉄三田線「御成門駅」徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ◎ゆったりめの出社で、通勤ラッシュとは無縁です。 |
| 給与 |
月給27万6000円以上 ※別途、賞与を年2回支給しています。 ※上記給与には45時間分の固定残業代（月6万8000円以上）を含んでいます。 ※月45時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します。 固定残業手当…実際の残業の有無に関わらず、あらかじめ給与の中に一定時間分の残業代を含んで支払われる制度です。必ず上記時間の残業が発生するわけではありません。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（一部計画年休） ■年末年始休暇（一部計画年休） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※付帯条件あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■扶養手当（配偶者：1万円／月、子ひとりにつき：1万円／月 ※制限なし） ■交通費支給（上限2万5000円まで／月） ■ご近所手当（4万円／月） ■各種お祝い金（結婚・出産・入学など） ■退職金制度 ■社員旅行（年1回） ■表彰制度あり ■産前産後休業制度（取得・復職実績有り） ■育児休業制度（取得・復職実績有り） ■保養所 ■社内分煙 ■私服OK ※付帯条件あり |
| 配属部署＆教育制度 | ■配属部署 マーケティング本部は全14名。今後は30名弱まで拡大予定です。年齢層は20代～40代、勤続年数は平均で5年ほど。中途入社が多く、色々な業界でお仕事をされてきた方が沢山います。女性管理職も活躍中です。あなたの配属先となるインサイドセールス課には40代の男性が1名在籍。5年近くインサイドセールスに携わってきたので、困ったことがあればすぐに相談できます。 ■教育制度 入社後は東京事務所にて、研修を受講。名古屋本社からも説明や研修をオンラインにて行ないます。業界や事業、サービスの詳細などについて、理解を深めます。その後は配属先の上司となる正本がマンツーマンでOJTを実施します。 |
| 仕事を進める上で大切なこと | インサイドセールスのチーフとして活躍している正本に、「仕事を進める上で大切にしていること」についてインタビューしました。 「信頼を得るには行動と結果で証明するしかないと考えています。日々多くの店舗や企業にアプローチしていますが、1件1件で成果が出せるように、全力で取り組むことを心掛けています。そうすることで、私自身の信頼が積み上がっていき、周囲からの協力も得られやすくなります。実際、送ろうとしているメールに対して営業からアドバイスをもらうこともよくありますね。『信頼残高を増やしていこう』と努力できる方ならきっと、活躍できると思いますよ」 |
| 会社名 | 株式会社センテナリー |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 代表者 | 代表取締役 小室 良治 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 100名（グループ合計／700名） |
| 売上高 | 134億9,200万円（2022年9月期実績） |
| 事業内容 | ■ナイトレジャー関連店舗情報に特化したWebサイト運営を支える グループ会社のバックオフィス業務（財務・人事など）、管理本部機能 ◆取扱媒体 シティヘブンネット、ガールズへブン、ナイツネット、ジョブヘブン ほか |
| 事業所 | ■東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ5F ■東京都港区三田3-7-18 ザ・イトヤマタワー8F ■愛知県名古屋市中区栄2-16-15 ■事業会社 北海道、東北、関東、首都圏、北陸、中部、近畿、中国、九州 |
| 企業ホームページ | https://centenary.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社センテナリー 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/gknot |
株式会社ジーノットのインサイドセールス（メール等によるサービス紹介／商談や契約手続きは専任営業が担当）（1026587）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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