| 仕事内容 | エステサロン向け営業＜残業少なめ！土日祝休み！＞ ◎17期連続で増収増益の化粧品メーカー！ 当社の製品を取り扱っているサロン様を訪問します。サロン様のお困りごとを聞き、新製品をご提案するなど、サロン様と関係を築きます。＞＞具体的な仕事内容 1日に多くて3件のサロン様に足を運びます。オーナー・スタッフ様にお困りごとがないかをヒアリング。リピートにつながらない、売上が伸びないといった悩みがあれば、原因を一緒に考えます。現場でのカウンセリングが上手くできていないのであれば、当社のインストラクターにレクチャーを依頼したり。製品の提供数が伸び悩んでいるのなら、レイアウトについてアドバイスすることも。 ＞＞ポイントは“想い”を伝えること。 製品の提案において大切なのは、想いを伝えること。当社が大切にする「安全と結果を追求する」という理念はもちろん、あなた自身が肌や美容で悩んだ経験、実際に製品を使った感想など、実体験による想いをベースに伝えると製品に魅力を感じていただきやすいです。 ＞＞サロン様の声を届けることも！ サロン様からのご要望を社内に伝えることも大切な役割。毎月のミーティングで、サロン様のご要望を社内で共有。実際に、「施術用の製品をお客様も購入できるようにしてほしい」といった声を製品開発につなげた事例もあります。 ＞＞オンライン商談も進んでいます！ ビデオ通話ツールを使ったオンライン商談も実施中。配属後は全国各地のいずれかのエリア担当として営業していただきますが、状況に応じて柔軟にオンラインツールを活用できます。 ＞＞キャリアパスは豊富です。 さまざまな部署での経験を通じて視野が広がる。適性や希望を鑑みて、事業部内で色んなキャリアパスを描いている人がいます。例えば、サロン様に製品の使い方や美容法を指導するインストラクターなどへのキャリアが広がっています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、ブランクのある方、歓迎！】 ■専門・短大卒以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方（個人・法人、業界は問いません） ・接客経験をお持ちの方 ・エステサロンでの勤務経験をお持ちの方 ★こんな方にぴったりです★ ・美容に興味関心のある方 ・お客様との関係づくりを大切に働ける方 ・自身もお肌の悩みを持っている・持っていた方 ・お肌や美容に悩む方の支えになりたい方 |
| 募集背景 | 顧問医師との共同開発によって生まれた無添加の基礎化粧品を幅広く提供している当社。女性の美しくありたいという声に耳を傾け、真摯に向き合い続けています。約3000店舗のエステサロンでの導入実績を誇り、全国のお客様のもとに製品をお届けしています。今後もサロン様との信頼関係を育み、多くのお客様に製品の魅力を伝えていきます。そのためには、サロン様をサポートする営業の増員が必要不可欠。そこで、新たな人材を採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与は変わりません。 待遇については食事手当、禁煙手当のみ試用期間後の適用。 |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17 リセラビル
※転勤はありません。 交通
大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」、阪急京都線「南方駅」より徒歩8分
大阪メトロ御堂筋線、JR各線「新大阪駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（月平均実働173時間） ※基本は、8：40～17：40で勤務しています。 ※残業時間は月15時間以下です。 |
| 給与 |
月給22万円～30万円+各種手当 ※経験、能力を考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代（15時間分、月2万2464円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■年間休日115日（＋5日間一斉有給休暇あり） ■週休2日制（土日） ※年2～3回、会社行事のための土日出社があります。その他サロン様との企画により、イベントのため年0～3回程度の土日出社あり。その際は月内で振替休日を取得しています。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休制度（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月5万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■営業手当 ■出張手当 ■食事手当 ■家族手当 ■禁煙手当 ※この他、各種手当あり！社員が安心して働ける職場づくりを目指し、制度の見直しを進めています。 |
| 経営理念について | 当社では、部署や職種に関わらず全員が同じ方向を向いて仕事をしています。指針となるのが「安全と結果を追求し、積善の人づくりを通して、美と健康と地球環境に貢献します。」という当社の経営理念。製品づくりだけではなく当社の展開する事業を通じ、様々な角度から美と健康と地球環境に貢献する想いが込められています。自分自身の日々の業務や行動に落とし込むためにも、毎日の朝礼でディスカッションなどを行なっています。詳しくはHPやコラムもご覧ください。 【公式HP】 http://www.dr-recella.com/ 【リセラテラス】 https://www.recellaterrace.com/ |
| 教育体制 | 入社後は、製品の特徴を学ぶ機会が多くあります。たとえば、ドクターリセラが開催するサロン様向けの講習会に参加。新製品やインストラクターの講習、実際にサロン様へ製品を導入した事例などを通じ、理解を深めます。新製品がリリースされれば、その都度勉強会を開催。製品の特徴だけでなく、製品に込めた想いや誕生の背景までを理解できます。並行して、月に1度は上司との面談を実施。働く中での希望や不安はもちろん、製品や営業活動に対する意見・アイデアも積極的に発信できます。あなたのペースで成長し、活躍できる環境があります！ |
| 会社名 | ドクターリセラ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1993年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 奥迫 哲也 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 629名（2020年6月現在） |
| 売上高 | 78億4700万円（2020年2月期実績）★17期連続増収増益 72億9000万円（2019年2月期実績） 60億円（2018年2月期実績） 55億円（2017年2月期実績） 51億円（2016年2月期実績） |
| 事業内容 | 化粧品・美容商材・美容機器の開発・卸売業、通信販売の運営など ≪自社製品について≫ お肌はその人自身が持つ本来の力で健康的に美しくなれるもの。そんな考えのもと、ドクターと共同開発したのが『ADS』シリーズや『アクアヴィーナス』シリーズ。個々の肌質やライフスタイルに応じたアイテムを取り揃えた、無添加基礎化粧品ラインです。 医療目的で開発され、クリニックでもアトピー治療に用いられるほどの成分である、沖縄海洋深層水から生まれた「αGri-X」を原料に採用し、防腐剤などは不使用。当社の製品は、現在全国約3000店舗のエステサロンと直営のECサイト、数カ所の直営サロン、提携クリニック限定で展開しています。 |
| 事業所 | 大阪本社／大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17 リセラビル 東京支社／東京都中央区銀座8-12-3 SRビル 福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前3-30-26 中央博多駅前ビル 江津カスタマーセンター／島根県江津市和木町508-1 オハナの丘 |
| 関連会社 | 株式会社コンティア（高齢者認知症グループホーム） 香港総代理 タイ リセラ 農業生産法人 リセラファーム |
| ランキング実績 | 全国のエステサロンに聞いたこれがないと困るスキンケア総合第一位 ベストアイテム賞、殿堂入り ※美容経済新聞社調べ（2019年11月発表） |
| 直営サロン・クリニック・レストラン | ≪直営サロン≫ ■メディカルエステ 銀座リセラ 銀座店／東京都中央区銀座7-9-16 銀座ロータリービル 大阪店／大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17 リセラビル 浜田店／島根県浜田市浅井町102-15 島津ビル 江津店／島根県江津市和木町508-1 ≪直営クリニック≫ みきなクリニック／大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17 リセラビル ≪直営レストラン≫ RINASCE（リナーシェ）RESTAURANT／大阪府大阪市福島区福島1-1-48 |
| 企業ホームページ | http://www.dr-recella.com |
| 採用ホームページ | ＼20～30代メンバー活躍中／エステティック経験を活かしたあなたのキャリアを叶えま… https://en-gage.net/dr-recella_career |
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