- 【事業内容】
- 電子デバイス、デジタルプロダクツ、社会インフラ等の各種システム・機器・サービスの開発・製造・販売
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | テレビソフトウェア開発設計 東芝らしい製品の追求。■SED・LCD・DLEなどの大画面TV、デジタルTVの制御マイコンファームウェア設計・新規CPU採用などのシステム設計 ■日本・北米・欧州・アジアなど、世界対応の展開設計 世界一の画質を目指し、又次世代のテレビであるSEDやブロードバンド対応テレビを、東芝の総合力を活かし開発しています。あなたにも我々の一員に加わり、それら最先端のテレビの開発に携わっていただく予定です。将来的に、基本業務を一通り完結できるようになれば、希望に応じて更にやりがいのある仕事を任せたいと考えています。 【東芝だからできること】 東芝には、長い年月をかけて培ってきた映像技術があります。そのノウハウをデバイスに仕上げるのは、セミコンダクター社が。録再DVDやPCなどとの連携は当社の研究所とデジタルメディアネットワーク社が協同で開発。このような総合力があるからこそ、融合商品を積極的に開発できるという強みがあるのです。 |
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応募資格 |
大卒以上
大卒以上 25歳~35歳位まで ■AV機器のアプリケーションにおける、C、C++でのソフトウェア開発経験 ~海外とのやりとりを、自身のスキルアップに必要だと考えている方、歓迎します!~ |
募集背景 | 開発体制強化に伴なう増員。 デジタル放送への対応が、北米・ヨーロッパを始めとする世界各国で進んでいます。それに伴い、映像ソフトウェアの開発規模が拡大中です。また東芝では、光ブロードバンドなどの次世代技術にも目を向けています。時代の変化が激しくなる今、更に新しい製品開発を行なうための募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
深谷工場/埼玉県深谷市
※自動車での通勤が可能です(駐車場完備)。 交通
JR高崎線「籠原駅」よりタクシーで5分、徒歩20分。
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勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間1日7時間45分 コアタイム 10:00~14:45 |
給与 |
固定給制 月給20万2000円以上 ※上記はあくまでも、2006年度大卒初任給です。経験・能力を考慮した上で、決定します。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度18日)、結婚休暇、育児休暇、ステップアップ休暇 ※年間休日120日以上 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6・12月)、交通費全額支給、住宅費補助、社会保険完備、住宅融資制度、保養所・総合病院・各種体育施設、独身寮、家族寮、借り上げ社宅、クルマ通勤可、駐車場完備 |
配属部署・教育制度 | テレビ事業部ソフトウェア第一部への配属となります。若手が多く、外部スタッフやエンジニアリング会社の方も同じ職場で勤務いただいているので、活気のある職場。さらに、風通しも良く、自由に発想できる環境がつくられています。 あなたにはまずこの環境での仕事に慣れていただき、ゆくゆくはリーダーとして若手を牽引してほしいと思います。自らの経験を思う存分発揮してください。 カンパニー独自の教育研修を用意。定型教育、必須教育以外には自己啓発の教育講座を用意しています。個人の意思を尊重していますので、自らが身に付けたいスキルがあれば積極的に言っていただきたいと思います。 |
会社名 | 株式会社東芝(東証一部上場) |
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創業 | 1875年(明治8年)7月 |
代表者 | 取締役会長 代表執行役社長 室町 正志 |
資本金 | 4399億円 |
従業員数 | 36754名 |
売上高 | 3兆2945億円(2014年3月期実績) |
事業内容 | 電子デバイス、デジタルプロダクツ、社会インフラ等の各種システム・機器・サービスの開発・製造・販売 |
事業所 | ■国内: 本社/東京、支社・支店・営業所/37ヶ所、研究所等/8ヶ所、工場等/17ヶ所 ■海外: 海外事務所、海外現地法人など |
企業ホームページ | http://www.toshiba.co.jp/ |
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