- 【事業内容】
- ■ITソリューション事業 ■情報システム事業 ■WEBサイト・アプリ制作事業
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | ITエンジニア│時差出社あり／Web面接OK／年間休日120日以上／残業ほぼナシ／テレワーク補助あり 工場や商社など、さまざまな企業で使われるシステムの開発をお任せします。あなたの希望を最大限考慮したうえで各プロジェクト先へアサインしますので、希望があればぜひ遠慮なく教えてくださいね。【案件例】 ・医療系Webシステムの開発業務（要件定義～導入） ・販売業向けRPAサービス業務（設計～運用） ・運送業向けサーバー構築作業（AWSのクラウド環境でサーバー構築～運用保守） 【仕事の進め方】 各プロジェクトは、エンジニア1～4名のチーム体制で担当します。設立当初からお付き合いのある会社が多いため、先方の社員の方々も自社の社員のようにフォローしてくれる関係性です。 【入社後の流れ】 入社初日、まずは入社研修としてお話をした後、希望の案件についての打ち合わせを行ないます。プロジェクトに配属された1ヶ月後には、希望の条件に合っているか、実際の業務にギャップはないかなどを担当営業がヒアリング。その後も、営業が継続的なフォローをしていきますのでご安心ください。 【配属後の教育制度について】 管理職研修や、インフラと開発それぞれのリーダーが開催する勉強会、資格取得の関するフォローなど、着実にスキルアップしていける環境が整っています。その他、プロジェクトリーダーが社内SNSで普段から気軽に相談に乗ってくれるため、困ったことがあればいつでも相談してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜学歴・ブランク・転職回数不問＞ ■エンジニアの実務経験をお持ちの方 ┗プログラミング及びサーバーの構築作業ができる方を想定しています（使用言語・年数などは不問） ＜以下のような方、歓迎します！＞ ・人間関係の良い環境で働きたい方 ・自身の希望や意見が通りやすい環境で働きたい方 ・頑張りがしっかり評価につながる環境で働きたい方 ・これまでのエンジニア経験・スキルを活かしたい方 ・現在の給与や待遇に不満がある方 |
| 募集背景 | 2012年に設立し、名古屋を中心に多くのプロジェクトに携わってきました。社名にもなっている「CROSS ONE」という言葉の通り、さまざまな企業や人、物と1つに交わり、住みやすい環境づくりや世の中への貢献を心がけてきました。これまでは未経験者を中心に採用をしてきましたが、今回は経験者の方を採用することで、より組織体制の強化を進めたい考えです。【採用予定人数：3～5名】 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与額は月給24万円以上です。（経験や能力を考慮） ※試用期間終了後は、月給24万円～月給40万円となります。 ※その他、給与以外の待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社または愛知県内の各プロジェクト先
◎転勤はありません。 ◎全社員の1／3がテレワーク中です！（テレワーク補助あり） 本社／愛知県名古屋市中区栄2-9-5 東海ビル6F 交通
本社／名古屋市営地下鉄 鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩2分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ◎残業はほぼありません（月10時間程度）。残業手当は別途全額支給します。 |
| 給与 |
月給24万円～40万円 ※経験・スキルなどを考慮し、優遇します。 ※上記の他、賞与や各種手当（例：基本情報技術者試験／月2000円～）などがあります。 ※6ヶ月の試用期間があり、期間中の給与額は月給24万円以上となります。 ★全社員が前職の給与から【105％～124％】の給与UPを実現！（2019年度実績） 日々の頑張りをしっかりと給与に反映するのも当社の特徴。中には、入社半年で月給が5万円以上あがったITエンジニアもいます。 年収例
370万円（入社1年半）
600万円（入社3年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上！＞ ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■GW休暇 ※暦通り＋α（例／2019年度：9～10日） ■夏季休暇 ※暦通り＋α（例／2019年度：5日～9日） ■年末年始休暇 ※暦通り＋α（例／2019年度：7～10日） ■有給休暇 ※半休の取得も可能です！ ■慶弔休暇 ※プロジェクト先によって異なる場合があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1～2回 ■賞与 年1回（7月） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当（100％支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格受講費用全額負担 ■資格手当（例：基本情報技術者試験 月2000円～） ■家族手当 ■研修手当 ■福利厚生施設 ■退職金制度 ■外部研修 └「社会人3年目までに学ぶべきマナー講座」「問題意識とPDCAサイクル」を始め、管理職のための研修など様々あります。 ■アイデアコンテスト └ 社内でつくれるシステム案を出し合います。優勝者や佳作受賞者には賞金を支給します。 ■テレワーク補助 └ 在宅勤務における電気代を一部会社で負担します。 ◎月末に「帰社日」を設けています。 基本的にはプロジェクト先で働きますが、月末には本社に集まる「帰社日」があります（任意参加）。会議などではなく、カードゲームをしたり、ご飯に行ったりと、社員が交流するために開催しています。 |
| キャリアアップについて | 年に1回ずつ、事業部長およびエンジニアリーダーと、それぞれ定期面談を実施。「スキル・資格・客先評価」などを基準に、目標を設定して、多角的に支援していきます。 また、技術面だけでなく、ヒューマンスキルを大切にしている当社では、外部研修などで豊富なセミナーを受けることも可能です。社員の育成やマネジメントの道も豊富にありますよ。 |
| 会社名 | 株式会社CROSS ONE |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 麻山智幹 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 90名（2024年1月時点） |
| 売上高 | 4億6000万円（2023年7月期実績）11期目 3億4000万円（2022年7月期実績）10期目 2億6000万円（2021年7月期実績）9期目 2億5000万円（2020年7月期実績）8期目 |
| 事業内容 | ■ITソリューション事業 ■情報システム事業 ■WEBサイト・アプリ制作事業 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市中区栄2-9-5 東海ビル6F 東京オフィス／東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー4F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル20F |
| 企業ホームページ | http://www.crossone.jp/ |
株式会社CROSS ONEのITエンジニア│時差出社あり／Web面接OK／年間休日120日以上／残業ほぼナシ／テレワーク補助あり（1026425）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。