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土木施工管理 ◎残業ほぼなし/年間休日120日/資格取得支援制度など福利厚生充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/30 - 2020/10/21)

土木施工管理 ◎残業ほぼなし/年間休日120日/資格取得支援制度など福利厚生充実!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ずっと必要とされ続ける「水道」を支える仕事です。
私たちは、水道管の交換や新設工事をメインで手がけている会社。行政と直接取引をするなど、設立以来安定した依頼をいただいています。

「水道」は生活インフラの一つとして欠かせないもの。不自由なく料理をしたり洗濯をしたりシャワーを浴びたりできる、そんな毎日を支えています。

水道管は定期的に交換が必要ですし、今後も老朽化や地震対策のために、工事のニーズがなくなることはありません。そのため、今回募集する土木施工管理は、年齢を重ねても必要とされ続ける仕事と言えるんです。

入社後は、時間をかけてイチからじっくり教えていきます。会社のサポートを受けつつ国家資格の1級施工管理技士や酸素欠乏危険作業主任者などの資格取得も目指せるなど、今後も役に立つ手に職をつけていくことが可能です。

また、残業はほとんどなく、年間休日も120日あるので、プライベートも充実できます。独身用の社宅や食事補助などもあり、快適に安心して働ける環境です。

無理なく働ける当社で、安定性・将来性のある仕事に挑戦しませんか?

募集要項

仕事内容
土木施工管理 ◎残業ほぼなし/年間休日120日/資格取得支援制度など福利厚生充実!
上水道工事をはじめ生活に欠かせない公共工事を手がけている当社。お任せするのは、工事の打ち合わせから完了まで一連の施工管理業務です。国家資格の取得なども目指しながら、手に職をつけていくことができます。

<手がける工事について>
メインは水道管の交換・設置など上水道工事です。近年は水道管の老朽化や地震対策などもあり、ニーズが絶えることはありません。他にも、道路の舗装工事や解体工事などもお任せします。

【具体的な仕事の流れ】
▼打ち合わせ
水道局などの担当者と工事の内容やスケジュールなどのすり合わせを行ないます。

▼施工準備
職人さんの手配や資材の発注、工程表の作成など、工事に入る準備をします。

▼住民対応
工事の開始前に周辺の住民にご挨拶し、工事内容や断水期間などを説明。工事が始まった後の問い合わせなどにも対応します。

▼現場管理
安全面を考慮して職人へ指示を出しつつ、作業に遅れはないかなど現場の進捗状況を管理。完成後の確認のために、記録用写真の撮影も行ないます。

【仕事のポイント】
◎1現場あたり10~20名の職人さんを管理
工事は自社のスタッフと協力会社の職人さんで一緒に進めます。協力会社は決まったところにお願いしているので、顔なじみが多く、意思疎通を図りやすいです。

◎付随する事務作業も担当
工程表や住民に配布する資料、工事の進捗をまとめた資料などの作成も行ないます。丁寧さは必要ですが、一度覚えてしまえば簡単にできる作業なのでご安心ください。

◎工事期間は半年~1年ほど
基本的には並行して案件を持つことはなく、1つの現場に集中します。

<充実のサポート体制!>
写真撮影や資料作成などは専用のマニュアルがあるほか、事務スタッフが作成した書類の清書をしてくれるなどサポート体制が充実。業務に集中できます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!>
■普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なPCスキル(Excelの簡単な入力ができるレベルでOK!)

◎学歴やブランク、転職回数は不問。意欲や人柄を重視します!
募集背景 東京都練馬区に本社を構え、上水道や道路舗装などの公共工事をメインに手がけている当社。経験豊富な施工管理スタッフによる正確かつスピーディーな工事を高く評価され、水道局を始めとした行政から継続的に案件を受注しています。暮らしに欠かせない生活インフラを支えていることもあり、今後も安定した需要が見込まれている状況です。そこで多くの依頼にクオリティの高い仕事で応えていくためにも、新しい人材をお迎えしたいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■本社/東京都練馬区西大泉4-9-2
※転勤はありません。
※マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。
交通
西武池袋線「大泉学園駅」北口から「西武バス・新座営業所行」に乗車。「西大泉三郵便局」で下車後、徒歩1分。
勤務時間 8:00~18:00(実働8時間)
※残業はほぼなし。プライベートも大切にしながら働けます。
給与 月給22万円~35万円 +賞与年2回+各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月15時間(2万円以上)の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。
休日休暇 <年間休日120日>
◆週休2日制(月6~7日 ※土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆長期・連続休暇
◆産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
※5日以上の連続休暇取得可能!
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(8月・12月)
◆交通費支給(上限:月2万円)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆役職手当
◆資格手当(1級土木施工管理技士、酸素欠乏危険作業主任者など)
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆専用社用車・社用携帯・制服貸与
◆マイカー通勤OK(駐車場あり)
◆社宅あり(単身用 ※家電付、インターネット無料、一部家賃負担、敷金礼金なし)
◆社内分煙
◆食事補助あり(社員寮1階の関連飲食店で割引)
◆ドリンクサーバー(コーヒーや紅茶が自由に飲めます)
教育制度 まずは先輩と一緒に現場に入り「スケジュールの立て方」「資材の発注方法」「職人さんとのコミュニケーションの取り方」「住民からの問い合わせ対応のポイント」など、業務に必要な知識を覚えていきましょう。できる範囲の業務から少しずつ担当し、経験を積んでください。独り立ちまでは約1年、一人前になるまで5~6年ほどかかるので、あなたのペースでじっくり成長していただければ大丈夫です!

<研修・資格取得支援制度も!>
定期的な座学安全講習などの研修や1級土木施工管理技士、酸素欠乏危険作業主任者などの資格取得を支援する制度があります。会社のサポートを受けながら手に職をつけられる環境です。
一緒に働く仲間 現在、当社で土木施工管理を務めているのは2名の男性スタッフ。ともに中途入社で性格も明るいため、すぐに馴染めると思います。また、会社全体でも創業者の誕生日や忘年会といった社内イベントを開催したり、工事が完了した後に打ち上げをしたりしていることもあり、社員同士の仲も良いです。

会社概要株式会社GOOD

会社名 株式会社GOOD
設立 2006年12月
代表者 代表取締役 潮田 龍一
資本金 3500万円
従業員数 24名
※2020年7月時点
売上高 4億255万円(2019年11月期実績)
事業内容 ◆上水道工事
◆道路舗装工事の施工及び書類作成
事業所 東京都練馬区西大泉4-9-2
企業ホームページ https://good-jp.net
個人名の表記について
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