- 【事業内容】
- コーヒー器具、ティー器具、調理器具など耐熱ガラス食器・家庭用品の企画・製造・販売
勤務地
特長
技能工・作業員（整備・製造・土木・電気・工事）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 製造オペレーター（未経験歓迎）★昨年度賞与4ヶ月分／住宅手当・家族手当など充実／創業99年 耐熱ガラス製品の工場にて、製造オペレーターをお任せ。5つの工程があり、各工程を1名ずつが担当する体制です。基本的に機械による自動製造。オペレータールームで製造を監視し、異常が無いか点検したり、作る製品を変える時に機械の設定を調整するイメージです。手作業の工程は、ごく一部ですよ。◎簡単な工程から順番にお教えします。【教育制度】の項目もご一読を！ 【作る製品について】 コーヒードリッパー、急須、サラダボウル、麦茶ポット、グラタン皿などの日用品からビーカーなどの理化学品まで様々。特に当社のコーヒードリッパーは、世界中で人気を博している自慢の製品です。 【製造工程について】 ▼ブロー成形 溶かしたガラスを機械で平らに伸ばし、別の機械でガラスに空気を吹き込み、回転させて成形します。図面などに従い、機械に数値を入力するなどの設定を行ないます。 ▼チルカット 製品の形や大きさを整える工程。たとえば急須なら、不要な部分をカットし注ぎ口を付けるといった工程になります。1ミリ単位以下のズレで不良品になるので、機械の設定も慎重に行ないます。 ▼プリント 製品にロゴやデザインなどを印字する工程。機械で製品をつかみ、もちあげて印字します。そのため、つかむ部分の部品を変更したり、印字部品を変更したり、製品ごとに切り替え作業を行ないます。 ▼検査 ラインに完成した製品が流れてくるので、気泡や傷がないか目視確認、不良品があれば抜き取ります。 ▼箱詰め 製品の箱詰めです。破損が無いよう慎重に行ない、箱詰めしたものをパレットに積んで完了です。 ※最大1日に2～3回つくる製品が変わり、その都度、機械の設定をします。所要時間は1時間程度です。工程によってはその日の気温・湿度なども踏まえた設定が必要。こうした技術も徐々にお教えします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜未経験者、2020年3月卒の方、社会人デビューの方、第二新卒者、歓迎！＞ ■高卒以上 ■29歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため：例外事由3号のイ） ◎職種・業界の経験などは一切不問。機械の扱いも初めてでOKです！ ◎入社後は一つひとつの作業工程につき約1年ずつ、合計3～5年という長い目で仕事をお教えします。 ◎経験やスキルは無いけれど、しっかりした企業でイチから成長したいといった方、大歓迎です！ ＜先輩たちの志望動機は…＞ □「安定企業で、腰を据えて働きたいと思った」 □「メイド・イン・ジャパンの品質を支えられる点に魅力を感じた」 など、先輩たちも様々な志望動機で、入社してくれています。 |
| 募集背景 | ◆創業99年の老舗耐熱ガラスメーカーで長く働きませんか。 食器やコーヒードリッパーなど、耐熱ガラス製品の企画・製造・販売を行なっているHARIO。今年で創業99年になります。日本を代表する耐熱ガラスの量産工場を保有。「メイド・イン・ジャパン」に誇りを持ち、質の高い製品を提供しています。 環境に配慮し、ガラス原料を溶かす際は、重油を使わず電気を使用。排気ガスを出さない工場として「煙のない工場」を実現しました。国内外の食器などの需要増に伴い、当社の売上も増加。工場の生産数を増やすために、新たな仲間を迎えいれることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。その間、待遇や条件などに差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
茨城県古河市諸川1371（転勤なし）
◎U・Iターン歓迎！住宅手当などあり！ 交通
◎マイカー通勤OK！駐車場完備！
JR湘南新宿ライン・宇都宮線「古河駅」より車で21分。（路線バスもあり） |
| 勤務時間 | 三交替シフト制 (実働7時間) ◎残業は原則ありません。 ※シフト時間は【1】7:55～16:00 【2】15:55～0:00 【3】23:55～8:00 ＞【1】を2日間⇒【2】を2日間⇒【3】を2日間⇒【お休み】が2日間というサイクルです。 |
| 給与 |
■月給16万8000円～24万5000円 ＋ 賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ＞月収例：25歳／22万3000円（深夜割増＋交替勤務手当含む） ◎別途、深夜割増+交替勤務手当(月2万2038円～2万7738円)を支給。※交替勤務回数により変動します。 ◎住宅手当・家族手当など、各種手当も充実しています。 ◎定期昇給制度で、安定的に昇給していけます。 ★残業代は全額支給 残業は原則ありませんが、残業代で稼ぎたい方はお気軽にご相談を。手伝っていただける仕事は何かしらありますので、適宜お任せすることができます。 年収例
