- 【事業内容】
- ◆不動産の売買仲介 ◆不動産の買い取り
勤務地
特長
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仕事内容 | 戸建住宅の営業【未経験歓迎!】★賞与年2回+インセンティブ 【販売戦略やお金のコトなど、様々なスキルがイチから身に付きます】神奈川県を中心とした分譲地のモデルハウスにて、新築一戸建ての販売をお任せします。100%反響営業のため、飛び込みはいっさいありません! ――どんな住宅を販売するの? お任せするのは、大手住宅メーカーが長年手がける人気ブランドの戸建て住宅。質にこだわった物件が3000万円台から買えると好評です。現在は川崎市宮前区、川崎市高津区、藤沢市善行、海老名市、座間市で10~20邸のプロジェクトが進行中。1つの現場は1~2名で担当し、半年~10ヶ月程度連続して担当します。 ――どんなお客様に販売するの? 購入に前向きなファミリー層が中心で、興味を持って話を聞いていただきやすいです。商談は1日平均2~3組で、1件あたり2時間ほど。最近はオンライン商談も行なっています。1回目はモデルハウスをご案内、2回目に月々の返済額や契約についての説明、3回目でご成約というケースが多いです。 【1週間の流れ】 ▼月曜日 土日に来場されたお客様の顧客データ管理やローンの審査に必要な書類作成などを行ないます。 ▼隔週火・水曜日(お休み) ▼木・金曜日 集客・販促活動の日。マーケティングデータから「どんな広告にするか」「どの媒体に広告を出すか」といった戦略を立て、それを元にチラシの作成、ポスティングやDMの送付、アフターフォローをします。 ▼土・日曜日 土日はモデルハウスへの来場者が多いため、接客が中心です。 ★電話の取り方や名刺の渡し方、営業トーク、契約や手続きなどの専門的な知識は、先輩がマンツーマンで教えていくのでご安心を。まずは先輩の商談に同席しながら、できることから少しずつ担当していきましょう。一人で商談から契約まで完結するには、早くても1年ほどとお考えください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒歓迎!> ◎人物重視の採用です。社会人デビューも応援します! →「一人前の営業になりたい!」と意欲ある方を歓迎しています。 →前職の雇用形態や今までの経歴については一切問いません。 ★社員の中には、ラーメン店での接客経験を活かして働くメンバーがいます。他にも、建築・建設、ブライダル業界出身者や元スタントマンなど全くの未経験からスタートして活躍している先輩も多数います。 ★宅建をお持ちの方は入社時に20万円を支給しています。入社後に資格取得した方にも取得時に20万円の祝い金をお渡ししています。 |
募集背景 | 大手住宅メーカーが30年以上にわたって手がける人気ブランドの販売を担っているのが、当社です。設立10年目の会社ですが、2年前からは直接取引がスタート。大型分譲地の販売を当社のみで行なうなど実績が認められ、任される現場も増えています。おかげさまで売上も減ること無く、昨年の同時期とほぼ同じです。 増加する仕事量に対応するため、昨年から積極的に増員を行なっていました。1年前に入社した営業が成長し、新しい方の教育にも時間が割けるようになったため、さらなる増員を図るために新しい仲間を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与は月給23万円(みなし残業手当[30時間・3万5000円]含む/超過分別途支給)となります。福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
神奈川県内のモデルルーム
◎転居を伴う転勤はありません。 ◎プロジェクト期間中は、直行直帰になります。 ◎現在は神奈川県内が中心ですが、東京都、埼玉県、千葉県内のモデルハウスを担当する可能性もあります。 ★お住まいから遠い現場になった時は、近くのマンションを借りてそこから通勤できるようにしています(その期間は、家賃として給与から1万円を天引きするシステムです)。さらに遠くになった場合、家賃や光熱費、駐車場代などを全額負担するケースもあります。 ※本社/東京都品川区荏原5-16-8 交通
※本社/東急目黒線「西小山駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 9:30~18:00(実働7.5時間・休憩60分) ※18時すぐに終わることもあれば、残業が発生することもあります。平均すると残業は多くても月30時間以内です。 ※世の中の情勢に合わせて、土日は会場勤務、平日は自宅勤務という体制も取っていました。働き方は柔軟に変えています。 |
