| 仕事内容 | PM◎100%自社内開発／大手企業と直接取引／年間休日125日 日本を代表する大手・上場企業の案件を多数手掛けている当社。あなたには、各案件のプロジェクトマネジメント、新規事業のプロジェクト推進業務をお任せします。直近取引のクライアントと良好な関係を維持するためにも、PMは大切な役割を果たします。＜具体的な仕事内容＞ クライアントとの直接取引で、要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、運用サポートまでを推進します。 ■要件定義・基本設計業務 ■プロジェクト推進業務 ■見積り作業、クライアント向けの提案業務支援 ■フロント対応、会議体運営（キックオフ・定例など） ■リソース調整、進捗管理などのマネジメント ＜開発フロー＞ ■bitbucketを用いたPullRequestベースの開発 ■アジャイル開発 ＜開発環境・使用ツール＞ ■Android Studio／Xcode／RoR ■Vue.js／React ■bitbucket／GitHub／Slack／Hubot／Jira／Redmine／Trello／TravisCI／CircleCI／他自社製品 ■AWS／GCP／Docker ■TensorFlow／Keras／MeCab ■Etherium／HyperledgerFabric ■FlipCast（自社製品）／他IoTデバイス多数 ＜開発言語＞ ■Kotlin／Swift／Ruby／Python／Go／JS ※プロジェクト期間は3ヶ月程度～1年単位のものまでさまざま。小規模な案件ならPMを含め2～3名、大規模な案件になると15名程度になることもあります。 ＜仕事のポイント＞ ◎自社開発である強みを活かして、お客様と一緒に開発していくことを大切にしています。時には「ガイドラインを無視したUIにすると、ユーザーが使い辛いんです」と意見を出し、折衝することもあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■エンジニアとしての経験が3年以上ある方 ※チームリーダーやPM未経験の方も、安心して応募してください！ ※経験やスキルに応じて、PLからスタートすることも可能です！ ＜こんな方、歓迎します＞ ◎プロジェクトの管理経験がある方 ◎何かしらの設計業務の経験がある方 ◎お客様と折衝する業務に挑戦したい方 ◎5年以上のエンジニア経験、またはPMとして活躍されていた方 |
| 募集背景 | ◎事業拡大に伴う増員募集。早期入社を歓迎します！ モバイル領域に特化したソリューションサービス・ソフトウェア開発で成長を続ける当社。自動車、通信、金融、小売、メーカーなど、各業界の大手・上場企業と直接取引し、その開発のすべてを自社内で行なっています。今回は、事業拡大に伴う増員募集。「モバイルIoTソリューション事業部」にて、若手エンジニアをマネジメントできる方を新たにお迎えしたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス7F
★2019年5月に移転したばかりの新オフィスです。 ※転勤はありません。 交通
■JR山手線・東急・都営地下鉄「五反田駅」より徒歩7分
■東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分 ■東急目黒線「不動前駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ＜コアタイム＞11：00～16：00（標準労働実働8時間） ※残業は月平均20時間以下です。 |
| 給与 |
年棒400万円～750万円 ※年俸額を1/12にして月々支給します。 ※上記の金額には、みなし残業代として月40時間分（月7万9700円以上）が含まれます。超過した場合は別途支給します。 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 年収例
420万円／28歳（入社1年）
580万円／32歳（入社3年） 700万円／34歳（入社6年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■配偶者の出産休暇 ■子の結婚休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（4月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月額3万円以内） ■役職手当 ■出張手当 ■時間外手当（みなし超過分を支給） ■職務手当 ■結婚祝い金 ■記念日時短制度 ■マネジメント研修 ■書籍購入費補助 ■外部勉強会参加費補助 |
| 教育制度 | ▼入社後は 必要に応じて、モバイルアプリの基礎的な知識を学ぶ研修（1～2週間）を受けていただくことが可能です。また、「最初からPMはちょっと不安」という方は、アシスタントからスタートしていただいても構いません。 ▼ひとり立ち後は 年間を通してマネジメント研修やコーチング(1回1～2時間程度)を定期的に実施しています。講師を務めるのは、ビジネス経験豊富な外部の著名人。継続的なワークショップ・コーチングでマネジメント力を磨くことができます。また、毎月1回のペースで社内勉強会（1回1時間）も実施。最近勉強していることなど、他の社員の参考になる内容をプレゼンして、全社員の間で情報共有をしています。 |
| キャリアアップについて | 「手を挙げた者勝ち」文化の当社。モバイルをはじめ、IoT、ブロックチェーン（Etherium／HyperLedger)、AI（画像認識／自然言語処理）、ビッグデータ（DMP）、Webアプリ（Rails）、クラウド（AWS／GCP）などさまざまなプロジェクトがあるため、「こんな案件で経験を積みたい」「こんなスキルを身につけたい」といった希望を考慮したアサインも可能です。 将来的には、案件のプロジェクトマネジメントだけでなく、経営陣と連携して経営に参画することも可能。意欲次第で多様なキャリアを描ける環境です。 |
| 会社名 | 株式会社ソニックス |
|---|---|
| 設立 | 2010年3月 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 吉澤 武則 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 55名（2020年6月現在） |
| 事業内容 | ■モバイルソリューション事業 ■IoTソリューション事業 ■データマネジメントサービス事業 ■クラウドサービス事業 ＜プロダクト・サービス＞ ■『FlipCast（R）』 「ひっくり返す」ことでオン/オフ、必要/不要、在席/不在（外出中）などの情報を、ほぼリアルタイムで伝達。多様な現場で作業の効率を向上させる、シンプルなIoTデバイスです。 |
| 事業所 | 本社／東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス7F 会津R&Dセンター／公立大学法人会津大学 先端ICTラボ（略称：LICTiA）内 |
| 加盟団体 | IoT推進コンソーシアム 一般社団法人モバイル・コンテンツ・フォーラム Open Embedded Software Foundation |
| 主な受賞歴 | Red Herring Global 100 Award Winner Red Herring Asia 100 Award Winner ITpro EXPO AWARD 2012特別賞 受賞 |
| 企業ホームページ | https://www.sonix.asia/ |
| 採用ホームページ | Mobility Tech Company想像力 × テクノロジーで世界にイノベーションを 株式会社… https://en-gage.net/sonix_career |
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