介護スタッフ★年間休日120日/5日以上の連続休暇取得可能/賞与年2回(昨年度3ヶ月分)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/27 - 2020/10/18)
介護スタッフ★年間休日120日/5日以上の連続休暇取得可能/賞与年2回(昨年度3ヶ月分)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
進化し続ける環境で、ゆとりをもった働き方を。
人の暮らしを支える介護職こそ、自分のゆとりを大切にしてほしい。そこで私たちはスタッフが働きやすい環境作りに注力しています。
年間休日120日、残業は月20時間以内。結婚・育児などに合わせて3年間の休職制度を活用でき、万が一身体を壊しても約3ヶ月の病気休暇が取得できます。有給は入職初日から取得OK。伊丹市外への転勤もなく、安定してキャリアを重ねられる環境です。
1988年、伊丹市により設立された当法人。2009年には伊丹市から施設の無償譲渡を受け、自立経営へと移行。地域に根ざした経営で30年以上の歴史を誇ります。
民間企業にはないセーフティネットの役割を果たし、現行制度では対応の難しい方を支援する新たな事業やICTを利用したデータ管理に基づくケアなど、世の中の変化に合わせた新しいことにも挑戦していきます。その他、看護小規模多機能型居宅介護事業やリハビリデイサービスも新たに開所予定。医療やリハビリが必要な方への支援も拡げていきます。
一歩ずつ前へ、焦らず着実に、長く活躍していただければ嬉しいです。
募集要項
仕事内容 |
介護スタッフ★年間休日120日/5日以上の連続休暇取得可能/賞与年2回(昨年度3ヶ月分) 当法人が運営する介護施設にて、利用者様の生活を支援していただきます。
<主な仕事内容> ◎食事、入浴、排泄などの介助 ◎体調チェックや服薬の支援 ◎事業所ごとに開催される各種イベントの運営補助 ◎事業所や事業団が主催する各種研修・会議や、外部派遣研修への参加など
<働く場所について> ・訪問介護施設 ・看護小規模多機能型施設 ・特別養護老人ホーム └最初の配属先は、経験や適性、希望に応じて決定します。
<教育体制について> 各施設に配属され、リーダーから仕事内容を教わっていきます。最初の3ヶ月間はご利用者の顔と名前を覚え、施設の1日の仕事の流れを覚えていきましょう。リーダーが付き添いながら実習をしていくようなイメージです。
4ヶ月目ごろからはひとり立ち。早出や遅出など、施設の全シフトのお仕事をお任せしていきます。もちろん周囲の職員もフォローしていきますのでご安心を。実務を重ねつつ、介護福祉士の資格取得を目指しましょう。
<研修について> 外部の研修を受けたいときは申し出ることで施設が受講費用を負担します。法人主催の研修も随時実施。積極的に知識とスキルを磨いていける環境です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験、歓迎!> ■初任者研修を修了されている方 └実務経験は不問です。
★介護福祉士の資格をお持ちの方は優遇します。 ★社会人未経験の方、ブランクをお持ちの方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
|
募集背景 |
<体制強化を図るための増員募集です!> 伊丹市社会福祉事業団は、1988年に伊丹市によって設立されました。2009年4月には、伊丹市より施設の無償譲渡を受け、自立経営へと移行。30年以上もの間、地元に密着した経営を続けています。今後はその歴史を大切にしながら、新たな事業にも積極的にチャレンジしていく予定です。そこで今回、さらに体制を強化するために新たなスタッフを募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
兵庫県伊丹市内にあるいずれかの事業所(市内9ヶ所)にて勤務となります。 ※引っ越しを伴う転勤はありません。
・看護小規模多機能居宅介護 さくら ・特別養護老人ホーム 桃寿園 ・養護老人ホーム 松風園 ・伊丹市訪問介護事業所 など
|
勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均160時間)
<勤務時間例> ・07:00~15:30 ・12:00~20:30 ・17:00~翌10:00 ・20:00~翌08:00 など
※早出、遅出、夜勤があります。 ※6時間以上の勤務の際には休憩を挟みます。 ※月の平均残業時間は5時間程度。多くても20時間以内です。 |
給与 |
【初任者研修を修了している方】 ・高卒:17万3320円 ・専門高専短大卒:18万1120円 ・大卒:18万8920円
【介護福祉士の資格をお持ちの方】 ・専門高専卒、高卒以上:18万4920円 ・大卒以上:19万4720円
年収例
334万円/20歳(入職2年) 379万円/35歳(入職9年) 392万円/45歳(入職9年)
|
休日休暇 |
<年間休日120日> ■シフト制(月8~9日) ■祝日 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ※入職1日目から取得可能 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■病気休暇(最長90日)
◎旅行の予定やご家庭の都合に合わせて長期休暇が取得できます! |
福利厚生・待遇 |
■昇給(不定期) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:3ヶ月分) ■処遇改善加算(特定)による一時金年1回(6月) ■交通費(上限月5万5000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども:1人月5000円) ■家賃補助手当(上限3万5500円) ■資格支援制度 └介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士などの資格取得費用を補助します。 ■退職金 ■退職功労金(規程あり) ■財形貯蓄 ■制服貸与 |
配属部署 |
20代~60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中。一般的に女性職員が多い介護業界ですが、当法人は比較的男性職員も多いのが特長です。なお、職員の平均勤続年数は11年。働きやすい環境が評価され、高い定着率に結び付いています。
入職後は各施設の人員状況や個々のキャリアアップなどを考慮し、異動を行なう場合があります。「違う施設形態で視野を広げていきたい」「管理者を目指して必要なキャリアを積みたい」といった希望を出すことも可能。定期的な面談で将来のキャリアについて話し合っていきましょう。 |
社会福祉法人伊丹市社会福祉事業団の介護スタッフ★年間休日120日/5日以上の連続休暇取得可能/賞与年2回(昨年度3ヶ月分)(1024179)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。