394万円／25歳・入社7年
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| 休日休暇 | 【年間休日105日】 ■シフト（月8日）※8日間サイクル、会社カレンダーによる ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇（全員が5日以上しっかり取得しています） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）※定期昇給制です。 ■賞与年2回（7月、12月）※昨年度賞与4ヶ月分 ■交通費支給 ※規定あり ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■家族手当（配偶者:1万5000円、子供一人:4000円を毎月支給） ■住宅手当（月2万5000円）※支給要件あり ■時間外手当（全額支給） ■深夜割増+交替勤務手当(月2万2038円～2万7738円) ※交替勤務回数により変動します。 ■役職手当 ■社員食堂あり（1食250円！定食メニューや麺類をそろえています） ■社員持株 ■退職金制度あり ■社員旅行 ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■制服貸与 ■社内イベント（ボウリング・野球大会など） |
| 教育制度 | ◆入社後は、1工程ずつ丁寧に教えていきます。 まずは箱詰めから。その後、ブロー成形をお教えします。1工程の習得に1年ほど、全工程の習得に5年ほど。ただ一旦、機械に慣れると、他の工程の覚えも早くなります。また、個々人で得意な工程をメインで担当していくことになるので、早ければ3年ほどで活躍できます。 ◆先輩がつきっきりで指導、マニュアルも完璧です。 各工程の指導は、先輩がつきっきりで行なうのでご安心を。またマニュアル・チェックリストなども完備。モノづくりの品質基準であるISOも取得しているので、スタッフが技術を覚えるためのサポート体制は完璧です。続けていけば、必ず技術が身につきます。 |
| 配属部署 | 配属先となる生産部では現在、40名のスタッフが在籍。高卒で入社してくれる仲間が多いため、20代が20名弱とイチバン多く、あとは30代～50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。ボウリング大会や野球大会など、社員同士で遊べる機会が多いこともあり、人間関係は和気あいあいです。 こうした環境だからか、社員の平均勤続年数は約十数年、中には高校を卒業してからずっと頑張ってくれている50代のベテランも。徹底した環境対策を行なうと同時に、工場内の労働環境も快適。ガラス専門ということもありますが嫌な匂いも無いですし、空調も整えています。だから長続きするのです。 |
| 会社名 | HARIO株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1921年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 柴田 匡保 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 230名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 78億9,000万円（2023年9月期実績） |
| 事業内容 | コーヒー器具、ティー器具、調理器具など耐熱ガラス食器・家庭用品の企画・製造・販売 |
| 事業所 | 本社＝東京都 中央区日本橋富沢町９－３ 古河工場＝茨城県古河市 大阪支店＝大阪市北区 名古屋支店＝名古屋市東区 福岡営業所＝福岡市博多区 札幌営業所＝札幌市中央区 |
| 関連会社 | ハリオサイエンス株式会社 株式会社ハリオ商事 株式会社ハリオロジテム HARIOランプワークファクトリー株式会社 好璃奥（上海）商貿有限公司 HARIO KOREA CO.，LTD. HARIO TAIWAN CO.，LTD. HARIO ASIA PTE.，LTD. HARIO USA，INC. HARIO EUROPE.B.V. HARIO AUSTRALIA PTY LTD HARIO TECH(WUXI) CO.， LTD. |
| グッドデザイン賞も多数受賞しています！ | 優れたデザインを選定する総合的デザイン賞「グッドデザイン賞」を、1972年の初受賞をはじめ多数受賞しています。特に2010年からは11年連続で受賞を続けています！ ※詳しくは当社HP＜https://www.hario.com/design_award.html＞をご覧ください！ |
| 企業ホームページ | https://www.hario.com/ |
HARIO株式会社の製造オペレーター（未経験歓迎）★昨年度賞与4ヶ月分／住宅手当・家族手当など充実／創業99年（1025482）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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