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株式会社ライフラップ医療機器の法人営業 ★「1人目」の社員募集/年間休日125日(1025305)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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医療機器の法人営業 ★「1人目」の社員募集/年間休日125日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/09/14 - 2020/12/06)

医療機器の法人営業 ★「1人目」の社員募集/年間休日125日
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
現在、社員0名。ともに会社を大きくしてくれる方、募集。
(社長より)
初めまして、ライフラップ代表の江です。
当社の社員は今0名。会社は前から存在していたのですが、私が社長に就任し、始動したのは昨年のこと。これから事業をスタートさせる段階です。

そこで今探しているのが、私とともに会社の「これから」を考えてくださる方。決まっているのは、「”スマートフォン心電計”という最新の医療機器を、医療機関や小売店などへ販売すること」のみ。どんな企業に、どんな手法で販売していくか、どうやって拡販していくかなどは、まだ検討中。あなたと意見を交わしながら、イチから営業戦略を練っていきたいのです。

もちろん、まだ社員がいないため、組織体制もこれから整える状態。例えば、福利厚生、インセンティブの支給額などの待遇、働き方・ 仕事の進め方やルールなどへの意見・提案は大歓迎です。

まだスタート地点に立ったばかりだからこそ、可能性は無限大。あなたからの提案は小さなものでも歓迎です。一緒に、会社を大きくしていきませんか。

募集要項

仕事内容
医療機器の法人営業 ★「1人目」の社員募集/年間休日125日
■売り先の選定から、お任せします。
昨年新しい事業をスタートしたばかりの当社。NKYホールディングスの一員です。今は、21年4月の販売開始を目標に、医療機器の商品化を進めている段階。あなたには、医療機関や小売店、代理店への提案をお任せします。売り先の選定等、営業活動の”準備段階”から携わっていただきます。

……販売する商品……
気軽に心電図が記録・クラウド共有できるデバイス「スマートフォン心電計」です。デバイスをスマホに繋げると心電図を記録するアプリが起動するという仕組み。心疾患の診断や治療に役立ちます。特徴は、価格が1万円台と安価なことと、USBくらいのコンパクトサイズであること。今は、開発元との打ち合わせや商品化に向けた申請を行なっている最中です。

……お任せすること……
□ 発売前の準備
「スマートフォン心電計」の開発元と、商品化に関する打ち合わせを行ないます。また、発売前にクラウドファンディングを行ないたいと考えているところ。その準備にも参加してください。その他、商品化した後の提案先等も、代表と一緒に計画を立てていきましょう。

□ 顧客の開拓
商品化後、顧客の開拓をお任せ。まずはグループ会社から顧客を紹介していただき、その後新規開拓も行ないます。提案手法は試行錯誤して決めていけたら幸いです。例えば「展示会に参加して認知度を高める」等、売る方法から考えます。

□ ECモールへの出店、運営
商品はネットでも販売予定。ECモールへの出店や、商品の撮影、情報の更新、在庫管理等の運営をお手伝いいただきます。

※「スマートフォン心電計」の販売開始までは、グループ会社が手がける製品の営業をお任せする可能性があります。
※新商品を扱う可能性があります。そのため、商品企画等アイディアを活かせる場面もあります!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎/学歴不問>
■応募に必須の経験、スキルなどは特にありません。入社後、代表の江と一緒に仕事を進めていきますので、経験がない方もご安心を。何より意欲を重視した選考を行ないます。

~以下の経験をお持ちの方は、優遇いたします~
□ 営業経験をお持ちの方(個人・法人や業界は問いません)
□ 英語もしくは中国語が堪能な方
□ 物理、化学、生物学、工学、金属学、機械学、情報学、電気学、薬学、医学、歯学いずれかの学部・学科を卒業した方
└医療機器を販売する際に必要な、「医療機器販売管理者」の資格を取得できる方を想定しています。
募集背景 ■「1人目」となる社員を、探しています。
昨年、新たな事業をスタートさせたライフラップ。現在、開発会社とともに「スマートフォン心電計」の商品化を進めており、2021年4月より販売開始を行なう予定です。代表の江にとって今回の事業は、全く新しいチャレンジです。そこで、一緒に事業を動かしてくださる方を新たに迎えることとなりました。「自分の力で会社を成長させてみたい」という熱意ある方の登場を、心よりお待ちしています。
雇用形態
正社員契約社員

正社員(試用期間3ヶ月)
※試用期間中は雇用形態が契約社員となり、給与が月給23万円(固定残業代3万円/20時間分を含む ※残業超過分は別途追加支給)となります。それ以外の待遇や手当に変動はありません。
勤務地・交通
東京都港区芝大門1-3-9 芝大門第一ビル2階
※転勤はありません。
交通
都営地下鉄浅草線、大江戸線「大門駅」より徒歩1分
都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩5分
各線「浜松町駅」より徒歩6分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※残業は月20時間以下です。
給与 月給23万円~35万円+賞与
※上記金額には20時間分(3万円以上)の固定残業代が含まれています。超過分は追加支給します。
※上記は最低保証金額。経験や能力を踏まえ、決定いたします。
休日休暇 <年間休日125日>
◇完全週休2日制(土曜・日曜)
◇祝日
◇年末年始
◇夏季休暇
◇GW
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇産休・育休
◇介護休暇

★5日以上の連休も取得できます。
福利厚生・待遇 ◇昇給あり
◇賞与あり ※業績に応じて支給
◇交通費(全額支給)
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
◇役職手当
◇私服可
◇資格支援制度
◇オフィス内禁煙

★どんな福利厚生があると嬉しいか、教えてください。
今はまだ、代表1人だけの当社。特別な福利厚生はまだありません。当社1人目の社員となるあなたとともに、一緒に考えながら作っていけたらと考えています!「インセンティブ制度を作りたい」「オフィスにコーヒーメーカーがほしい」…などなど、何でも提案してください。

会社概要株式会社ライフラップ

会社名 株式会社ライフラップ
設立 1991年9月
代表者 代表取締役 江 雅子
資本金 1000万円
従業員数 0名(2020年8月時点)
※現在、代表1名の組織です。
事業内容 ◇健康器具類及び健康補助食品
◇日用品雑貨
◇化粧品の販売
事業所 〒105-0012 東京都港区芝大門1-3-9 芝大門第一ビル2階
関連会社 <親会社>
株式会社NKYホールディングス

<グループ企業>
株式会社ヒューマンアーク
株式会社ファストレード
株式会社レプレ
株式会社NKY
株式会社ジャセル
株式会社ジャパンテンプレート
株式会社サンシバ複層
有限会社アシテック
企業ホームページ https://liflap.jp
個人名の表記について
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