給与 |
月給25万円以上+インセンティブ ※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。 ※上記には固定残業代(40時間分・4万6600円以上)が含まれています。超過分は追加支給します。 ※試用期間中は月給23万円(固定残業手当[30時間・3万5000円]含む/超過分別途支給)となります。 【インセンティブだけで年間400万円を超すメンバーも!】 成約1件ごとにインセンティブを支給。インセンだけで400~500万円になるメンバーもいます。その他、一定の目標を達成すると社長から5万円支給される「本数賞」もあります。 年収例
700万円/入社1年半
800万円/入社2年 |
休日休暇 | ◆隔週休2日制(水曜日・隔週火曜日) ◆GW ◆夏季休暇(5日)、冬季休暇(5日) ⇒夏季休暇、冬季休暇はそれぞれ5日間。繁忙期を除けば、いつ取ってもOKです! ◆年末年始休暇(7~10日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給随時 ◆賞与年2回(1月・7月) ◆業績により決算賞与あり ※直近4年間は支給実績あり! ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費全額支給 ◆時間外手当 ※固定残業代超過分を追加支給 ◆出張手当 ◆資格取得支援制度 ※20万円の合格祝いあり! ◆退職金制度(勤続3年以上から) ◆リモート勤務時のPC貸与 ★イベントの多いフランクな職場です! 社員旅行は、年に1度実施。普段は近場に旅行したり、ゴルフやカラオケ、釣りをしたり、仲の良い組織です。強制ではありませんが、「イベントに参加するうちにアウトドアが好きになった」というメンバーもいるので、良かったら参加してみてください。お付き合いのある会社と30~40人で遊びに行くこともあるため、人脈も広がっていきます。在宅勤務時もリモートで週1回ミーティングをしたり、LINEで各自の状況を共有し合ったり等、コミュニケーションを大切にしています。 |
3人の先輩にインタビュー! | ■不破(30歳・入社2年半) ブライダル業界から、もともと興味があった不動産業への転職を決意。ウチのように、販売だけをメインで行なう会社って実は少ないんです。それが決め手で入社しました。 ■富田(25歳・入社3年) 前職はリフォームの現場監督。「もっと稼げる仕事がしたい」「若いうちに幹部や役員になりたい」と思い、中小企業に絞って転職先を探しました。それで、若いうちにポジションを任せてもらえそうな当社を選んだんです。 ■外山(26歳・入社2年) ラーメン店で5年間働いていました。数千万円の商品を扱う不動産の仕事に興味を持って、転職。営業は未経験でしたが、接客などに前職の経験が活かせています。 |
人材育成について(教育担当 三澤より) | 当社では、マンツーマンでの指導にこだわっています。新人さんが一人前になったら新しい人材を採用して、その人材が育ったらまた採用する、その繰り返し。マンツーマンで指導しきれない人数は採用しません。社員を育てるのは会社の責任ですから、学歴や経験なんて関係ないと思っています。 目標は、1年で一人前にすること。そして、一人前への近道はとにかく場数を踏むことです。先輩社員はもちろん、時には社長同士つながりのある他社のトップ営業の商談に同席して、勉強する機会を作ることもあります。営業には第一印象の良さも大事なので、清潔感のある髪型や服装についてもアドバイスしていきますよ。安心して飛び込んできてくださいね。 |
会社名 | 株式会社リアルフェイス |
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設立 | 2011年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 野村 啓太 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 7名(2020年7月現在)※代表を含めると8名です。 |
売上高 | 1億5000万円(2020年3月期実績) 1億5000万円(2019年3月期実績)※前年度から決算期を変更しました 6000万円(2018年5月期実績) |
事業内容 | ◆不動産の売買仲介 ◆不動産の買い取り |
事業所 | 〒142-0063 東京都品川区荏原5-16-8 |
主要取引先 | タクトホーム株式会社 |
企業ホームページ | http://www.realfaith.jp/ |
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